仿真软件开发工程师（高科技板块）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

1、岗位描述：

（1）负责仿真软件的开发；

（2）负责试验数据分析软件的开发；

（3）负责测试软件的开发；

（4）负责软件界面优化设计.

2、岗位要求：

（1）本科及以上学历，计算机或控制相关专业；

（2）年龄：35岁以下

（3）工作年限：3年以上

（4）具备较强的C或C++语言编程能力

（5）熟练运用QT、VSStudio等集成开发环境

（6）具有丰富的网络编程能力

（7）优秀的学习能力、沟通能力、理解能力和团队协作能力

（8）有仿真软件/测试软件开发经验者优先

篇2:虚拟仿真岗位职责虚拟仿真职责任职要求

虚拟仿真岗位职责

岗位职责:

1、负责项目前期需求调研,能够充分理解用户需求并制定对应策略

2、负责带领团队完成策略方案的撰写与提案工作

3、负责项目工作分解与任务分配、项目进度把控与风险管理,协调项目组成员高效工作

4、负责与项目重大节点会议与策略沟通

二、岗位要求:

1、计算机或游戏美术相关专业,3年以上项目管理经验,有虚拟仿真、虚拟现实等项目管理经验者优先。

2、良好的客户沟通能力,责任心强,善于管理团队,也乐于深入一线调研需求

3、良好的文案编写能力,熟练各种项目文档编写,有影视动画策划能力者优先

4、丰富的项目管理经验,善于将策略方案转换为有效的可执行方案,并推动项目高效有序实施。

5、良好的团队管理与团队协调能力,能够营造良好的工作氛围,协调项目组高效工作

篇3:仿真计算工程师岗位职责仿真计算工程师职责任职要求

仿真计算工程师岗位职责

职责描述:

1、负责电动转向系统总成及零部件的仿真分析,尤其是齿轮齿条、涡轮蜗杆、壳体等零件的强度分析,并基于分析结果给出优化建议,协作设计工程师完成产品优化。

2、负责完成仿真分析报告,并配合产品工程师完成客户评审。

3、负责仿真分析工具的需求定义,支持相关软件的采购。

任职要求:

1、本科及以上学历,汽车、机械相关专业。

2、三年以上汽车底盘类零件仿真计算经验。

3、熟练掌握FEA及相关仿真软件的使用。

4、良好的沟通协调能力,有团队工作意识,较强的内部外部沟通能力。

5、较强的责任意识,工作积极主动,善于自我管理。