装潢部经理岗位职责任职要求

装潢部经理岗位职责

岗位职责:

1.能及时处理工程管理中发生的异议和投诉,不断提高服务满意度;

2、对施工做好相应的计划及安排及施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作;

3、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作;

4、有驾照,有家装工程监理工作经验或相关的工作经验;

5、吃苦耐劳,安分守己,积极主动性高!

装潢部经理岗位

篇2:装潢总经理岗位职责

职责描述:

1、制定公司车辆净收入的销售任务,实现所确认的销售目标(主要合同范围为长租/新车业务)。

2、完成销售团队的筹备组建。

3、公司汽车租赁业务的具体营销推广方案制定与实施管理。

4、拓展公司租赁业务,进行大客户的日常维护工作。

5、公司日常业务管理,人员管理。

6、代表公司参与租赁合同投标等相关业务。

7、组织并协调大客户的车辆使用情况,根据需要调动相关人员提供上门服务。

应聘条件:

1、热爱汽车租赁行业,大专以上学历。

2、对汽车租赁业务有深刻的理解和认识,熟练掌握汽车租赁业务流程和管理,有汽车租赁企业总经理工作经验。

3、有3-5年从业背景,熟悉汽车租赁市场状况,有一定的客户资源和市场渠道,具有市场开拓精神。

4、有驾驶执照,能够熟练驾驶各种车辆。

5、熟练使用计算机,熟练操作office及internet等。

6、良好的语言表达能力、沟通协调能力;

7、能够胜任压力下的工作环境。

篇3:装潢经理岗位职责任职要求

装潢经理岗位职责

岗位职责:

1、制定年度装潢的销售目标并分解至每月,监督管理下属4S店单车装潢业务,督促和提高装潢业务销售;

2、对下属单店相关人员进行必要的培训,进行装潢业务人员管理;

3、完成其他工作安排

任职要求:

1、本科以上学历,条件优秀可以适当放宽学历要求;

2、3-5年及以上行业内相关经验;

3、具备较好的沟通和表达能力,具有团队合作和管理能力

装潢经理岗位