品管部部长工作职责与职位要求

2024-07-30 阅读 1750

职位描述：

在公司常务副总经理的领导下，组织制定质量工作标准、产品质量检验标准，确定检验与监督管理方式，监控产品质量，组织质量管理培训及推动专项品质改善或来料质量及提升产品质量。

主要工作职责和内容

品控体系

1.1组织制订各项检验检测标准；

1.2指导监督各项品质统计，并进行品质分析；

1.3组织质量检验标准化、系统化建设并主导推行实施工作。

产品检验

2.1负责组织产品全过程的检验和试验的质量检验工作；

2.2组织指导检验员对所有检验情况进行记录，并填写产品检验记录和有关检验报告。

品控技术

3.1负责提出公司重大品质事故专项解决方案和指导一般投诉事件的处理，并安排跟踪改进；

3.2定期组织专项品质改善活动；

3.3组织品质检验和品质保证知识培训。

投诉处理

4.1组织处理和解决品质事故，满足内、外部客户的品质需求，不断提高产品质量满意度。

协助指导

5.1组织制订新产品各项专项检验指标的检测和实验；

5.2组织协助做好合格供应商管理工作，协助指导对供应商原材料质量保证能力的考核、验证工作。

部门建设

6.1负责部门内部的专业培训、绩效考核、团队建设等工作，提升部门的工作能力和效率；

6.2制订本部门管理制度，适时修订、完善，为部门工作提供指导。

其它

7.1按照要求完成上级领导交办的其它临时性工作和任务。

学历及专业

本科及以上学历，专业不限。

工作经验

8年以上胶带检测及质量管理经验。

知识要求

精通胶带检测、胶带性能、品质管理和ISO管理知识。

专业技能

1、精通胶带产品特点、常用检测知识；

2、具备人员管理能力、沟通协调能力；

2、精通ISO体系具体实施与操作；

3、能够独立建立与推行品质保障体系；

4、具有较强的品质异常分析和处理能力；

5、具有团队建设，组织能力较强；

6、具有较强的原则性。

篇2:产品管理部长岗位职责产品管理部长职责任职要求

产品管理部长岗位职责

主要工作职责:

1、负责集团公司开发产品的质量体系搭建及标准制定。

2、统筹工程技术和项目进度管理、安质环管理、重大设计变更管理,督导工程项目质量管理体系的正常运行。

3、主导企业创新管理、产品标准化设计,新产品、新技术、新业务、新工艺、新材料的研发,技术支持与服务,客户关系管理等。

4、负责把控项目工程安全质量,为企业提高核心竞争力提供支持。

资质要求:

1、建筑学、结构工程、工程管理等相关专业全日制本科及以上学历,中级以上职称,有高级职称资格者优先;

2、8年以上工程管理、建筑设计管理、项目管理等相关工作经历,5年以上团队管理经验;

3、掌握产品研发、规划设计、工程建设、房地产行业相关的专业知识,了解房地产企业经营管理相关业务、工作流程,有较强的产品设计与管理的能力;

4、良熟悉国家相关行业政策法律法规,掌握项目规划、建筑全过程以及相关的业务流程规范。

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篇3:品管部部长岗位职责任职要求

品管部部长岗位职责

品管部部长1.组织制定和完善公司质量管理制度、工作程序和部门各项规章制度;

2.协助管理者代表建立和健全公司的质量管理体系(ISO/TS16949),并维持体系的有效运行;

3.组织制定完善产品的检验规范和检验指导书;

4.领导下属各科积极做好各项检验工作及时记录保存;

5.组织做好公司的计量和理化工作;

6.及时组织处理产品存在的质量问题;

7.收集信息组织相关部门召开产品质量分析会至问题闭环。

任职要求:

1.专科及以上学历,相关专业;

2.5年以上相关工作经验,车桥公司背景优先考虑;

3.2年以上团队管理经验;

4.熟悉并有TS16949体系经验。1.组织制定和完善公司质量管理制度、工作程序和部门各项规章制度;