资深团队主管岗位职责任职要求

2024-07-27 阅读 9923

资深团队主管岗位职责

职责描述:

1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供保险理财规划及财务风险管理规划;

2、为企业、集团、特定行业等提供团体保险的规划;

3、协助客户分析财务状况,并制定全套保险/理财方案;

4、协助上级主管管理营销团队,按照公司的标准组建业务团队,管理、督导、培训、激励队伍;

5、为客户提供优质的保险售后服务,协助他们逐一实现家庭和单位理财目标(如理财投资、意外&健康家庭风险管理、养老及子女教育金规划、资产保全&传承、境内外税费合理规避)。

二、职业待遇:

1、完善的培训系统:包括基础的财务策划顾问培训课程,以及为业务主管设计的中国人寿卓越经理人培训课程;包括专业知识的培训,团队管理的培训、卓越经理人培训等并有完善的透明的晋升休系。

2、营销员收入:首年佣金佣、新人津贴、新人推荐奖金、以及组织管理收入,包括每月业绩奖金、每月津贴、辅导津贴、增员津贴、晋级津贴、育成奖金、年终业绩奖金、特别津贴等;

3、荣誉体系:IDA世界华人寿险大会国际龙奖,美国MDRT、COT、TOT全球荣誉表彰及旅游;晋级到主管荣誉表彰。

4、健全的意外伤害及身故保障计划

5、每年业务竞赛有海内外旅游至少各一次的机会;

三、面试要求:

1、正装;

2、携带个人简历;

3、身份证正反面复印件;

4、最高学历证复印件;

5、小一寸彩色相片4张。

温馨提示:由于本公司招聘渠道较多,投递简历后,您的信息就已进入公司数据库,为避免系统冲突,影响您简历的有效性,请不要再向公司其他渠道和岗位重复投递简历,感谢您的配合;

四、任职要求:

1、大专及以上学历;

2、25一45周岁;

3、为人正直,乐观进取,心里素质佳,具有良好的协调和沟通能力,具有较强的责任感以及团队合作精神,有强烈获取成功的渴望,勇于挑战更高目标。

4、具有行政、金融、医疗、法律、教育、会计等行业经验者或有销售&管理经验者优。

资深团队主管岗位

篇2:销售主管团队经理岗位职责

网络销售主管团队经理南昌新金威电子商务有限公司南昌新金威电子商务有限公司,新金威岗位职责:

1、新员工的培训与指导,从事过网销、微商、股票、金融、微交易、游戏推广精通网络软件、电销行业优先考虑;

2、确定销售部门目标体系和销售配额,制定销售计划和销售预算;

3、处理团队成员之间相处关系,具有较强的管理能力;

4、负责销售渠道和客户的管理,以身作则;

5、国外工作,包吃包住,待遇各方面条件都比国内好,有意可与我们详谈!

任职要求

1、年龄25-32岁,专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;

3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;

本公司招聘的主管是出国工作的,望周知!

篇3:团队经理销售主管岗位职责