安全帽形式要求分类
安全帽是用来保护头顶而戴的钢制或类似原料制的浅圆顶帽子,防止冲击物伤害头部的防护用品。冲击吸性性能、耐穿刺性能、侧向刚性、电绝缘性、阻燃性是对安全帽的基本技术性能的要求。对于安全帽的形式要求及主要分类整理如下:
1、帽壳顶部应加强。可以制成光顶或有筋结构。帽壳制成无沿,有沿或卷边。
2、塑料帽衬应制成有后箍的结构,能自由调节帽箍大小(分抽拉调节、按钮调节、旋钮调节等)。
3、无后箍帽衬的下颏带制成“Y”型,有后箍的,允许制成单根。
4、接触头前额部的帽箍,要透气、吸汗。
5、帽箍周围的衬垫,可以制成条形,或块状,并留有空间使空气流通。
6、安全帽生产厂家必须严格按照GB2811-2007的国家标准进行生产。
7、Y类安全帽不允许侧压,因为Y类安全帽只是保护由上到下的直线冲击所造成的伤害,不能防护由侧面带来的压力。
安全帽的主要分类
安全帽产品按用途分有一般作业类(Y类)安全帽和特殊作业类(T类)安全帽两大类,其中T类中又分成五类:
T1类适用于有火源的作业场所;
T2类适用于井下、隧道、地下工程、采伐等作业场所;
T3类适用于易燃易爆作业场所;
T4(绝缘)类适用于带电作业场所;
T5(低温)类适用于低温作业场所。
每种安全帽都具有一定的技术性能指标和适用范围,所以选用要根据所使用的行业和作业环境选购相应的产品。
消费者可以根据自己的需要选择适宜的品种。要根据所使用的行业和作业环境选用安全帽。
例如,建筑行业一般就选用Y类安全帽;
在电力行业,因接触电网和电器设备,应选用T4(绝缘)类安全帽;
在易燃易爆的环境中作业,应选择T3类安全帽。
安全帽颜色的选择随意性比较大,一般以浅色或醒目的颜色为宜,如白色、浅黄色等,也可以按有关规定的要求选用,遵循安全心理学的原则选用,按部门区分来选用,按作业场所和环境来选用。
篇2:安全帽管理办法
1.基本要求
1.1本规定所称安全帽是指进入集气(总)站、污水站、回注站、阀池、隧道装置区域进行巡检、作业、检维修、施工等操作,需对头部防护所佩戴的安全帽。
1.2进入集气(总)站、污水站、回注站、阀室、隧道装置区域(红线以内),必须正确佩戴安全帽。
1.3安全帽管理实行“年度上报、交旧领新、统一回收”原则,建立申请、发放、回收记录。
1.4安全帽为个体防护用品,每人一顶,妥善保管,按照人员比例,备用迎检安全帽。
1.5本规定适用于厂属各单位,安全帽的计划上报、领取验收、发放、使用、更换、报废等全过程的管理。?
1.6承包商安全帽可参照本规定执行,主管承包商业务科室监督落实。
2.职责
2.1HSE办公室
2.1.1?HSE办公室是安全帽管理责任主体,负责依据相关法律、法规、技术标准,制定厂安全帽管理规定。
2.1.2?负责建立全厂安全帽发放、回收记录,统一安全帽标识。
2.1.3?负责安全帽检查考核工作。
2.2使用单位
2.2.1使用单位是安全帽日常管理责任主体,负责制定管理细则,教育职工正确佩戴安全帽、检查、考核等。
2.2.2负责建立本单位安全帽台账,包括使用人、编号、生产日期、保质期、更换日期等,同时对更换后的安全帽台账及时更新。
2.2.3负责对新发安全帽黏贴厂统一标识。
2.2.4负责年度安全帽使用计划上报、到期安全帽回收、新领安全帽发放等工作。
2.2.5负责新安全帽领取时的验收工作,包括外观检查、核查生产日期。
2.3使用人
2.3.1安全帽领取时,在领取记录中签字。
2.3.2安全帽为个体防护用品,必须妥善保管,不得丢失。
2.3.3负责安全帽卫生,帽壳整体干净、无划痕。
2.3.4正确佩戴使用安全帽。
2.3.5安全帽过期前,及时申请、更换。
3.管理内容
3.1安全帽标识
3.1.1安全帽分个人安全帽和迎检专用安全帽两种,个人安全帽黏贴唯一性标识,标识大小为4cm*6cm,内容为工作单位、姓名、劳动合同号,保质期限;迎检专用安全帽,标识为4cm*6cm,内容为单位、编号、保质期限。
3.1.2安全帽标识颜色统一为绿底白字,粘贴于安全帽衬里。
3.1.3?安全帽分白色和红色两种,白色为厂领导和安全监督管理人员专用,红色为职工专用。
3.2申请
3.2.1根据安全帽台账,上报年度需求计划,做好全年统筹规划。
3.2.2安全帽到期更换,必须提前30天进行上报申请,填写申请单。
3.2.3HSE办公室接到申请单后,现场核实,向HSE监督管理部提出需求,下发领取通知单。
3.3发放
3.3.1?HSE办公室要建立全厂安全帽发放记录,使用单位要建立本单位安全帽台账、安全帽领取记录(签字)。
3.3.2安全帽在领取时,HSE办公室或使用单位要做好外观检查和生产日期核查。
3.3.3迎检安全帽发放比例为单位50(含)人以下发放10顶,50人以上200(含)人以下发放30顶,200人以上发放40顶。
3.4使用要求
3.4.1戴安全帽前应调整帽箍,按自己头型调整适合的位置,系紧下颏带,不能晃动,保证各种状态下不脱落;佩戴时要求戴正,帽沿必须与目视方向一致;人的头部和帽壳内顶部的空间垂直距离一般在25-50mm之间,帽壳有足够的空间,可供缓冲,平时也有利于头和帽壳间的通风。
3.4.2安全帽应妥善保管,避免受挤压或存放在酸、碱、高温、日晒、潮湿等场所。
3.4.3不能随意在安全帽上拆卸或添加附件,改变安全帽的任何结构。
3.4.4严禁用安全帽充当坐垫、器皿使用,不得在安全帽上乱涂乱画或粘贴图文,必须保持安全帽的清洁。
3.4.5严禁使用基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准、下颚带与帽壳相连接、无帽内垂直净空间、受过重击、退色、有裂纹、超过使用期限等不合格的安全帽。
3.4.6安全帽不得遗失、丢弃或送与他人。
3.5报废
3.5.1?塑料式安全帽保质期为30个月,实施交旧领新。
3.5.2?安全帽出现内衬损坏、裂痕、缓冲垫损坏、磨损严重以及其它情况影响防护效能的,要及时进行更换。
4.检查与考核
使用单位应将安全帽纳入常态化管理,发现隐患,及时制止,HSE办公室将不定期开展检查,下发检查通报,同时纳入HSE月度绩效考核。
篇3:安全帽管理制度范本
第一条目的
为了在作业人员受到物体的冲击或挤压时,能更好的发挥安全帽的保护作用,减少冲击力以消除或减轻对人体头部的伤害,使得安全帽能够发挥应有的作用,特制定以下本制度。
第二条适用范围
本制度适用于集团公司所有需要配备安全帽的单位,安全帽的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等全过程的管理。
第三条职责
1.供销公司供应部负责对安全帽的购买、验收。
2.供销公司仓库管理员负责安全帽的保管、发放、登记、更换。
3.各单位负责教育员工正确佩戴安全帽,凡是不懂得安全帽使用和防护性能者,不准上岗操作。
4.安全环保部负责指导、检查职工在作业时正确使用安全帽,若发现劳动防护用品穿戴移位﹐应立即纠正。
第四条安全帽的使用
1.安全帽是职工个人重要的安全防护用品。任何人进入生产现场的人员,必须戴好安全帽。
2.在厂区内外从事生产和劳动时,必须戴好安全帽(国家或行业有特殊规定的除外;特殊作业或劳动,采取措施后可保证人员头部不受伤害并经过安监部门批准的除外)。
3.人员在生产区内以及室外距离建筑物10米范围内休息时,必须戴好安全帽,与生产现场要求保持一致。
4.严禁在上方有落物危险的禁止区域内工作、行走或休息。
5.严禁使用基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准、下颚带与帽壳相连接、无帽内垂直净空间、受过重击、退色、有裂纹、超过使用期限等不合格的安全帽。
6.戴安全帽时,应戴正、帽带系紧,帽箍的大小应根据佩戴人的头型调整箍紧,保证各种状态下不脱落;安全帽的帽沿,必须与目视方向一致,不得歪戴和斜戴。
第五条安全帽的管理
1.严禁随意改变安全帽的任何结构。
2.严禁用安全帽充当器皿使用。
3.严禁用安全帽当坐垫使用。
4.不得私自在安全帽上乱涂乱画或粘贴图文。
5.供销公司对所有合格入库的安全帽,应妥善保管,避免受挤压;避免存放在酸、碱、高温、日晒、潮湿等场所;更不可和硬物放在一起,按先进先出的原则,防止过期的安全帽发放到劳动者手中。
6.借用他人安全帽时,必须征得主人同意并经过检查合格后,方可使用。
7.安全帽的使用期:按出厂日期3年后更换,由供销公司为每名职工建立发放档案,到3年期以旧换新。
8.安全环保部依据国家标准每年对安全帽进行抽查测试,合格后方可使用,抽验不合格则该批安全帽即报废。
第六条安全帽的更换
1.安全帽应记入安全用品台帐。安全帽丢失或损坏时,应及时到安全生产技术科办理领取或更换手续,因保管和使用不当造成的丢失或损坏,应比照安全帽采购价格给予考核。重新领取安全帽,由部门领导签字,供销公司审批,供应科按成本收费方可重领。
2.新安全帽发下,以前旧安全帽一律不得使用,更不得转让给其他单位或个人,应该立即上交供销公司处理。
第七条安全帽过期、内衬损坏、出现裂痕、缓冲垫损坏、磨损严重以及其它情况影响防护效能的,要及时以旧换新,供销公司回收报废安全帽,统一处理。如发现使用旧安全帽者按照违章进行考核曝光。
第八条企管办领取部分安全帽备用,各处室、单位、外来学习、参观、咨询人员一律到厂办公室借用,并如数返回,如丢失由借用单位同办公室交涉解决。