高端技术职位其它岗位职责

岗位职责:1、主导系统架构持续优化,为团队指引技术发展方向,优化团队研发流程和方法,不断提高团队代码质量、研发水平和工作效率;2、协同产品经理推进项目计划和执行,带领研发团队完成研发工作,并对项目质量和项目成功交付负责;3、协调系统内部、跨系统的技术方案制定和评审,保证系统的可扩展、易维护性;4、带领研发团队完成基础工具、平台的研发、运维等方面的日常工作;5、对线上系统的稳定性和可用性负责。任职要求:1、本科学历及以上,具备扎实的计算机理论基础,3年以上工作经验,1年以上团队管理经验;2、有运营系统后台的研发及调优经验,精通主流的RDBMS、NOSQL产品。3、对集群、热备、负载均衡有丰富经验,能独立构建高可用、高并发与无缝升级扩容的运营系统支撑平台;4、熟悉PHP、JAVA等主流开发语言,对前端UI的技术实现有丰富经验,并能指导团队成员解决相关问题;5、熟悉linux/unix系统及相关网络知识与系统优化能力,熟练掌握SHELL脚本编写;6、具备较强的项目分析和解决问题的能力,逻辑思维能力强,做事有条理;7、有强烈的上进心和求知欲,善于学习新事物,对技术充满激情,敢于挑战;8、具有良好的沟通协调能力、有责任心、能承担较大工作压力,并对团队承担的最终任务目标负责。

篇2:高端技术职位其它岗位职责高端技术职位其它职责任职要求

高端技术职位其它岗位职责

岗位职责:1、负责公司大型软件平台的架构设计工作,包括系统的总体规划、架构设计、系统分析、软件实现、性能优化;2、负责公司主要项目的技术开发工作:技术工作的组织、控制、实施以及和其他相关团队的沟通;3、验证软件产品与架构的符合性,并能及时优化架构;4、从事部分核心代码的编写、指导和培训工程师;5、负责产品开发技术研究及其实现方面的技术分析和架构;6、项目计划与控制,成本预算与控制;任务的分配和执行监控,沟通计划的制定与执行;7、对业界新技术保持敏锐的感知,积极探索新技术在公司产品上的应用,对公司未来技术走向提出重要建议;8、良好的抽象思维和逻辑思维能力,独立分析问题和解决问题的能力。任职要求:1、计算机相关专业本科以上学历,5年以上软件开发经验,含3年以上系统分析、设计经验,并且有大型项目成功的分析设计经验;2、熟悉软件开发与设计流程,能够熟练使用uml工具进行建模设计,并能充分理解、系统整理客户的需求,根据需求进行模块化和面向对象分析设计;3、精通架构设计理论、实践和工具,掌握多种参考构架、主要的可重用构架机制和各种设计模式,精通流行的技术框架或者工具;4、拥有大型分布式数据库产品系统架构经验,对大容量数据存储、挖掘、检索有丰富经验;5、有很好的面向对象分析和设计能力,精通常用设计模式和主流设计工具,进行系统建模、总体设计;6、工作态度认真踏实、富有责任心、乐于学习、有很强的团队协作精神。