MTK平台硬件岗位职责

岗位职责:

1、设计MTK平台方案(MT6735等),负责手机基带、射频及Layout的开发工作;设计原理图,对PCBLayout进行检查。

2、负责元器件的评估与选型;

3、支持硬件整机的转产。

任职资格:

1、通信系统/电子工程/软件工程等相关专业本科学历及以上;

2、3年以上手机行业工作经验,2年以上MTK平台手机硬件电路设计经验;

3、熟悉手机硬件技术指标,了解射频参数及CTA测试规范;

4、具有系统级设计能力,对电子系统可靠性有比较深的了解。

5、具有样机整机或单元硬件的装配和调试;样机的各项试验及问题处理。

6、较强的分析问题和解决问题的能力;

7、良好的沟通能力和团队合作精神;

8、学习能力强,能够独立思考,注重工作效率,软件设计思想成熟,思路清晰。

篇2:硬件研发经理岗位职责内容

1.根据公司下达的任务,做好调研、论证和立项工作,实施、完成新产品开发计划。

2.对正在进行的研发项目进行有效的监督、管理,及时发现并组织力量解决技术难题,保证各研发项目的进度和质量。

3.负责组织各项目的阶段评审,各项目的评审结果审核应及时归稍。

4.向工厂提供准确、完整的生产技术资料,解决生产中存在的设计技术问题,保证各研发项目转化成产品。

5.对工程实施人员进行技术上的培训,解决工程实施中的技术难题。

6.及时跟踪和了解客户需求,掌握国内外同行的技术发展动态,提出部门新产品开发计划和发展规划。

篇3:手机硬件总监岗位职责内容

1.负责一个硬件开发团队的日常管理,并对团队所承担的手机项目负责。

2.从技术上对团队提供指导,与周边部门有效沟通,负责协调各产品项目硬件开发人员的安排、调度。

3.负责组织下属各室的完善管理、提升技术能力。

4.负责策划、组织和跟进相关硬件开发平台的建设。

5.负责了解最新产业信息和竞争对手情况,掌握硬件开发技术的发展动态。

6.组织和参与产品项目出现硬件问题难点时的攻关。