首页 > 制度大全 > 物控岗位职责职位要求

物控岗位职责职位要求

2024-07-29 阅读 8224

职责描述

1、物料的分析计算及物料计划的制定

2、物料的请购

3、存量的控制

4、物料进度的控制

5、待废料的预防、控制及处理

6、物料盘点的监督

7、LED的库存控制

8、ERP系统的熟练使用;了解物控作业流程;熟练安全库存的计算;

9、有较强的文字表达能力;具备相应的电脑操作技能;有较好的沟通协调能力;

10、对产品结构了解;具有一定的沟通技巧。

11、熟悉ISO9000及ISO14000

岗位要求

学历要求:中专/中技

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1年

篇2:物控员职责

MC:物控是指物料控制,主要职能是物料计划、请购、物料调度、物料的控制(坏料控制和正常进出用料控制)等。

物控员主要职责是:

对物料分析,使公司即不出现物料积压占压资金,又不出现停工待料。

物控工作的两方面:

一、公司销售靠接订单生产。二、公司销售订单较少,靠生产出来后对市场分析然后再销售。对于接订单生产的企业。首先接到单后销售要把单传到物控部PC员。并注明要求送货日期。PC员安排车间生产(有的是车间调度员安排,物控PC只传单减库存)。安排生产的数量是单上要求到货数量加上动态库存数量减去仓库实际库存数量。生产部按照要生产的数量进行排程,并把排程结果交给物控部MC员。MC员再计算该订单是否需要采购物料。采购物料到货日期就是生产订单前一天。

物控的目的:

就是要控制好原料及其他物料的采购,不要出现近期生产不用却采购回大批物资积压在仓库,造成仓库库存太多,也不要出现马上该生产用原料了,而采购物资却仍不到位。最好是达到恰好要用恰好就到货,实现零库存或接近零库存的目的。”

物控人员的工作内容主要有(生管物控网):

1.请购方式与存量基准的设定。

2.生产用料的分析、统计与预测。

3.生产用料的请购与余料转用。

4.进料异常与生管、采购等部门的协调。

篇3:物控主管工作岗位职责

在工作职责中,物控主管职责与岗位职责的内容相同吗以下为您详细的介绍物控主管岗位职责,仅供参考。

1.及时、准确制定备货及物料需求计划、协调相关部门,满足销售、客服出货需求。

2.审核仓库的出入库单据,确保公司库存物品的怅、物、卡一致;

3.规范公司物流物流ERP的实物流程。

4.制定安全库存,定期组织清理仓库呆滞物料;

5.协助总经理提升公司物控方面的管理水平;请购方式与存量基准的设定

6.生产用料的请购与余料转用。

7.进料异常与生产管理采购协调处理。

8.定期召开物控部例会,布置任务,及时指导协调工作,处理部门员工工作中遇到的困难和问题。

9.整理、汇总部门考核数据,定期报送人力资源部;

10.完成上级领导交办的其他工作。