设备部经理岗位职责设备部经理职责任职要求

设备部经理岗位职责

岗位职责:

1、负责公司所有设备的日常保养、维护、维修。

2、通过持续改进、部门间配合,逐步完善生产的各种缺陷,提高生产率;

3、保证非标设备、工位器具的正常投产与交付使用;

4、保证各种动力设备的正常运转,控制能源消耗;

5、负责消防等公共设施的正常运转;

6、考核并培训本部门的员工,负责本部门工作符合质量、环境、安全体系;

7、控制本部门的成本;

8、服从上级领导的其他安排。

任职要求:

1、年龄:40岁以下,大专以上学历;

2、有电线电缆设备管理与维修工作经验5年以上;

篇2:污水处理厂设备部经理安全职责

1、对分管范围同工作有关的安全负具体的领导责任。

2、直接领导分管部门贯彻国家安全方针、劳动保护及公司安全指示、规定。

3、组织对本部门职工的安全教育,领导和组织分管范围内的安全检查。

4、严格执行安全生产“五同时”,在生产计划、布置、检查、总结,评比时,必须同时计划、布置、检查、总结,评比安全情况,按照安全要求下达安全考核指标。

5、负责制订和修订生产中的各项安全操作规程,并检查执行情况,做好安全管理工作。

6、坚持“安全第一,预防为主”的方针,每月组织对全厂安全生产情况进行一次检查,及时发现问题,杜绝隐患,确保安全生产。

7、加强生产、作业现场的安全管理,保证各项安全劳动保护措施的实施,建立安全生产、文明施工的良好秩序。

8、组织分管范围内的重大设备缺陷处理,协助或组织分管范围内的重大事故和人身伤亡事故的调查、分析、处理,影响安全的重大问题及时提交讨论决定。

9、审定批准本部门的事故预防措施计划。

10、对于分管范围内影响安全的施工项目和事故预防措施计划,要求财务、采购等部门优先安排,确保安全生产工作的顺利进行。

篇3:公司设备部经理职责

公司设备部经理职位职责

1.职责摘要

在生产副总领导下,全面负责公司设备保养、维修工作。

2.职责说明

(1)参加公司中层干部工作例会。

(2)制订公司设备管理、使用、保养、维修规章制度。

(3)领导设备管理员建立、健全设备资料管理制度。

(4)根据生产安排以及设备状况,组织、编订年度设备维修计划。

(5)监督实施有关电气、锅炉、动力设备的管理规定,确保动力设备安全和正常运转。

(6)督促生产工人以及操作人员按规定使用设备。

(7)掌握公司各种设备状况,建立设备档案,及时向生产副总汇报设备状况。

(8)审核设备更新、改造、购买计划,并负责对计划的实施进行监督检查。

(9)负责全公司工具室的工具管理,并及时对常用工具维修、维护。

(10)根据设备维修需求,及时提供维修所需配件要求。

(11)监督、检查各车间生产设备运转以及使用情况。

(12)组织人员及时进行损坏设备维修,并定期审查设备维修情况。

(13)及时接待各配套厂家来人联系修理、咨询以及其他业务。