营销策划人才岗位职责任职要求

营销策划人才岗位职责

岗位职责:

1、以提升业绩为目标,负责公司产品和业务的线上及线下营销推广活动的策划、组织和实施;

2、负责营销活动有关计划和方案的编写;

3、负责组织制作营销活动的相关宣传资料;

4、收集分析市场和客户反馈信息,改进产品和业务的营销活动;

5、对公司的企业品牌形象、产品视觉识别系统进行策划设计和优化升级。

岗位要求:

1、本科及以上学历,具有营销策划相关工作经验优先;

2、具备市场营销、新闻传媒等相关专业与知识;

3、有较强的进取心和责任心,能承受较大的工作压力;

4、具有较强的交流沟通能力和应变能力。

篇2:内容营销策划经理岗位职责

内容营销策划经理职位描述:

工作职责:

1.独立负责频道营销策划内容的规划,制定和执行营销策略;

2.针对大学生、职场新人的用户特性,完成符合目标人群的内容营销策划方案,

3.联动推广部门,制定和推进优质内容的宣传推广;

4.通过数据分析解读,制定相应的优化对策,提炼营销价值和可快速复制的营销策划模式,;

5.负责市场竞品及行业信息的收集、调研、分析和反馈。

注:内容以生活兴趣、人文类为主。

任职资格:

1、本科学历及以上学历,2年以上在新媒体、知识付费行业负责营销策划的工作经验;

2、熟悉生活兴趣类内容产品的营销策划思路和技巧,有较强的语言和文字表达能力;

3、善于创新,具备敏锐的市场洞察力,了解目标用户痛点、特性和消费心理;

4、了解内容型产品的规划、运营、优化的经验和能力者优先;

5、执行力强,有良好的沟通能力、团队协作能力、资源整合能力和抗压能力;

6、熟练使用office软件。

篇3:活动营销策划岗位职责

营销活动策划工作职责:

1、负责分期业务营销活动运营,具体负责平台级大促、日常类目与品牌活动、站内外各渠道内容页输出;

2、作为活动总控,牵头推进各部门协同工作,在指定时间点内保证活动顺利上线,对活动结果负责,保证活动目标的达成;

3、通过活动数据分析,可以总结出各种有效的优化方法,并形成可执行方案,最终落地提升活动各项关键运营数据指标;

4、协助完善各类促销工具及系统相关活动数据报表,提升各相关部门工作效率。

任职资格:

1、大学本科及以上学历;

2、具备3年以上电商运营经验;

3、在活动策划方面有自己成体系的认知与想法;

4、良好的组织协作能力、沟通技巧、策划执行力;

5、快速业务认知能力,良好学习能力,能透过表象看出事务内在核心点。