学生公寓安全值班岗位职责范文
学生公寓安全值班岗位职责
1、在公寓管理员的领导下,负责本公寓的安全保卫工作。
2、担负公寓门、窗、房屋等财产的安全,保卫值班工作。对外单位来公寓的人员要进行询问和登记,携带公物出公寓要进行阻止,并登记。
3、警惕,防火、防盗。一旦发生案情应保护现场,并及时向有关部门报告。
4、按公寓作息时间,开启、关闭大门,开关电闸。
5、随时检查门窗家具、水电设备、公寓生活秩序情况,发现设施损坏,要追究原因,发现学生违反公寓管理制度行为,要及时向管理员报告,并协助管理员近有关规定处理。
6、协助公寓管理员工作,在公寓管理员因故不在岗时,要主动顶替管理员工作。
篇2:学院学生公寓值班员考核办法
经管学院学生公寓值班员考核办法
学院党总支本着公正、公平、公开的原则,按季度对公寓值班员进行全面考核,本考核细则实行百分制,每人为100分,按违反本细则的相应条款所扣分数进行考核,即考核得分等于100分减去所扣分数加奖励分数。考核成绩分为三个等级:90分-100分为优秀,70分-89分为基本合格,69分及以下为不合格,具体考核条款如下:
一、处罚扣分
1、不服从负责人领导、不能按时按量完成工作的,扣5分;
2、值班袖标或值班记录表丢失的,扣5分;
3、所负责楼层有污迹、积水、垃圾、有跨寝室乱牵电线,未及时反馈的,扣1分;
4、有杂物堆放在楼道上,未及时反馈的,扣2分;
5、不能及时汇报各种隐患,协助做好防火、防盗工作的,扣2分;
6、未参加党员理论学习或工作例会的,扣5分;
7、服务态度不好,与学生发生争吵的,扣5分;
8、因自身工作失误造成学生反映意见较强烈的,扣10分。
党员负责人对值班员的工作实行不定期抽查,在检查中若发现有违纪或失职行为作如下处分:
9、未佩戴袖标者扣2分;
10、缺勤者每次扣5分;
11、值班期间失职,使小商贩溜入宿舍区设摊、挨门推销,每次扣8分;造成不法分子混入宿舍区作案的,每次扣20分;
12、值班期间工作不负责、未尽岗位职责,未造成事故及损失者,每次扣15分;因未尽责而造成事故及损失者,视情节扣20-50分;
13、在检查中发现有其它工作不负责、违纪违规行为的,按学校有关规定严肃处理。
二、奖励加分
1、工作认真负责,能积极与同学合作,工作配合度较高的,加10分;
2、在工作中有所创新,并取得良好效果,视成绩给予5-10分的加分;
3、及时发现事故隐患、不良现象苗头、制止打架斗殴等等,给予10-20的加分。
三、考核
1、考核优秀者,视为培养考察合格,按时进入党校学习或转正;
2、考核基本合格者,延长半年培养考察时间;
3、考核不合格者,延长一年培养考察时间;
4、全勤给予10分奖励。
四、其他
1、本管理规定从2014年2月13日试行,在实行过程中不断修改和完善。本管理规定的解释权归经济与管理学院。
篇3:某经管学院学生公寓党员值班职责
经管学院学生公寓党员值班职责
一、公寓值班员原则上由入党积极分子和预备党员担任,学院党总支将对值班员的工作进行监督和考核,对玩忽职守、不能胜任工作的值班员,将解除其职务,并延长其入党积极分子的培养时间,和预备党员转正的考察时间。
二、公寓值班员的值班时间为早上8点到晚上11点,值班员有课上课,无课则严格履行坐班制度。
三、公寓值班员应每天查房1次,白天检查寝室安全,是否关门、有无闲留、逃课学生、是否使用大功率电器等;晚上检查就寝纪律,是否按时熄灯、是否吵闹、有无留宿外来人员或外宿等情况。
四、按照学院的育人目标,对“十百千”寝室评比工作进行指导,加强学生公寓的纪律、卫生和安全检查,定期评比上报。排解寝室、学生之间的矛盾,带领学生积极争创文明寝室和特色寝室。
五、做好本公寓内的学生安全工作,防止公寓内发生人身伤害事故及财物失窃等事件,值班员应全天24小时保持手机或信息畅通,及时妥善处理公寓突发事件,并视情节轻重做好汇报工作。
六、深入学生寝室,与学生进行沟通交流,了解和掌握学生的思想、情绪、学习、生活等情况,把思想政治工作与帮助学生排忧解难结合起来,反映学生的各种要求和意见,及时向有关职能部门提出意见和建议。
七、引导学生节约水电,爱护公物,养成文明、卫生、节俭的生活习惯。要求学生每天做好寝室卫生,保持公共场所的洁净,将垃圾按时放入指定地点。
八、做好晚间学生就寝情况的检查工作,切实掌握学生晚上就寝情况。
九、带领本公寓学生开展寝室文化创建工作,研究新情况、新问题,抓住苗头和动向,及时化解,做好安全信息的收集、处理和报送工作,确保重要信息及时上报。
十、认真做好工作笔记,记录学生违纪违规等不良情况和自己开展针对性教育管理的措施和效果,记录学生中先进和典型的人与事。
十一、值班员应加强自身素质的全面提高,坚持理论学习和业务研究,及时总结经验,取长补短,不断提高管理和服务水平。