研发项目经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

1.负责公司自研外骨骼产品的项目管理，包括资源调配、人员协调、进度跟进、品质控制等，确保项目按期按质完成交付；

2．寻找挖掘应用场景和客户的需求，规划及细化产品的需求点和设计点；

3．规划及跟进产品研发周期，协调研发同事，跟踪产品开发进度，完成产品的开发、测试、量产、发布等相关工作，并撰写项目相关报告；

4．协助市场销售团队进行市场调研，交付和维护满足顾客需求的市场驱动型产品；

5．产品落地相关认证调查及实施。

任职要求：

1．本科及以上学历，自动控制、机电等相关专业背景；

2．5年以上机器人、自动化、智能硬件、机电类相关产品研发岗位经验，2年以上新产品的研发项目管理经验，有成功量产及销售的产品经验者优先；

3．管理客户期望，能够协调产品需求点和技术点之间的矛盾，遵守严格的工程开发流程，协调各部门高效推进产品进度；

4．具备卓越的执行能力，具有优秀的沟通、协调、抗压能力强，能够有效地组织和推进跨职能、跨团队的合作项目；

5．具备较强的逻辑思维能力，具备对并行项目的整体把控能力；具备良好的语言组织能力，能够理解技术要点，并形成完整的报告材料。

篇2:研发项目经理岗位职责内容

1.根据总工安排接收新项目,并启动立项申请和人员配置安排。

2.了解国内外同类产品的结构和功能特点,专利著作以及发展趋势,作出技术分析报告,专利分析报告。

3.制订新项目的可行性报告、项目计划书和设计任务书。

4.控制和完成新项目产品的设计和工艺设计,编制设计说明书。

5.控制和完成新项目产品装配工艺流程、装配工装及检具设计,以及零件检具设计。

6.打样和小批量试制产品试装和性能测试。

7.整理、撰写和申请产品涉及的相关专利。

8.负责新项目产品企业标准的制定。

篇3:研发楼项目经理助理岗位职责

研发楼项目经理助理岗位职责

1、协调经理完成本管理处的各项工作。

2、认真完成所分管的各项工作。

3、有权向经理提出对下属人员进行奖惩的建议。

4、遵照劳动部门人事有关规定,在公司编制计划,按程序办理管理处招、调员工的事务工作,对部门的私招滥雇行为进行处理。

5、有权处理顾客对其分管工作范围内的投诉。

6、有权处理分管工作范围内的突发事件。