经理岗位责任制

2024-07-12 阅读 9264

1、负责本公司的全面管理和安全生产工作,是安全生产的第一责任者。

2、认真贯彻执行法律、法规和各项规章制度,坚持“安全第一,预防为主”的方针,以身作则,在保证安全生产的前提下,完成各项生产任务和指标。

3、建立、健全本单位安全生产责任制。

4、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。

5、保证本单位安全生产投入的有效实施。

6、对全公司各项工作经常进行检查、督促、落实,经常深入作业现场了解各项制度的落实情况和安全生产情况,发现问题及时解决和处理,消除生产安全事故隐患。

7、亲自组织每月一次的安全大检查,对查出的事故隐患和问题,要立即组织分析,制定防范措施,并指定专人限期落实、解决。

8、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

9、组织学习各项规章制度,不断对职工进行安全思想教育和考核工作。

10、对在安全生产工作中有贡献的职工,要给予表扬和奖励,对“三违”人员要给予处罚。

11、抓好全公司维简费用的使用和管理工作,做到专款专用。

12、关心职工,不断改善生活和生产条件。开展工程质量达标和安全创水平活动,把建设标准化企业纳入重要议事日程。

13、发生生产安全事故时,必须迅速赶到现场组织抢救,并立即报告主管部门,事后要按照“四不放过”的原则,认真分析,总结教训,制定措施。

篇2:企业总经理安全生产岗位责任制

1、总经理是道路危险货物运输企业安全生产主要责任人,组织领导负责对本企业安全生产工作。

2、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规,建立健全安全生产责任制,逐级签订安全生产目标责任书。

3、组织制定本企业安全生产计划、劳动保护管理制度和安全技术操作规程,改善劳动条件,做到安全生产和文明生产。

4、组织制定本企业安全知识、业务技能、操作规程的培训和教育计划。

5、制定突发事件应急预案,组织安全检查、消除事故隐患,完善防火防爆设施和设备。

6、发生事故第一时间赶到事故现场、采取措施,防止事故扩大,减少损失,在规定时间内上报事故情况、对事故进行认真调查、处理、分析,对事故责任者按照“四不放过”的原则进行查处。

7、加大安全生产资金投入,并建立健全激励和约束机制。

篇3:铁运公司经理安全生产责任制

1、搞好办公室、库房、宿舍楼的防火和安全管理工作,以避免灾害的发生。在总经理的领导下,对自己所分管的业务系统的安全工作负直接领导责任。

2、加强房屋的修缮和危房的改造,疏通沟渠涵洞,确保雨季防洪安全。

3、搞好职工食堂的清洁卫生,防止食物和饮水中毒,预防流行性疾病。

4、定期组织司厨人员进行体检,防止传染病的发生。

5、搞好职工医疗和职业病防治工作。发生工伤要积极组织抢救。做好善后处理工作。