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瑞和股份岗位职责任职要求

2024-07-26 阅读 7070

瑞和股份岗位职责

资料员深圳瑞和建筑装饰股份有限公司深圳瑞和建筑装饰股份有限公司,瑞和1)负责施工单位内部及与建设单位、勘察单位、设计单位、监理单位材料及设备供应单位、分包单位、其他有关部门之间的文件及资料的收发、传达、管理等工作,应进行规范管理,做到及时收发、认真传达、妥善管理、准确无误。

2)负责所涉及到的工程图纸的收发、登记、传阅、借阅、整理、组卷、保管、移交、归档。

3)参与施工生产管理,做好各类文件资料的及时收集、核查、登记、传阅、借阅、整理、保管等工作。

4)负责施工资料的分类、组卷、归档、移交工作。

5)及时检索和查询、收集、整理、传阅、保存有关工程管理方面的信息。

持证者优先

瑞和股份岗位

篇2:铂业股份有限公司部门职责

铂业股份有限公司部门职责汇编

一、市场营销部职责

●负责公司营销体系的建立和运行管理;

●负责国内、国外市场的策划与研究、品牌形象宣传;

●负责公司产品的销售工作;

●负责公司客户关系管理;

●负责公司营销工作实施的监督和检查,组织实施营销人员资质评定和业绩考核。

二、贵金属商务部职责

●负责公司贵金属原料(含高品位粗料)的采供业务;

●根据贵金属生产用料的需求,计划、编制贵金属原料采购计划,并执行;

●负责公司进出口业务;

●负责公司贵金属国内贸易;

●负责贵金属原料市场的日报工作和综合研究,为公司贵金属商贸提供价格决策支撑;

●负责贵金属资源的运作策划。

三、生产质量部职责

●负责公司生产体系的建立和运行管理;

●负责公司生产的计划、统计及现场管理等;

●公司产品工艺与技术的实施与管理;

●负责公司生产工艺标准管理;

●负责公司生产周期、质量、成本控制,以及技术改造的策划工作;

●负责公司质量体系的建立及运行管理;

●负责对产品检验和试验以及测量和监视设备进行监督、检查;

●负责产品放行的管理并组织处理产品质量事故;

●负责公司计量管理;

●负责对公司各部门质量工作及质量员工作进行监督、检查及考核;

●负责公司标准化管理;

●负责公司环保管理工作。

四、党政办:含党办和总经办职能职责

●负责组织实施党委重大决策、决定以及实施各种行政决策、决定;

●组织重大党务及各种行政活动的开展;

●负责重大党务及各种行政会议的管理,包括召开、会议记录、决议督办等;

●负责机要工作;

●负责信访工作;

●负责制定公司年度综合工作计划等;

●组织公司主要公关活动、对外联络和协调接待工作;

●负责公司综合协调管理工作;

●负责公司安全保卫管理。

五、财务部职责

●负责公司会计核算、现金流量管理及资金运作管理;

●负责各事业部、贵金属商务部、采供部等资金运作的指导、监督及结算;

●负责公司生产成本、质量成本的管理及汇总分析;

●主持建立公司产品价格定价管理流程(贵金属定价、产品价格)并执行;

●负责编制公司年度财务预算及决算(草案);

●负责公司内部财务监督工作;

●负责公司统计工作。

六、科技部职责

●负责公司领域技术体系建立、运行与发展管理;

●负责公司的新技术、新产品开发管理工作;

●负责公司技术引进、技术合作开发管理工作;

●负责公司科技项目申报、知识产权及成果管理;

●负责研发中心的归口管理;

●负责公司保密管理工作。

七、物流部职责

●负责公司设备和除贵金属原料外的其他物资采购及器材库存相关管理;

●根据生产需求,审核汇总辅料、设备及除贵金属原料外的其它物资的采购计划,并执行;

●负责贵金属库存物料的相关管理工作,保证贵金属物流的畅通和公司效益最大化;

●负责建立公司库房贵金属数据统计平台及管理工作;

●负责产品的发运。

八、投资发展部职责

●负责公司对外投资及投资管理工作;

●负责公司再融资及相关资本运营工作;

●负责公司短期投资工作;

●负责公司信息披露工作;

●负责公司三会规范等法人治理结构运作工作;

●负责公司规划发展工作;

●负责公司合同管理、商标管理等法律事务工作;

●负责公司激励基金、股权激励等相关工作。

九、人力资源部职责

●负责公司人力资源规划的实施;

●负责开发优秀的人力资源,负责人才的甄别、引进、选拔与培养工作;

●负责建立规范用工制度,提倡诚信从业,负责公司人员招聘、调配及离职等业务工作的办理,并负责公司劳动关系管理及维护;

●负责公司组织结构及岗位体系建设,规范公司各类岗位的聘用工作;

●负责公司薪酬福利制度和激励机制的建设与实施;

●负责公司劳动与社会保障工作,为公司员工提供各种社会保险服务;

●负责公司员工发展工作及公司培训体系的建立与维护,组织实施各类培训;

●负责建立公司工作业绩与任职能力评价机制,组织实施公司绩效考核工作;

●负责公司各类专业技术人才及职称评聘管理工作;

●负责研究生教育、学科建设及博士后工作站管理;

●监督与管理公司员工日常劳动纪律并处理违纪违规事件,保障公司日常生产经营活动秩序;

●负责员工收入计税管理;

●负责离退休人员管理。

十、资产管理部职责

●负责公司资产管理,组织公司资产清查、登记、入帐、统计报告及日常监督检查工作;

●负责办理资产评估、调拨、转让、报损、报废等报批手续;

●负责资产的合理配置,组织固定资产投资合理性和科学性评审,会同有关部门拟订固定资产年度采购计划及基本建设计划;

●参与大型仪器设备、大宗物资、大型修缮及基本建设项目的论证、招标、采购和验收等工作;

●审核办理固定资产增加、调剂、处置及对外出租出借等工作;

●监督、检查固定资产管理、维护和使用情况,并根据结果对有关单位和人员提出奖惩建议;

●负责公司生产安全、设备能源管理;

●负责公司安全节能工作的体系建设、运行和评价考核;

●负责公司零星基建及厂房、生活区设施维修;

●负责公司水电、设备等生产条件保障;

●负责公司研究生公寓的管理;

●负责公司(所)的非经营性资产的管理;

●负责公司(所)住宅区水、电设施的管理及保障维修;

●负责福利房的管理及房改管理工作。

十一、党委工作部职责

●负责公司党委的组织工作;

●负责公司党委的宣传工作;

●负责公司纪委的工作;

●负责外事工作;

●负责企业文化建设工作;

●负责老干部工作;

●负责统战工作;

●负责群团工作。

十二、四个事业部职责:功能材料事业部、信息材料事业部、环境材料事业部、高纯材料事业部

●负责公司各类产品的生产,负责生产周期、成本、产品质量的控制,并确保质量体系得到持续、有效运行;

●负责生产技术的保障、项目的实施管理,新产品开发的实施;

●负责生产现场管理,生产安全、环保工作;

●负责设备的使用、保管和维护;

●负责本部门人员的组织协调与考核;

●负责本部门的核算和日常管理;

●负责本部门销售产品的技术销售服务工作;

●负责策划、实施公司相关领域的协调及可持续发展;

●负责公司相关领域业务的经营运作。

十三、研发中心职责

●配合科技部负责中心各类项目的申报、组织实施和管理;

●负责公司各相关领域的发展规划及新产品、新技术、新工艺的研发;

●负责公司新产品的研究、开发、转产工作;

●组织解决产品工艺技术存在的问题;

●负责高层次科技人才培养和学科建设;

●负责本部门的核算、考核与日常管理。

十四、检测中心职责

●负责公司分析检测工作,包括原料、废料、过程产品和最终产品的成分分析和性能测试;

●负责公司各种生产、科研产品所需检测方法的研究、建立和改进,协助进行科研、生产中的样品剖析、成分测定和性能评价;

●负责公司建标计量器具检定的实施,包括:根据公司需要,建立相应的计量检定标准、对建标计量器具定期检定并确保其量值溯源有效;

●承接对外检测服务和行业技术服务工作;

●负责本部门的核算、考核和成本控制。

十五、产业化项目组职责

●负责项目的组织、协调、汇报、沟通;

●负责公司产业化项目建设方案的拟定、项目进度和质量控制;

●负责组织项目建设及验收;

●负责项目人力资源配置及考核工作;

●负责项目资金的预决算和成本控制。

十六、信息中心职责

●负责企业内部信息和网络系统建设;

●负责科技期刊及电子阅览室建设;

●负责档案管理工作;

●负责《贵金属》期刊工作;

●负责科技信息检索查询工作;

●负责中国有色金属学会贵金属学术委员会组织工作;

●负责《贵金属信息》全国网长单位信息编辑发行工作;

●负责昆明贵金属研究所学术委员会组织工作;

●负责企业情报系统的建设。

篇3:实业股份销售总监运营总监岗位职责

销售运营总监工作职责:

1、审核销售合同和订单;

2、及时处理订单异常情况,协调仓库、物流、采购部门,保障销售业务的正常运行;

3、部门文件整理、存档、借调管理;

4、协助部门领导做好日常商务接待;

5、负责部门助理团队的管理和指导工作,提升部门整体工作效率和质量;

岗位要求:

1、专科学历及以上,英语读写优秀优先考虑;

2、熟悉办公操作软件及ERP系统;

3、跨部门沟通能力强,独立工作能力强,有一定的抗压性;

4、高度的工作热情,思维敏捷、严谨,具有团队意识和较强的敬业精神。