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工程技术管理岗位职责任职要求

2024-07-25 阅读 8550

工程技术管理岗位职责

岗位职责:

1、为不断提高生产效率,降低能耗、减少排放等,负责对公司现有生产设备、工艺、流程等找出不足,并提出优化、改造、升级方案;

2、为满足安全环保要求,对现有生产流程、工艺、设备等进行技术改造;

3、负责对公司新上扩产或技术改造项目提出设计方案并落实实施;

4、对现有不能满足生产或环保要求的设备寻找可替代的先进设备,以满足生产需要等。

任职要求:

1、化工或化工机械专业本科以上学历,10年以上化工企业技术或设备改造经验;熟悉化工企业生产工艺、流程及设备,7年以上化工企业技术改造工作经验,熟悉化工设备的设计、选型、安装、调试等;

2、熟悉化工工艺设计,熟练使用相应的化工设计软件进行工艺优化设计;

3、年龄32至45岁,经验优秀者可适当放宽;

4、对项目实施有很强的推动能力;有中型以上规范化化工企业工作经验、熟悉质量管理体系(IATF16949)尤佳;

5、具备较高的职业素养,有良好的沟通能力及对他人的影响能力,问题解决者、结果导向.

岗位职责:

1、为不断提高生产效率,降低能耗、减少排放等,负责对公司现有生产设备、工艺、流程等找出不足,并提出优化、改造、升级方案;

2、为满足安全环保要求,对现有生产流程、工艺、设备等进行技术改造;

3、负责对公司新上扩产或技术改造项目提出设计方案并落实实施;

4、对现有不能满足生产或环保要求的设备寻找可替代的先进设备,以满足生产需要等。

任职要求:

1、化工或化工机械专业本科以上学历,10年以上化工企业技术或设备改造经验;熟悉化工企业生产工艺、流程及设备,7年以上化工企业技术改造工作经验,熟悉化工设备的设计、选型、安装、调试等;

2、熟悉化工工艺设计,熟练使用相应的化工设计软件进行工艺优化设计;

3、年龄32至45岁,经验优秀者可适当放宽;

4、对项目实施有很强的推动能力;有中型以上规范化化工企业工作经验、熟悉质量管理体系(IATF16949)尤佳;

5、具备较高的职业素养,有良好的沟通能力及对他人的影响能力,问题解决者、结果导向.

工程技术管理岗位

篇2:技术管理部门工作职责

一、贯彻执行交通行业主管部门和上级颁发的有关技术质量法规、标准、制度、和技术定额。

二、组织编制企业技术发展规划、修旧挖潜、革新、改造的技术组织实施。

三、制定与贯彻企业技术管理的规章、制度、技术、管理的考核指标。

四、建立健全技术管理的各级岗位责任制,明确技术管理人员的职权,充分发挥他们的作用。

五、正确使用更新改造资金和大修基金。

六、推广现代化管理方法,应用新技术、新工艺和新材料。

七、组织职工安全、法制教育和专业技术培训、提高职工素质。

八、开展岗位增长率练兵等专业技术竞赛活动,总结推广先进经验。

篇3:技术管理人员工作职责范本

一、在主任领导下,负责现场生产的技术管理工作。制定现场技术操作卡片,并经常将执行情况和存在问题向领导汇报。

二、负责日常生产技术统计和分析,遇有突变,应及时提出相应的分析改进意见;负责技术管理所用原始记录的管理,积累各种技术资料并立档。

三、负责现场定期或非定期的工艺流程和设备考查,并写出相应的考察工作的意见和要求。

三、积极参加技术学习,总结和推广本厂和其它企业的先进经验。

四、不断提出改善技术指标、降低材料消耗的途径和措施。

五、在认真听取工人对技术管理和生产等方面的意见、看法的同时,要善于及时总结、分析和改进工作。对于重大技术措施在现场的实施情况,要写出总结报告,以便提交全室讨论。

六、参与编制和修改选矿厂技术管理的各项规章制度。配合经营管理,搞好经济核算,研究和改进、提高设备效率,降低生产成本的方法。

七、负责编制厂月份工作安排并经常将其执行情况和存在问题向领导汇报。

八、负责日常技术性参观接待工作和全室资料保管。