酒店保安部工作程序（2）

酒店保安部工作程序(二)

1.保安部是负责酒店安全保卫组织的一个职能部门,整体工作分为A、B二个班次(A班8:00-20:00、B班20:00-8:00。

2.每天各班次提前二十分钟在打卡处集合,由领班带队到保安部门口。领班先行和上班领班交接,并请示主管,根据上班交待的工作重点及未完成工作的特点,开简短班前会,强调各岗位当值中的工作重点和注意事项,然后根据工作需要对各值班队员进行岗位分配。

3.各岗位值班员在接受岗位分配后迅速到达岗位,根据《保安部交接班制度》和上班值班队员完成工作交接。交接清楚后,根据本岗位工作特点和重点,按照酒店各项规章制度和《保安部工作准则》做好本岗位工作;期间,当值领班做好当值各岗人员的组织和协调工作,完成对岗位突发事件的处理或上报上级领导处理,保证当值期间酒店安全及各营业场所的正常营业秩序。

4.下班结束时,根据工作重点及未完成工作的情况,同下班做好传达和交接,使下班继续跟踪做好各项工作。完成交接后,各值班人员统一到保安部集合,由领班作简短班后会,讲评当天各岗位的工作情况及出现问题,提出解决方法和途径,然后领班带队,集体返回宿舍。

篇2:饭店保安部的工作内容（2）

饭店保安部的工作内容(二)

一、负责制定安全制度:

(1)负责制定饭店的各项安全管理制度。如治安管理制度,防火制度(消防作战行动方案)、保密制度、安全管理奖罚制度等等。

(2)协同各部门制定安全生产岗位责任制度,和安全生产的培训,考核及落实检查制度。

(3)制定特别安全管理制度。如重要接待任务的安全措施,重大节、假日的安全管理制度。

(4)拟定并不断完善酒店各项安全制度、规定,报请总经理批准后发布实行,并监督落实。

二、负责饭店的安全保卫工作。

(1)在饭店范围内,注意防止犯罪。若发现饭店内有犯罪活动,要及时报告总经理及公安部门,并配合公安部门调查侦破各类案件。若店内员工在店外犯罪,同样要配合公安部门调查侦破案件,打击违法犯罪分子的犯罪活动。

(2)负责饭店范围内的治安管理和警卫工作。根据国家安全法规和饭店里的安全制度督导和检查责任人和部门的执行情况。

(3)负责督导和检查各部门的安全防火措施,加强对饭店消防设备、器材的检查与管理。

(4)负责管理饭店住客户籍,证件,贵重物品,及来访客登记。

(5)负责管理饭店有关治安工作的档案、资料。

(6)对查出的不安全隐患,提出解决意见,通知有关部室限期整改或采取专业措施予以解决。对已发生的安全事故查明原因,提出处理意见。

(7)保卫取送公款工作。

(8)做好重大宴会活动和来店重要宾客的内部保卫,并配合公安部门搞好安全警卫工作。

三、负责对饭店员工的安全教育、培训、宣传工作。

根据形势和饭店各时期的中心任务,负责对职工进行治安知识、安全意识及法制观念的教育及宣传工作。

(1)组建酒店义务消防队,根据酒店的实际情况定期对专职和义务消防人员、管理人员进行培训及考核。

(2)对新入店的职工进行岗前安全培训,对在岗职工进行安全知识教育与安全素质考核。了解和掌握饭店员工的各种思想和表现情况,配合各部门做好违法乱纪(特别是违法青少年)人员的教育转化工作,防止犯罪。

突发公共卫生事件应急预案

篇3:保安部经理助理岗位工作职责

作为保安部经理助理的工作简单的说就是协助保安部经理各方面的工作,详情请看以下保安部经理助理岗位职责的介绍。

1保安部助理在保安部的领导下工作,全面负责保安部的日常管理工作。

2带领保安部的人员根据各自的职责,认真做好安全保卫工作,熟悉保安部的建设及配置和所管辖区的设施分布情况,会使用消防、防盗等设施,掌握所辖区内的保安工作规律及特点,加强重点部位的安全防范。

3负责各队的工作检查、考评,带领全部人员配合其他管理服务工作,制止、纠正各类违章行为。

4做好保安部的月工作安排(包括训练、学习安排),及时做好保安部的岗位培训、军事培训及日常考核工作,每月召开保安部议会一次。

5负责全部队员的管理工作,负责保安部质量记录的规范、详细、完整、准确,确保达到质量管理体系要求。

6完成领导交办的其他工作。