咨询销售经理岗位职责任职要求
咨询销售经理岗位职责
岗位职责:
1.了解项目管理、市场动态,并制定相应的月度和年度营销计划;
2.每月根据销售任务,分配每位顾问当月销售任务和目标,完成个人及中心整体销售指标;
3.负责开发客户需求,并及时做好意向客户的跟单、落单;
4.保证所有课程顾问对其所属学生进行持续跟踪和沟通,定期抽查所有顾问的学员服务情况;
5.销售团队的管理和培训,保证团队在“公平、公正、公开”的原则下开展各项工作的推进和沟通;
6.与公司各部门做好沟通、协调、配合等工作.
任职条件:
1.本科以上学历,英语专业,市场营销专业,心理学专业优先;
2.具有良好的沟通表达能力和客户服务意识,有2年以上教育行业和销售管理工作经验优先;
3.成熟的管理能力,敏锐的市场预测能力及洞察分析能力;
4.有较强的商务谈判能力、责任心和团队协作精神;
5.能接受周末上班及早班、中班、全天班的轮班制安排;
6.培养方向为校区总监.
咨询销售经理岗位
篇2:销售副经理安全职责
1按“谁主管谁负责”的原则,对供应、销售系统的安全工作负责。
2组织制订、修订和审批供应、销售部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程,组织实施并监督检查执行情况。
3贯彻“五同时”原则,保证供应产品的质量符合国家标准,因质量问题造成事故,负责追究有关人员的责任。
4负责供应、销售系统的安全教育和考核工作。
5定期召开供应、销售系统的安全生产工作会议,分析企业安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题。
6组织供应、销售系统开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。
7按照上述安全职责,每年制订销售副经理年度安全工作计划,并逐条落实在当年具体工作安排中。
篇3:销售部经理岗位职责
1,主持销售部日常工作,沟通上下级及与其他部门的关系.
2,坚持"顾客至上,科学管理"的宗旨,树立良好的公司形象,创造良好的销售环境,充分调动各员工的积极性,并保持团结协作,优质高效的工作气氛.
3,根据总经理的发展规划和市场预测,拟订销售推广计划,报请公司总经理审核.
4,做好售后服务工作,反馈楼盘信息,并努力同新老客户保持良好关系,建立客户档案,以便于工作从老客户处寻找新客户.
5,负责组织人员及时总结交流营销经验,加强业务修养,不断提高业务水平。