测试架构师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述

1、负责测试技术解决方案研究与落地

2、参与团队测试技术人才的培养，带动学习氛围

3、负责测试团队技术体系建设

4、负责测试团队测试平台产品的架构设计和优化

5、了解前沿测试技术，结合公司具体情况，引入和推广适合公司需要的新技术

岗位描述

1、计算机相关专业，本科及以上学历，五年以上开发或测试开发工作经验

2、熟悉测试流程规范，对CI/CD及工程效率化有深入理解并具有落地实践经验

3、精通C++/PHP/JAVA/Go/Python至少一种语言

4、具备服务端性能测试经验、性能评测经验，并能基于性能问题定位和调优，规划开发性能测试工具，支撑性能优化提升经验的优先

5、具备良好的沟通协调和团队协作能力，和优秀的发现问题、分析问题、解决问题的能力，有强烈的责任心和积极主动的工作态度。具备一定的谈判能力与冲突管理能力，能够承担一定的压力

加分项

1、了解大数据业务，具有Hadoop、Spark的应用经验，并具有大规模分布式应用测试经验，有主导大型系统全流程质量保障成功经验优先

2、有白盒测试体系架构经验，大规模分布式系统白盒自动化架构经验优先

篇2:测试运维架构师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

领导测试团队，对项目进行全面、系统的测试（自动化测试框架，大规模数据模拟，集成测试，回归测试...)；

通过测试相关流程、策略、方法和工具等创新，努力提升测试的质量和效率;

解决测试过程中的复杂技术问题；

负责测试团队的测试方法和技术培训，引领团队测试技术的发展;

领导运维团队，负责运维需求、计划、实施（运维框架、工具的开发、部署、应用；网络、服务、存储的监控和弹性伸缩；数据巡检、监测、迁移、趋势统计...）;

分布式容器云kubernete的部署、应用;

岗位要求：

工科、计算机或其他相关专业本科以上学历；

5年以上软件开发、测试工作经验；

精通C/C++/python等编程语言；

熟悉软件开发和测试流程；

具备广泛的技术视野和很强的技术前瞻性，了解测试技术的发展；

很强的学习能力、分析能力和解决问题的能力；

熟练的文档、沟通表达和辅导技巧；

较强的带团队能力;

篇3:高级测试经理高级测试架构师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

工作职责:

1.负责公司Andriod/ios移动端和后端服务的功能和自动化测试；

2.根据测试计划搭建和维护测试环境，进行测试环境的部署与调试；

3.负责根据需求完成测试计划及测试用例的编写；

4.负责根据测试计划及测试用例执行测试，缺陷的跟踪和管理，输出测试报告；

5.参与产品需求阶段的评审；

6.至少掌握一门程序语言（Java/Python），负责自动化用例的编写和监控脚本的维护；

7.熟练使用常见的android应用调试工具（androidSDK，http代理，抓包工具(fiddler,charles)

8.熟悉手机端自动化测试框架（monkey、monkeyrunner、robotium、appium）及编写自动化脚本

任职资格:

1.全日制统招本科及以上学历，计算机或相关专业毕业；

2.熟悉APP测试的基本理论和技术，3年以上移动端APP产品测试经验；

3.熟悉软件工程及方法理论，熟悉移动端测试流程，熟悉Andorid/ios手机系统；

4.有较强的逻辑思维能力，能够从用户角度把控产品体验，认真，细心；

5.具备较强的逻辑分析及学习能力，有良好的团队合作意识，有强烈的责任心和积极主动的工作态度，较强的沟通能力和表达能力；

6.有开源框架二次开发经验者优先。