并购经理岗位职责要求
职位描述：
?岗位职责
1、开发并购项目，负责精准项目的跟踪服务和维护工作；
2、撮合和执行并购交易，主导项目的交易方案设计、条款谈判及交易落地工作；
3、辅助完成并购项目的相关协议的草拟和签署；
4、配合其他部门开展并购项目的尽职调查与投后管理工作；
5、负责合作项目方FA协议的谈判和签署。
?职位要求
1、财经、市场营销相关专业重点院校本科及以上学历，具备行业复合背景优先；
2、2年以上工作经验，具备销售经验优先；
3、具备较强的学习能力及较强的商务拓展和沟通协调能力，抗压能力强；
4、有一定项目管理经验，有股权投资或其他金融业务市场开发经验优先；
5、对金融、股权投资有一定了解和极大的热情，具备优秀的个人品质及职业道德；
6、能适应长期出差。
?岗位亮点
并购项目部是金鼎资本业务合作、项目开拓的排头兵和急先锋，负责公司与上市公司及并购项目的拓展与维护，与众信旅游、兔宝宝、爱迪尔、三夫户外等20余家优质上市公司的深度合作。并购部负责支持公司核心并购业务的谈判、落地，推动公司与合作方的业务创新和产业布局。2016年，金鼎资本并购部主导了家居行业两大细分龙头企业帝王洁具与欧神诺的20亿并购案，促进产业整合，共同搭建家居行业千亿巨头平台。
篇2:并购项目经理岗位工作职责
简介:并购经理,在公司兼并、资产重组、上市等业务中提供建设性意见,拥有着丰富的从业经验,为公司的长远发展和实力的提升有着不容忽视的重要作用。
并购项目经理岗位描述(模板一)
岗位职责:
1、负责对权益类项目和产品(并购投资、PE投资,夹层投资等)商务谈判和进行分析和可行性分析报告等文件的撰写;
2、负责项目立项,协调风控和法律合规对项目风险要点进行梳理和反馈;
3、负责产品上线流程操作和跟踪;
4、对接业务支持部门安排和产品路演;
5、负责产品发行后续跟踪及信息披漏;
6、参与研究权益类产品相关的最新政策及动态整理和发布。
任职要求:
1、具备较强的资料收集、整理并归纳的能力以及较强的分析能力;
2、较强的沟通及文字表达能力,项目协调能力及解决问题能力;
3、全日制统招本科以上,财经,法律类相关专业;
4、年龄26-30岁,至少具备2-5年工作经验;
5、人品正派,勤奋好学,具有较强的责任感;
6、有券商、信托、私募、会计师事务所、律所从业经验者优先考虑。
并购项目经理岗位描述(模板二)
岗位职责:
1、负责拓展投资银行业务,挖掘有价值的投资机会,包括公开上市股票战略配售、定向增发,以及创业投资、私募股权投资、新三板股权投资业务等;
2、负责投融资、并购重组等项目的尽职调查、评估分析、业务执行和方案设计。
任职要求:
1、3年以上证券相关业务或3年以上投资银行业务从业经历;具有独立主持项目的经历或一定的业务专长;
2、国内外知名院校毕业,本科或以上学历,具有证券从业资格;
3、具有相关专业资格(律师/注册会计师)优先考虑;
4、系统掌握投行业务有关知识,熟练掌握各种现代金融工具,熟悉投行业务新动向以及相关政策/法律/法规。
并购项目经理岗位描述(模板三)
岗位职责:
1、参与拟投资项目进行前期调研、可行性分析、交易结构设计、投资收益分析;
2、参与项目前期洽谈、商务谈判、拟定投资协议;
3、参与项目立项报告、请示、汇报材料的撰写;参与产业园开发投资项目;
4、负责具体工作进度的推进,包括工作计划的制定、修正与实施以及产业园开发投资;
5、负责已投资项目的跟踪管理,对投资项目全过程进行风险监控,及时解决存在的问题;
6、参与项目运营管理,保证项目按计划实施或妥善调整;
7、对已投资项目提出投资退出的建议及方案,并参与实施。
任职要求:
1、第一学历统招本科及以上,经济、金融、投资、财务、法律等相关专业优先;
2、具有3年以上大型投资集团、国企或央企资本运营、重组并购、投资管理等相关工作经验,有文化创意相关产业投资或管理相关经验者优先;
3、了解资本运作类业务运作模式,参与过企业改制、重组、并购项目运作;熟练掌握股权投资流程及操作流程要点;了解投资并购、国有资产管理、企业改制重组等有关法律法规;
4、具有良好的价值分析与评估能力、组织协调能力、学习创新能力以及沟通能力、良好的财务分析基础;有较扎实的文案功底,具有独立或协助撰写立项报告、可行性研究报告等项目资料的实战经验和能力;
5、工作积极主动,勤奋上进,责任心强,富有团队精神。
并购项目经理岗位描述(模板四)
岗位职责:
1、负责开拓和维护项目渠道等项目承揽工作;
2、负责项目承揽、承做,以及具体项目实施过程中和后期项目管理中的工作;
3、负责项目立项、开展尽职调查并撰写尽职调查报告、项目内部审批、落实审批方案并组织实施项目、管理成立的项目并保证项目顺利退出;
4、完成上级领导交办其他工作。
任职要求:
1、全日制本科以上学历,金融类、法律、财务管理类、项目管理类相关专业优先考虑;
2、40周岁以下年龄;
3、5年及以上商业银行或大型金融机构从业经验,3年以上债务重组、并购以及对公企业业务从业经验;
4、精通投融资项目的承揽、承做;债权交易结构;熟悉:对公抵押贷管理、项目风险控制;
5、熟悉前中后台全流程贷款/投资管理工作优先录用;
6、优秀的金融职业操守、逻辑分析能力、营销谈判能力、尽调报告拟写能力。
并购项目经理岗位描述(模板五)
岗位职责:
1、负责开拓和维护项目渠道等项目承揽工作;
2、负责项目承揽、承做,以及具体项目实施过程中和后期项目管理中的工作;
3、负责项目立项、开展尽职调查并撰写尽职调查报告、项目内部审批、落实审批方案并组织实施项目、管理成立的项目并保证项目顺利退出;
4、完成上级领导交办其他工作。
任职要求:
1、全日制本科以上学历,金融类、法律、财务管理类、项目管理类相关专业优先考虑;
2、40周岁以下年龄;
3、5年及以上商业银行或大型金融机构从业经验,3年以上债务重组、并购以及对公企业业务从业经验;
4、精通投融资项目的承揽、承做;债权交易结构;熟悉:对公抵押贷管理、项目风险控制;
5、熟悉前中后台全流程贷款/投资管理工作优先录用;
6、优秀的金融职业操守、逻辑分析能力、营销谈判能力、尽调报告拟写能力。
篇3:并购高级经理岗位职责
投资并购高级经理1、参与集团总部和集团所属企业战略制定,了解集团总部和各所属企业外延式发展需要;
2、组织进行行业分析研究,参加相关行业会议,访问公司内部和外部行业专家,建立并购目标池;
3、带领团队主动同投行、PE、VC、行业专家、企业高管等建立联系,收集信息,同目标企业进行接触,建立信任和合作关系,并跟踪行业动态;
4、领导项目执行前阶段工作:同目标企业进行意向沟通、编制初步商业计划书等;
5、负责具体项目实施工作:编制合作意向书、制定项目执行计划、构建完成项目估值模型。完成具体项目工作、参与并购后初期整合方案实施等;
6、组织研讨、编制及修订投资全过程管理的制度及流程梳理;
7、组织、指导下属企业开展投资并购,监督日常投资管理工作;
8、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、管理、金融、财务、医学、药学等相关专业本科以上学历,MBA尤佳;
2、具有5年及以上企业投资并购、管理咨询、投资银行等相关工作经验,有大型医药公司工作经验并成功主导过多个投资项目尤佳;
3、具备较全面的战略管理、投资管理或财务分析、项目管理知识,有会计师事务所经历者优先;
4、熟练操作办公软件,能够利用Excel进行必要的数据分析,具备独立研究并获取数据能力;
5、具备跨部门沟通协调能力,口头和书面沟通能力强;
6、具有熟练英文资料查阅能力;
7、保守公司商业秘密,具有较强的工作热情和责任感,为人正直、严谨、工作仔细认真,有良好的纪律性、团队合作精神;
8、具备良好的言谈举止和形象,带领并组织团队工作能力强,能够适应频繁出差。
1、参与集团总部和集团所属企业战略制定,了解集团总部和各所属企业外延式发展需要;
2、组织进行行业分析研究,参加相关行业会议,访问公司内部和外部行业专家,建立并购目标池;
3、带领团队主动同投行、PE、VC、行业专家、企业高管等建立联系,收集信息,同目标企业进行接触,建立信任和合作关系,并跟踪行业动态;
4、领导项目执行前阶段工作:同目标企业进行意向沟通、编制初步商业计划书等;
5、负责具体项目实施工作:编制合作意向书、制定项目执行计划、构建完成项目估值模型。完成具体项目工作、参与并购后初期整合方案实施等;
6、组织研讨、编制及修订投资全过程管理的制度及流程梳理;
7、组织、指导下属企业开展投资并购,监督日常投资管理工作;
8、完成领导交办的其他工作任务。