技术主管岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1、收集、查阅大众进口汽车下发的中英文技术资料，并需要进行管理。

2、接受厂家组织的新技术、技术管理及内部培训管理等方面的培训，根据需要对售后服务人员实施技术培训，或指导技术内训师对服务人员实施技术培训。

3、向服务顾问、维修技师和索赔人员提供必要的技术指导和支持。

4、对重大、疑难技术问题进行分析、诊断，根据需要向大众进口汽车进行反馈。

5、对无法解决的技术问题，及时向厂家技术支持部门反馈，寻求技术支持并跟踪结果。

6、负责对公司维修能力、维修质量进行评价和分析，并制定相应的改进机制。

7、监督维修技师的操作规范和工艺流程的执行，对完工车辆进行抽检。

8、参与技术人员的岗位职责描述岗位要求，主要负责考察候选人员的技术知识和能力。

9、负责技术培训和考核，进行技术人员分级标准制定和考核。

10、对工具设备管理员进行监督并提供必要的技术支持。

11、协助分析CRM数据，并协助处理客户抱怨和投诉的技术问题。

12、汇总技术相关数据，定期进行分析，制作技术报告并进行汇报。

岗位要求：

1、汽车及相关专业大专以上或同等学历。

2、五年以上机电修理相关工作经验。

3、掌握丰富的汽车理论及汽车维修知识，有驾驶执照，熟悉汽车驾驶。

4、具有一定的英语阅读能力，熟练掌握和运用计算机办公自动化软件。

5、具备一定的组织协调能力，有较强的培训能力和合作意识，良好的语言表达能力、文字表达能力及沟通能力。

6、通过大众进口汽车高级技师认证，新经销商或新技术经理在规定时间内要通过大众进口汽车相关认证优先录取。

工作时间：8:30-17:30

4S店地址：武汉洪山区白沙洲大道7号（大众进口汽车4S店）

公司目前虚位以待，竭诚欢迎有识才俊的加盟。为了您的到来，我们已经做好了如下准备：

1、公平、公正的企业内部晋升渠道，规划有序的职业发展平台；

2、高标准、有竞争性的行业薪酬；

3、完善而人性化的福利体系：五险一金、年度体检、免费食宿、带薪年假、节日福利、聚餐活动、优秀员工奖励、培训研修、员工旅游等相关福利待遇。

篇2:作业队技术主管安全职责(新)

1)主持所在作业队的安全技术交底工作,保证科学施工,对本队的安全生产负技术责任。

2)有针对性地制定、审查安全技术措施,并随时跟踪实施情况,监督、检查落实效果;组织本队施工技术人员严格执行安全技术规程、规范和标准。

3)对施工中采取的新技术、新工艺、新材料、新设备,要及时上报,经上级技术负责人批准后实施,同时组织上岗人员进行安全技术培训,完善相应的安全技术措施和安全操作规程。

4)主持本队安全防护设施、设备和特种个人防护用品的验收,发现不正常情况应及时采取措施,消除事故隐患,严格控制不符合标准要求的防护设施、设备和个人防护用品投入使用。

5)参加项目部、作业队安全检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见。

6)参加项目部事故调查,为事故调查处理提供技术支持。

7)对本队的文档和记录进行指导、监督和管理。

8)完成上级领导安排的其它工作。

篇3:技术主管安全管理权力职责

一、安全管理权力1、有权在技术负责人的领导下,独立行使设计权,在设计时执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规、条例、技术规范、技术标准。2、有权拒绝违章指挥,制止违章作业。3、有权对技术科管辖人员进行考核、奖惩,对矿其它部门人员不认真履行安全职责、不按“三大规程”及安全措施组织作业时,向矿长建议任免,矿长原则上应予以支持。4、在生产作业现场出现不安全状态时,有权责令工人停止作业进行处理。5、当生产作业现场未按技术要求施工时,有权责令停止作业整治达标。6、推广应用适合煤矿建设、发展的新技术、新工艺、新产品。二、安全管理职责1、在项目经理领导下,直接受技术负责人指导,对矿技术管理工作负直接责任。2、编制、审查矿井设计、施工工作中,必须认真执行国家的安全生产方针、政策、法令、条例、技术规范、技术标准和行业标准等。3、组织编写安全技术发展规划、安全技术措施计划、救灾演习计划、灾害预防和处理计划,按规定上报审查。抓好技术革新与技术改造,不断推广应用新技术、新工艺、提高安全管理的技术水平。4、认真组织、督促、编制审查作业规程、操作规程、安全技术措施。由于编制不及时,造成无措施施工负主要责任。5、领导科内人员抓好现场管理,认真检查各作业场所执行规程和措施情况,根据执行情况及时修改完善,特别是一通三防,顶板管理,严格遵守“三不生产”和“三不走”的管理原则,由于工作检查不细、隐患不责令整改而离开现场后出现事故,检查人员负主要责任,科长负管理责任。6、督促抓好机电运输主要设备的管理,各种保护性设施必须齐全、完好、灵敏、可靠,定期进行测试和校验。由于督促不力,检查不严,考核不到位而出现事故,负管理责任。7、督促矿各部门抓好质量标准化管理工作及工程质量、产品质量等工作,严格检查考评,并责令限期达标,促进安全管理上台阶。由于管理不严、考核不实而发生事故,负主要责任。8、准确掌握矿井工程地质和水文地质情况,及时督促填绘《煤矿安全规程》要求的十一种图纸,了解清楚周边矿开采情况,制定防事故措施。9、定期检验、检测仪器仪表,误差控制在规定范围内,不出现人为技术事故。10、认真开展好科内人员的业务培训教育管理,协助技术负责人组织管理好矿内工程技术人员,定期开展形式多样的激励活动确保人才不外流。11、参加矿安全大检查和专业性检查、本部门组织的检查,对查出的问题及时下发整改,并责令限期完成,追踪复查。工作面回撤、接替必须安排技术人员现场指导。12、发生事故后,应迅速到达事故现场,了解情况、收集相关资料,参与事故的调查处理,完善与落实防范补救措施。