区域行政文员岗位职责

区域行政文员辽宁新隆嘉现代农业有限公司辽宁新隆嘉现代农业有限公司,新隆嘉超市,新隆嘉现代工作内容:

1、对于本区域库房入、出库、直拨、退换货、返货单据进行整理、核对、登记;

2、对于本区域行政采购账款、票据进行审核、整理、登记、报销并跟踪账款进度;

3、对于本区域工装发放进行整理、登记、上交、跟踪扣款进度;

4、本区域开办费申请、报销等工作;

5、本区域合同的初级审核,盖章,登记台账,上交审计;

6、本区域行政主管备用金使用情况监督;

7、对于本区域行政人员月度考勤进行登记及上交;

8、协助库房进行月度/年度盘点;

9、对于公司/部门下发的文件、制度等传达给区域行政主管及本区域门店;

10、协助行政组织公司旅游、年会等各类大型活动;

11.门店固定资产盘点。

任职要求:

1、较强的数据敏感度;

2、较强的逻辑思维及协调能力;

3、较强的表达能力及沟通能力;

4、较强的责任心;

5、具有吃苦耐劳的精神;

6、了解票据报销及简单的财务知识;

7、具有独立处理事务的能力

8、财务相关专业、经济学或理工科相关专业大专以上学历

9、从事过数据类或财务类文职工作经验。

篇2:子公司行政文员职位描述

集团子公司行政文员职位描述:

本职位的工作地点为:**集团全资子公司)

主要工作内容:

1、负责员工入职、调动及考勤管理工作;

2、协助公司日常招聘、培训工作、工资表编制;

3、协助公司会议、公文、行政管理和档案管理工作;

4、协助对外接待工作,与相关政府部门保持良好关系;

5、及时完成经理临时安排的工作任务。

任职要求:

1、中专(含)以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理、汉语言文学及相关专业;

2、有一定的文字功底,熟悉相关办公软件操作;

3、有高度的责任心,细心严谨,具备吃苦耐劳和团队合作精神;

4、为人热情乐观,具有良好的服务意识和沟通能力。

篇3:大酒店人资员行政文员职务说明书

大酒店人资员、行政文员职务说明书(执行版)

中文职称:人资员

部门名称:人资质检部

直属上司:

职务概述:

(1)在经理的带领下,搞好员工人事培训质量检查档案管理工作。

(2)安排培训教学仪器设备设施的保养、维修及购置管理。

(3)做好酒店内外文件的收发登记工作。

(4)做好接待来电、来信及来访事宜。

(5)负责文件资料的打印、复印、存档、传阅工作。

(6)负责员工工作证、名牌、员工证的制作与发放回收工作。

(7)负责员工考勤及假期管理工作。

(8)按时、准确编制酒店员工人数及劳动工资报表。

(9)做好员工各类资金、津贴的统计与计算及发放工作。

(10)做好员工就餐卡的发放管理工作。

(11)做好员工更衣室管理、发放物品、食堂及各项福利工作的实施事宜。

(12)协助人资质检部经理搞好员工的档案管理及部门文件管理工作。

(13)负责员工人事档案的递送及收发登记。

(14)负责与有关部门配合做好员工工作档案管理工作。

(15)协助经理建立及保管员工培训档案。

(16)负责人资质检部工作表格的印制、整理等工作。

(17)负责部门工作文件的归档及保管工作。

(18)完成人资质检部经理交办的其他相关事宜。