高层建筑施工安全问题及其应对措施
摘要:随着我国社会经济的蓬勃发展,建筑科学和建筑技术也有了高速发展。尤其在城市,随着土地的紧张及进一步充分发挥土地的综合利用率,高层建筑正在日益成为城市建设的主体。由于高层建筑相对施工周期长,混凝土浇筑量大,工程质量及安全等方面有它的特殊性,根据实际施工中经常出现的一些通病,为了进一步加强质量及确保安全角度出发,结合在实践中的一些体会。本文在阐述高层建筑施工特点的基础上,从不同方面总结了高层建筑施工中的安全问题,并提出了高层建筑施工安全中的对应措施。
关键词:高层建筑施工安全措施
0引言
?高层建筑施工中安全工作的内容较之多层建筑施工要丰富得多,复杂得多。近年来高层建筑的发展遍及全国的许多大中城市,高层建筑将成为国内外施工的主要内容。目前,我国已有大批高层、超高层建筑在建设中,还有一些更高、更先进的高层建筑正计划兴建,可以预期,我国高层建筑将以更快的速度向前发展。但由于高层建筑层数多,施工量大的特点,它的出现又给人们带来了更多安全问题。因此,加强对高层建筑施工安全的探讨非常必要。
1高层建筑的施工特点
高层建筑是指10层以上的住宅以及总高度超过24米的公共建筑和综合性建筑。高层建筑的楼层多、高度大,但并非是低、多层建筑的简单叠加,而是从建筑结构和使用功能等方面,针对高层建筑的特点,提出了一些新的要求。高层建筑要求施工具有高度连续性和高质量,施工技术和组织管理复杂,除具有一般多层建筑施工的一些特点外,还具有以下施工特点:工程量大、工序多、配合复杂;施工准备工作量大;施工周期长、工期紧;基础深、基坑支护和地基处理复杂;高处作业多、垂直运输量大;层数多、高度大,安全防护要求严;结构装修、防水质量要求高,技术复杂;平行流水、立体交叉作业多,机械化程度高。
2高层建筑施工中的安全问题
高层建筑施工中的安全问题一方面来自于高层建筑自身的特点,另一方面来自于施工安全管理和控制的问题。
2.1高层建筑施工自身的安全问题
高层建筑由于其自身的特点,在施工的过程中有很多不同于一般建筑施工的危险因素。高层建筑安全施工有以下显著特点:
2.1.1高层建筑作业高度高
高层建筑大量的施工作业都是在高空进行的,50米以上的高空与10多米高度的作业有质的不同。高层建筑楼面预留洞坠人致死更是常有发生,平常不大注意的小石块从百米高空下落可以砸死人。另外,高空作业物料上下困难,就连最方便的自来水也要采用特殊措施才能上去。一个小小火苗容易造成火警,扑灭也较平地困难。因此大量高空作业带来的不安全因素是高层建筑施工安全技术必须充分考虑和解决的。
2.1.2高层建筑施工交叉作业多
高层建筑层数多,作业立体化,在一个垂直空间许多层次上都要进行工作,上下层次互相造成伤亡事故时有发生。如某高层建筑工程,上面有人想看看升降机在哪里,当头探到井道口,而下面正好把升降机开上来,一下子把人轧死。上面落物砸死下面人员的事故就更多了。高层建筑施工不可避免交叉作业,所以必须有可靠的安全措施来防范可能发生的事故。
2.1.3高层建筑施工工期长
高层建筑施工工期一般都在两年左右,大的项目工期可达三至四年,许多设施放置以后就要使用一年至几年,在此期间人员变动气候变化等人为的与自然的因素都能使正常的设施转入危险状态,不注意就容易发生事故。例如,高层建筑电缆磨破发生火灾,脚手架倒塌等等。所以,由于高层建筑施工工期长,各种由于时间变化带来的许多不安全因素必须认真考虑。
2.2施工安全管理和控制的问题
2.1.1建筑安全立法滞后于建筑市场的发展。全国普遍存在无证设计、无证施工、越级设计、越级施工、层层转包以及伤亡事故误报、漏报、瞒报、不报现象。
2.2.2建筑安全管理落后。我国很多地区没有专门的建筑安全管理机构和专职人员。很多企业趁转换经营机制之机,撤销或合并安全管理机构,削弱安全人员,使得施工中安全工作无人负责,无人监督管理。
2.2.3建筑市场混乱,缺乏制约措施。在当前市场经济过渡时期,由于缺乏严格的安全控制措施,一些企业非法转包,越级发包现象严重。还有一些建设单位和非法中介人利用手中的权利,收受贿赂,不顾企业安全资质,使得一些建筑企业资质与所承接工程等级不符,给施工带来不安全因素。
2.2.4人员素质低,安全意识差。建筑行业的许多施工人员缺乏安全意识和事故的应急能力,这是事故高发的重要原因。一些建筑企业招用农民工、临时工,未经必要的安全教育和技术培训就上岗。这使得施工现场管理混乱,事故层出不穷。
2.2.5安全措施经费的投入不足。当前建筑行业安全经费严重不足,直接影响着施工现场安全防护标准化的实施。经费的欠缺使得一些必要的安全防护措施不能落实。
3高层建筑施工安全对应措施
3.1施工中的安全管理
3.1.1全面增强施工人员的安全意识
要牢固树立安全生产第一的方针。以专业安全知识为内容用行政奖励、法律、法规为手段,全面增强施工人员的安全意识不断提高施工人员的自我安全防范能力,明确自己安全生产责权、利的关系,以达到施工安全效益最佳的目的。主要包括:加强专业安全知识、技术的日常教育与培训,用安全典型事例和事故教训进行教育,对照法律!法规认真地进行分析、讨论。将安全法律、法规逐件公示在安教宣传栏中。积极组织各类管理人员,参加好的安全讲座和参观受表彰表扬的项目工程。通过重视人员的管理、机制的建立、系统的完善、营造出施工企业的安全文化。
3.1.2明确建筑工程项目的安全生产责任人
在施工中,明确安全控制由项目经理全面负责,要制定安全管理工作的要点。明确施工安全的承诺与目标,要编制工程项目安全计划,建立安全生产责任制,完善安全保证体系。工程项目部要建立安全生产责任制,把安全责任目标分解到岗,落实到人。并针对不同的建设项目和施工条件,合理地组织人力、财力、物力,确保施工生产中的安全。
3.1.3抓好施工前与施工中的安全管理
工程施工安全产生于生产过程中,必须要以“预防为主”,做好施工前的准备和施工过程中的监督与管理。施工前,要循序渐进,分步骤、分阶段地进行。
首先是做好施工前的调查研究。针对现场的地形、地物、地貌进行勘查、记录,及时发现可能造成安全隐患的因素,并依据实地记录、设计文件做好安全技术措施的编制,以及现场安全警示的工作。开展好安全生产的宣教,实施安全技术培训与考核,并做好安全技术交底工作。施工中,要遵循“按图施工”的原则,充分了解、掌握设计文件的要求及安全技术措施的内容。做好各项安全防护及应力支撑系统的验收工作。特别是井支架、脚手架、各类支撑等。卸料平台等经常性活荷载受力的部位,要按照安全计算的模式进行搭建。掌握全程施工动态,及时发现、纠正违规操作和违纪行为。
3.2加强施工中的事前预控和过程控制
所有进入施工现场的人员都必须符合国家省市有关部门颁布的各项安全规程的规定,用工手续要完备;施工单位在开工前要建立完善的安全生产责任制,建立安全生产领导组织机构,编制安全管理网络,使之成为整个工程的完整体系;严格实行书面安全交底,施工单位安全部门应编制教育计划大纲,编制相应的安全知识考试,每个参与工程施工的新进场人员均要进行安全考核,严格控制施工人员准入制度。
总之,高层建筑的安全施工是牵涉到各个方面的细致工作。只有通过扎扎实实的工作,充分发挥每个人在安全施工中的积极作用,才能使安全施工水平得到质的飞跃,减少事故发生几率,使高层施工的安全走上一个新的台阶。
篇2:谈建筑施工安全问题和应对措施
目前我国建筑的安全管理现状与实际的要求相差比较大,建筑施工现场安全的形势十分的严峻,为了更好的加强建设施工现场安全管理工作,构建建筑施工安全保障体系就必须从根本上来杜绝建筑安全事故的发生,这是促进建筑施工持续健康发展的根本保证。
一、建筑施工安全管理的现状
随着我国经济快速的发展,城市化进程的不断深入,建筑业作为我国的支柱产业,又迈向了一个崭新的发展阶段。在建筑施工安全管理方面,国家和行业也都颁发了很多行之有效的法律、法规、标准及其规范,安全管理的工作也越来越受到了社会的关注,管理也逐渐的规范化,安全生产的总体上形势是好的,但是因为建筑市场的竞争激励,市场的压价使得建筑施工安全事故接连发生,安全事故不能得到明显的遏制。部分的建筑施工企业在经济杠杆的推动下,往往是以追求利润的最大化为最终的目的,而在工程招标中往往是低价中标,承包单位为了更好的弥补压价带来的损失,只好通过降低质量安全的标准来增加自身的利润,从而导致了设施的不完善,隐患的整改不到位,长此以往,安全生产的形势是十分的严峻。
二建筑施工管理工作中存在的问题
1建筑安全生产资金投入不足
在建筑是施工的过程中,安全生产在资金的投入上主要包括了安全设施、安全防护、安全培训、安全资料等,这些没有得到很好的落实,主要原因是很多地区的安全生产费用没有按照规定的工程概算成本当中;建筑单位不按时拨款,导致了施工单位的安全费用无法按时投入;建筑行政的管理部门没有指定相关的安全费用的管理方法,导致了建设的主体单位钻空子,无法保证安全条件。
2安全管理不到位
企业的主要负责人并没有把安全生产真正的重视起来,安全意识比较薄弱,并没有在实际生产中真正的重视起来,对于安全工作实际是处于一个敷衍的状态。特别是在具体的承包项目的操作上,一些项目的负责人更是千方百计的减少对于安全管理的投入。为了追求利润的最大化,往往是将安全管理责任制当做是一种形式。
3安全生产监督力度不够
目前,很多的地方安全生产监督管理仅仅是停留在突击性的安全检查上,缺乏日常的具体监督管理措施。主要现象包括安全监督管理队伍的素质比较差,法律和法规的常识不是很熟悉,原则性不是很强;监督管理的任务不是很明确,管理手段比较僵硬;对于违法违规的行为不能够严格的按照规定来进行处罚,从而造成有法不依的混乱局面。
4施工人员安全教育培训不到位
当前的建设项目的施工人员基本上是农民工,流动性比较强,对于农民工的安全培训工作不到位,导致了很多人没有经过培训便上岗工作。同时,施工现场的职业技能安全培训的条件不是很到位,能力不强。特别是在一线作业的人员缺乏应有的安全生产知识。
5建筑施工安全理论指导不到位
施工组织在组织设计的过程中的安全保障措施没有针对性,有的施工安全方案只有书本的理论,并没有施工作业的指导性。因为管理方案缺乏必要的实际指导意义,导致了施工现场组织或者管理的结构比较混乱,施工生产的安全隐患不能够杜绝。
三、确保建筑施工安全的重要措施
1结合实际,制定有针对性的安全管理制度
建筑施工企业需要坚持“安全第一、综合治理”的方针,建立一套完善的安全管理制度体系,这是各级主管部门规范新体制下的安全基础建设的要求。因此,任何一个建设项目,在工程开工之前,都应该按照建设项目的设计要求,制定出一套完整的、具有针对性的安全管理制度。
2健全安全监管网络
要适应近些年来建筑业的迅猛发展,就应该不断加强政府的监督管理队伍的建设,建立完备的建筑安全监督管理网络,加强对于各级监管部门和安监人员的的考核管理。同时,还需要进一步加强建筑施工安全监管机制,从而对施工过程的实力考核为重点的监管转入到对企业的安全生产行为、安全管理保证体系的监管,使得企业能够把管理放在重要的位置上。
3制定科学的施工组织设计,编制合理的安全生产施工方案
需要按照施工方案的要求来进行组织施工,作业的重点主要是做好以下几个方面的检查。第一,检查危险源是否准确,是否充分的识别各个施工阶段和场所需要控制的危险源和不利的环境因素;第二,检查安全措施是否完全符合国家和地方的法规,是否符合工程建设的标准,是否符合专业的工种和专业的施工要求,特别是需要重要检查的新技术和设备、材料需要确实可行;第三,检查施工现场的安全保证体系是否健全,从经理、技术人员等生产指挥系统到生产、技术、器械、后勤等相关部门,都需要各司其职、明确分工,确保施工现场安全生产体系的要求正确的实施;第四,需要检查各分项工程的施工方案中是否编制了切实可行的事故应急抢险方案。
4强化人员培训
当前,国家建设、劳动行政主管部门正在进一步的推广和普及职业技能岗位培训工作,我们应该以此作为契机,充分的利用职业技能岗位培训工作,加强相关知识的培训;要充分的发挥监理人员在安全生产工作中的“抓手”作用,举办监理安全培训班;提高企业安检人员的水平,定期组织企业的经理、安全科长、安全员、建造师等人员进行培训考核;提高民工的安全知识和自身防范意识,对于民工上岗前应该进行教育培训,需要要求其持证上岗。通过强化教育培训,有效提高各级从业人员的安全生产意识,增强其遵守安全生产标准的自觉性。
5建设“以人为本”的企业安全文化
建筑施工企业的安全文化建设需要“以人为本”。企业安全文化的主体是人,安全文化的核心就是“以人为本”,一切的主体是人;安全文化建设需要坚持“安全第一”为指导的原则,安全文化建设就是需要将安全放在首位,放在超越一切的位置上;建筑企业安全文化建设需要体现“预防为主”的方案,是各个企业安全管理期望达到的目标,预防型安全管理是当今科学管理的一个非常重要的标志。
6提高科技含量,加强安全技术科技研究
应该完善安全生产的技术政策,使得安全防护措施更加的标准化和具体化。需要切实的依靠科学技术的进步,加强对于安全防护的研究,利用先进的技术改造传统的产业,更新施工现场落后的工艺、设备,加大技术检测的力度。在推广应用方面,需要通过建立激励机制,把政府引导与市场的导向结合起来,引导企业加大对安全生产技术的投入与研究,不断提高安全技术含量。
结束语:
建筑施工企业同其他的企业一样,都具有着各种潜在的风险和危机,假如企业不能够站在一个新的视角和角度,不能够对已经产生的危机加以控制,没有一套较为详尽的应对举措对安全问题加以解决,对于企业的发展将会带来极大的影响,所以,应该强化和完善建筑施工安全管理,需要对企业产生的不可预测的效益和社会的效益进行分析,从而使我国的建筑业更好的发展。