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招投标管理岗位职责任职要求

2024-07-25 阅读 1815

招投标管理岗位职责

职责描述:

1、配合完成项目合约规划;

2、负责编制招标工作计划;

3、负责组织入围单位考察并编制考察报告;

4、按照公司的招标制度按时完成招标文件的编制、审批及招标文件发放;

5、负责组织召开招标答疑、开标、评标会议;

6、负责合同流程起草及合同签订;

7、负责履约单位的履约评估;

8、负责零星材料、设备的认价及谈判工作;

9、负责领导交办的其他招标相关的工作。

任职主要条件:

1、三年及以上招投标相关工作经验,熟悉招投标法及招投标流程;

2、具备较强的团队协作、组织管理、语言表达和人际沟通能力;

3、具备较强的计划、执行能力,做事认真、细致;

4、熟悉各类办公软件、熟练运用各相关招标软件及操作系统。

其他信息:

?-年龄要求:35岁以下

?-语言要求:普通话

?-专业要求:工程相关专业全日制本科及以上

?-所属部门:项目管理部

?-岗位级别:主管/专员级

?-汇报对象:部门负责人

招投标管理岗位

篇2:招投标管理委员会职责说明书

石油公司招投标管理委员会职责说明书

招投标管理委员会

部门名称:招投标管理委员会部门定编/

直接上级:总经理下设办公室:企业管理部

主要职能:负责对公司招投标事项进行把关,并提出专业性建议与意见。

序号职能领域主要职责

1、招投标事项研究

贯彻落实国家法律法规以及集团公司有关规定

指导公司招投标管理工作,决定招投标管理工作中的重大事项

按照国家有关招标的政策规定和集团公司招标管理办法,审议产品经销公司招标工作的各项管理制度、程序及管理办法

负责审查招标文件,根据环境及条件的变化,有及时修改招标文件的权利

审查招标程序是否符合内控流程要求

审议评标结果与招标结果

对招投标活动中的单位或个人做出奖惩决定

负责公司招投标工作中争议事项的处理

部门协作关系:

内部协调关系:机关各部室、所属各公司

外部协调关系:政府各相关单位,行业研究机构等其他外部单位

篇3:招投标合同管理安全职责

1在计划发展部主任、副主任的领导下,负责招、投标、合同管理工作,对因招、投标、合同管理工作而造成的安全生产事故负技术管理责任。

2贯彻执行国家、行业以及集团公司、省公司和企业关于安全生产的法律、法规、标准、规定、制度及有关安全生产工作会议精神,制定和完善计划统计管理中保证安全生产的规章制度,并监督各单位和各级人员组织落实。

3保证招、投标、合同管理工作的顺利进行。

4签定四级有效控制责任状,学习、落实本岗位控制差错的各项措施,实现工作无差错。

5接受安全生产的教育和培训,学习掌握与招、投标、合同管理有关的安全生产知识,努力提高招、投标、合同管理能力。

6组织学习有关事故通、快报,认真吸取事故教训,落实各项防范措施。

7开展安全质量标准化,逐步实现招、投标、合同管理工作的制度化、规范化、标准化、法制化。

8正确佩戴和使用劳动保护用品,发现安全生产隐患和不安全因素及时汇报。

9接受与招、投标、合同管理有关的异常、事故的调查,如实反映事故情况。

10及时制止任何违章违纪行为和拒绝执行上级的违章指挥,并有责任对企业安全生产管理中存在的问题提出整改建议。