生产调度经理岗位职责任职要求

生产调度经理岗位职责

-负责制定生产计划,合理利用生产资源,保证生产任务的按期完成;

-监控跟踪生产进程,控制质量并保证货期达成;

-负责每月生产计划会、每周计划调度会,编制生产日报表,跟进生产计划完成情况;

-负责ERP系统中生产部门计划的下达及完成状况的分析;

-组织统计生产合格率,并提出改进措施,组织生产过程中的问题沟通与解决;

-协助生产经理管理生产部的正常运作,强化生产部与其他部门资源开发与管理;

-协助编制部分管理流程,负责各项管理规定的具体实施和控制。

任职资格:

-大专以上学历,机械类相关专业毕业;

-了解生产运作基本过程,熟悉生产管理的完整流程。;

-具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力;

-精通Excel、Word等办公操作软件;

-能熟练使用金蝶K3ERP系统;

-五年以上生产管理经验,需要有较强的敬业精神;

-能承受大的工作压力,需经常配合现场加班;

生产调度经理岗位

篇2:车辆管理服务培训中心副经理调度岗位职责

一、配合经理搞好思想政治工作,处理日常事务。

二、合理调度车辆,做到车辆调度时间、地点、任务明确,一般情况下执行长途任务的车辆隔日通知,并负责填写车辆调度登记表。

三、合理安排调度、驾驶员出车路程、次数、时间、做到同类车效益相对平衡。

四、积极承接外来业务,努力增收节支,完成和超额完成指标。

五、督促驾驶员出车准时、准点,车辆按指定时间、地点停放和到达。

六、安排验收驾驶员例保,并作好具体记录。

七、负责驾驶员的考勤工作。(包括病事假)。

篇3:调度运营经理岗位职责任职要求

调度运营经理岗位职责

岗位职责描述

1、根据站点激活率、充值率、综转率,确定派单规则

2、负责本地上门订单调度至对应区域网格的派单员,确保时效性和精准性

3、负责新进物流公司能力培训、负责薄弱点如充值、亲情卡专项话术输出、能力培训

任职要求:

1、对移动互联网产品运营及项目推广经验有所了解、对项目推进和协调具有较强执行力

2、具有一定的新业务领域学习和掌握能力、具有一定的逻辑分析和归纳提炼能力

3、具有较好的书面表达沟通能力、服务意识、团队精神、执行力和强烈的责任感紧迫感等

4、全日制本科及以上学历,计算机、市场营销、新闻传播、艺术设计等相关专业优先。