汽车测试岗位职责任职要求

汽车测试岗位职责

汽车测试主管岗位要求:

1、专科以上学历,计算机、车辆等相关专业毕业

2、熟悉常用测试方法及技巧,理解测试流程,并能在工作中严格遵守;

4、沟通能力强,良好的进取精神和很强的责任心;

5、有整车的测试管理经验。

工作职责:

1、负责公司自动驾驶项目和产品的测试管理工作;

2、根据开发项目、产品开发计划和测试需求、编制测试方案,制定测试计划和测试用例,分配测试资源和测试任务,组织实施测试,控制测试进度,调整测试计划;

3、组织测试人员进行功能、性能、自动化、安全等多维度的测试;

4、跟踪并报告测试工作的进展,发布后撰写测试总结报告,对测试遗漏的问题进行分析;

5、不断创新适合于所在产品/项目技术框架的测试方法,提高测试效率;

6、负责测试团队成员的成长及其他团队建设相关工作。

岗位要求:

1、专科以上学历,计算机、车辆等相关专业毕业

2、熟悉常用测试方法及技巧,理解测试流程,并能在工作中严格遵守;

4、沟通能力强,良好的进取精神和很强的责任心;

5、有整车的测试管理经验。

工作职责:

1、负责公司自动驾驶项目和产品的测试管理工作;

2、根据开发项目、产品开发计划和测试需求、编制测试方案,制定测试计划和测试用例,分配测试资源和测试任务,组织实施测试,控制测试进度,调整测试计划;

3、组织测试人员进行功能、性能、自动化、安全等多维度的测试;

4、跟踪并报告测试工作的进展,发布后撰写测试总结报告,对测试遗漏的问题进行分析;

5、不断创新适合于所在产品/项目技术框架的测试方法,提高测试效率;

6、负责测试团队成员的成长及其他团队建设相关工作。

汽车测试岗位

篇2:汽车线束测试机操作规程

1．该测试机要有专人操作。

2．开启前先检查各接口是否连接正确（电脑与测试机、测试机与测试板），接通电源，打开电脑。

3．测试人员用点测试方式对测试板上所有点进行测试并记录点位号，把测试结果存入电脑并以该线编号命名。

4．使被侧线束的所有插件与测试板上相对应的插件进行正确连接。

5．打开测试程序，确认电脑进入测试状态，检查测试程序正确无误，点击被测线束编号。

6．测试通过，屏幕显示绿色大字“OK”并同时打印产品标签条形码。如屏幕显示红色“×”则表示测试不能通过，并显示错误点的点位号，检测人员与责任人员一起检查错误点，排除错误，重新测试直至“OK”。

7．每次只能测试一条线束，其它线束不能与测试板连接。

8．测试完毕推出程序，关闭电脑，切断电源。

篇3:软件测试主管（汽车电子）职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责:

1.根据诊断，通讯测试规范，搭建测试平台并完成相应的测试。

2.完成诊断，通讯测试报告并进行评审及软件释放；

3.根据功能测试定义，撰写功能集成测试规范；

4.根据集成测试规范，搭建集成测试台架并完成集成测试；

5.完成集成测试报告并进行评审及软件释放.

任职资格:

1.大学本科学历及以上，电子相关专业3年以上工作经验；

2.精通一种软件测试平台（vector,dspace,ecutest,tpt….）；

3.三年以上软件开发测试经验优先

4.精通can诊断通讯的iso规范

5.有c,python经验者优先；