微媒体运营岗位职责任职要求

微媒体运营岗位职责

请务必看清楚工作内容和职位要求后再投递简历,谢谢!

职位描述:

1、负责微信公众号的内容撰写、信息发布、后台维护、粉丝互动等,提高公众号影响力和粉丝关注度;

2、有较强的沟通能力、文字功底,擅长写文章、段子、活动策划文案及互联网交流;

3、对热点敏感,能快速就重大事件、活动等撰写专题;

4、擅于信息的搜集与编辑整理,网络阅读广泛,采集、整合资料能力强;

5、配合线上线下活动推广完成活动软文、栏目的策划实施;

6、紧跟新媒体发展趋势,广泛关注行业标杆性公众号,积极探索微信运营模式;

7、本岗位有可能需要求在客户地点办公1年时间(深圳市内)。

职位要求:

1、1年以上新媒体运营经验;有大型社交媒体运营、政府部门工作经验者,或中文、新闻、广告、市场营销相关专业毕业优先;

2、对热点新闻具有高度敏感性,较强的信息收集与挖掘能力、新闻采写能力和快速的学习能力,有文字作品优先(面试时请提供);

3、对文字编辑排版及图片有一定审美,熟练使用微信排版软件、Photoshop类图片处理软件;

4、具有一定的市场分析及判断能力,能够准确的把握受众需求,有较强的新闻敏感性;

5、较好的自主学习能力,执行力强,强烈的责任心,善于与人沟通,有较强的团队协作意识。

公司为本职位提供完善的升值通道,帮助员工快速成长为新媒体领域的全能型选手。

微媒体运营岗位

篇2:新媒体运营主管岗位职责

新媒体运营主管

一、岗位职责:

1、负责微信公众号、微博账号的运营和维护工作,包括日常内容编辑、发布、维护、管理、互动,利用新媒体平台推广品牌、产品和活动,提高影响力和关注度;

2、负责新媒体平台的运营、合作、推广、事件、营销等活动的策划、组织与实施;

3、配合公司公关活动在微信内进行推广宣传,撰写活动文案;

4、快速响应社会热点话题,策划撰写原创话题,在微信平台与用户进行有效互动;

5、策划并实施阶段性的新媒体互动活动,增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,通过持续互动转化潜在客户,提升企业及产品口碑;

6、领导交办的其他事务。

二、任职资格:

1、本科及以上学历;

2、3年以上运营微信、微博的相关经验;

3、有很强的文字功底,对互联网文化敏感,能够准确把握用户心态;

4、对热点事件、新闻动态等信息敏感、把握能力强,能够及时作出响应;

5、有新媒体资源优先;新闻、传播、中文专业优先。

篇3:新媒体运营策划岗位职责

新媒体运营/策划知微科技广州市知微科技有限公司,知微科技,知微您将负责:

1.结合客户品牌定位与公司产品特性,负责创意策划并执行线上线下活动,对活动进行资源统筹、效果把控,并根据活动节点进行线上运营活动的推广;

2.负责项目企业号、公众号运营,撰写APP平台的日常内容并完成文案的创作和编辑;

3.跟进项目活动执行与效果的评估,收集、反馈、挖掘用户需求;

4.开展产品推广,灵活运用公司插件完成项目的新媒体运营工作;

5.挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受,结合粉丝关注,有效完成专题策划活动;

6.紧跟新媒体发展趋势,及时掌握新闻热点,分析数据,定期出运营分析报告,提出改进方案,优化运营效果。

希望您:

1.专科及以上学历,新闻、汉语言、传播、广告等相关专业;

2.一年及以上相关工作经验;

3.内容运营能力

(1)文案:具备良好的文字功底和写作能力

(2)策划:根据重大事件、节日节点策划创意方案(活动和内容)

(3)新媒体技能:根据运营需要,熟练运用新媒体运营工具

4.用户运营能力

(1)把握用户需求:了解受众群体,能针对性地强化与用户的沟通交流,如何“撩用户”

(2)网感:对时事、热点的敏感性,要了解用户关注什么,对于网络流行趋势、网络语言等的全面把控

(3)数据分析:了解各运营数据产生、变化的原因,预测它的趋向,形成分析报告

5.必备素质

(1)沟通:善于与客户沟通,了解客户诉求,解答客户疑问

(2)抗压力:及时响应,接受加班、客户吐槽等

(3)学习能力:不断学习,提升自身能力,懂得主动了解和发现、解决问题

我们的人才观:

1.用心处事:精益求精、爱岗敬业、刻苦钻研、孜孜不倦、积极进取;

2.用心待人:真诚相待、换位思考、主动担当、团结友爱、高效协作。