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汽车总监岗位职责任职要求

2024-07-27 阅读 4345

汽车总监岗位职责

工作职责:

1、负责公司汽车渠道政策、协助代理商制定季度、年度的市场发展策略、目标;

2、有效开发、维护汽车板块,运用各种策略技能提升代理商销售效能和市场业绩;

3、熟悉汽车市场,带领团队超额完成市场任务;

4、监督代理商对于公司规章、制度的执行落实情况。

任职要求:

1、本科及以上学历,5年及以上互联网销售经验,至少1年团队管理经验,有互联网媒体的汽车渠道经验者优先;

2、熟悉各汽车以及经销商广告合作模式;

3、具有优秀的人际交往和商务谈判能力,提案技巧和扎实的销售专业知识;

4、具有卓越的商业敏锐度、市场洞察力;超强的执行力,团队合作能力;

5、敢于并热爱面对压力和挑战,能胜任高强度快节奏工作,较强的工作承压能力。

汽车总监岗位

篇2:汽车采购总监岗位工作职责

简介:采购总监是采购部门的总负责人,直接对总经理负责,需要在采购领域具有良好的业绩和职业道德纪录,分析能力强,具有优秀的谈判技巧和供应商管理能力。

采购总监岗位描述(模板一)

岗位职责:

1、依据公司物料需求计划制定采购计划,控制采购的进度、成本、质量、保证按时交货;

2、负责对采购物料的验收,并处理因质量问题所造成的退货、索赔等工作;

3、对采购合同执行情况进行管理、审核;

4、负责配合销售市场部门询价。

任职要求:

1、大学本科及以上学历,机械类、经济类相关专业优先考虑;

2、二年以上采购实际工作经验,熟悉采购业务流程;

3、具有良好的沟通协调能力,责任心强,认真细致;

4、具有工作激情和团队意识,能够承受一定的工作压力;

5、有较强的谈判沟通能力,学习能力强。

采购总监岗位描述(模板二)

岗位职责:

1、负责公司营销服务、物料采购及核销等管理工作;

2、负责营销物料采购的供应商开发与管理工作;

3、负责营销物料采购组织建设强化和专业化提升改进;

4、部门日常管理工作。

任职要求:

1、本科及以上学历;

2、5年以上市场营销或其采购经验;

3、具有良好团队合作和沟通能力。

采购总监岗位描述(模板三)

岗位职责:

1、负责公司采购供应链系统优化,成本持续降低;

2、制定公司采购战略,负责公司采购管理工作;

3、编制供应商开发计划、采购计划,并组织实施;

4、负责部门的人员优化、考核及评估及团队建设;

5、负责协调工程、品质及研发技术力量解决生产异常。

任职要求:

1、本科及以上学历,机电类、电子类等相关专业;

2、8年以上电子行业物资采购工作经验,至少5年以上采购管理的工作经验;

3、熟悉机械类产品采购渠道、市场行情、动态及发展趋势等;

4、熟悉工程技术、品质体系、生产制造体系、PMC、仓储管理等业务环节;

5、具备独特的管理理念及技巧,善于推动工作,抗压力强,思维严谨,有决策力;

6、具有很强的数据分析能力、统筹规划能力和很强的沟通协调能力。

采购总监岗位描述(模板四)

岗位职责:

1、负责带领部门员工完成公司采购目标;

2、负责调查、分析、编制采购计划及采购合同的执行;

3、根据公司制度定期对合作供应商进行合作关系评估及筛选;

4、负责部门日常工作管理。

任职要求:

1、10年以上采购行业工作经验,5年采购经理或同级以上管理经验;

2、行业不限,以往采购品类需多样化,原年采购量不低于5000万;

3、精通供应链管理,熟悉经济合同法,具备优秀的谈判能力、良好的决策判断能力和计划组织能力;

4、熟悉供应商的评估和询价系统,谈判能力强,有极高的职业道德和标准,诚信务实;

5、具备良好的成本控制理念,优秀的领导能力,推动能力,变革创新能力,判断决策能力,计划与执行能力,流程及系统化意识强。

采购总监岗位描述(模板五)

岗位职责:

1、依据集团生产经营需要,制定年度、月度采购计划、资金使用计划并且监督实施,保证公司在正常运营中所需物品的及时供应;

2、负责集团采购共享中心制度及体系建设与管理,对下属各产业板块、子公司的采购业务进行指导和监督;

3、负责集团采购系统信息化建设,包括物料和产品代码管理体系、供应商代码信息体系的建设和维护;

4、负责集团内部重大招标活动的组织、评标等工作,指导开展重大投标活动;

5、负责全集团闲置物资的仓储、管理和调配,发布闲置物资的信息并及时更新;

6、负责供应商开发,积极开展供应市场调研和信息收集,掌握广泛的供应信息和渠道资源;

7、负责建立供应商考核与评价体系,定期对重点供应商进行综合评判,不断优化供应商资源,提高采购质量,降低采购成本;

8、负责建立完整规范的供应商信息档案,并对物品设备使用情况进行跟踪调查,及时反馈使用信息

任职要求:

1、本科以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化、电子科学技术等相关专业;

2、十年以上自动化设备行业供应链管理经验,至少八年以上同等职位工作经验,熟悉供应链管理模式,熟悉钣金加工、机加工、电子元器件、标准件等知识,丰富的供应商谈判经验,具备掌控整个供应链的专业技能;

3、精通采购原理及成本控制,具备优秀的合同谈判和签约能力,良好的决策能力和计划组织能力;

4、具有ICT(国际采购与供应链管理)资格优先;

5、良好的职业操守,较强的责任心,高度的敬业精神,有一定的工作激情,能承受高强度的工作任务,良好的团队协作精神,沟通协调能力强;

6、CET-4以上,良好的英文说写能力,能视英文为工作语言。

篇3:汽车市场总监岗位工作职责

简介:首席营销官(CMO,ChiefMarketingOfficer)是指企业中负责市场运营工作的高级管理人员,又称作市场部经理、营销总监。主要负责在企业中对营销思想进行定位;把握市场机会,制定市场营销战略和实施计划,完成企业的营销目标;协调企业内外部关系,对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制;负责企业营销组织建设与激励工作。

市场总监岗位描述(模板一)

岗位职责:

1、负责组织开展公司筹融资工作;

2、负责组织建立和维护融资渠道;

3、负责组织开展租赁同业业务及与金融机构的广泛合作;

4、负责组织开展公司资产转让、运营工作。

任职要求:

1、40周岁以下,全日制本科及以上学历;

2、3年以上金融机构同业业务经验或大型企业融资经验;

3、有丰富的金融同业资源;

4、熟悉资金、债券市场情况;

5、熟悉资产证券化产品开发设计专业知识;

6、具备较强的市场拓展能力。

市场总监岗位描述(模板二)

岗位职责:

1、负责城市运营商开发和管理;

2、辅导责任区域城市运营商达成公司月度、季度、年度考核目标;

3、责任区域团队建设、文化落地(运营商、组长政委、核心卫星店);

4、进行基础管理能力提升培训、员工职业化培训、员工思维理念培训等;

5、城市运营商及运营商团队的培训管理工作;

6、配合执行总部各项市场活动方案及运营商当地市场的各项活动,指导、总结、提升。

任职要求:

1、高度认同公司企业文化、拥有创业的心态和全力以赴投入的工作状态;

2、具有市场整体经营思路和服务能力,拥有团队管理统筹、激励带动能力,带领过10人以上销售团队并创造过好的业绩表现;

3、具有良好的领导力、沟通组织能力、演讲表达能力,擅长团队打造,能独立讲授经营管理、团队建设等课题;

4、具有培训咨询公司管理经验、后市场经营管理经验者优先考虑。

市场总监岗位描述(模板三)

岗位职责:

1、制定发展产品市场运营目标及战略,组织制定市场的线上线下推广策略;

2、负责整体市场推广、效果营销、品牌宣传与业务运营;

3、负责市场渠道的规划、拓展,运用多种渠道的组合实现整体的市场目标;

4、建立品牌优势,组织策划产品、品牌、市场推广、媒体运营;组织、整合相关资源推动方案的实施并监督实施效果,提高产品的知名度;

5、维护与开拓媒体、合作伙伴的积极交流与良好合作。

任职要求:

1、本科以上学历,市场营销、企业管理、传播学等专业优先;

2、五年以上市场运营、推广工作经验或至少三年以上互联网电商工作经验;

3、有成熟的项目运作经验、有成功互联网推广运作经验者优先考虑;

4、对互联网行业有浓厚的兴趣,具备敏锐的市场洞察力、严密的分析能力以及出色的危机处理能力,善于学习和创新;

5、极强的工作执行力和计划性,具备良好的沟通表达能力、谈判能力,具有丰富的人际资源者优先;

6、具备良好的团队合作精神和丰富的团队建设经验,能在较大的压力下带领整个团队实现市场运营目标。

市场总监岗位描述(模板四)

岗位职责:

1、制定公司年度销售和市场推广策略并指导和推动相关策略的实施;

2、制定营销部各种规章制定和工作流程,处理与销售和市场推广相关的工作;

3、销售市场营销团队的管理优化,人员架构优化、部门职能的优化、绩效管理;

4、带领销售团队进行客户关系维护和新客户的开发;

5、在重大是事项中与相关部门协调;

6、其他总经理交办的事宜。

任职要求:

1、本科或以上学历;

2、10年以上汽车零部件行业相关经历,同岗位经验3年以上;

3、熟悉汽车零部件行业销售模式,有对接主机厂业务经验,熟悉汽车零部件产品业务知识及其市场特性;

4、丰富的市场营销专业知识,优秀的市场规划能力,市场战略眼光;

5、丰富的客户沟通/客户维护经验,良好的开发新客户新业务的能力;

6、销售市场营销团队的管理优化,人员架构优化、部门职能的优化、绩效管理;

7、有较强的沟通能力,英语听说读写良好。

市场总监岗位描述(模板五)

岗位职责:

1、制定和组织公司的市场公关计划,实施市场公关活动;

2、负责公司品牌形象对外宣传及维护;

3、负责公司媒体关系的建立与维护,与媒体建立广泛的联系,包括内容合作、公关传播等;

4、负责撰写媒体发布的新闻稿件及新闻稿件的收集整理和汇总存档;

5、负责完成各项专题策划和活动策划;

6、组织有关企业自身和相关合作伙伴有关的媒体推广活动工作,包括新闻发布会、节假日活动等;

7、积极有效的与其他部门配合开展工作。

任职要求:

1、本科以上学历,公关、新闻传播等相关专业优先;

2、八年以上市场公关工作经验,有大中型公关公司同等职位工作经验者优先;

3、拥有一定的媒体资源,能够熟练撰写新闻稿、发言稿以及其他公关所需文件;

4、优秀的语言表达能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲;

5、较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力、较强的社会活动能力;

6、性格开朗,具有良好沟通能力和团队合作精神;

7、具备较好的文字撰写能力,熟悉媒体,了解媒体运作规律。