上半年红土社区工作总结
20*社区上半年工作总结范本
红土社区紧紧围绕发展这个主题，认真贯彻县、镇经济工作会议精神，锐意进取，扎实工作，取得了一些成绩，总结有以下几个方面
一、整体推进新农村建设，红土新村亮点频频
上半年，本居借市级社会主义新农村建设示范片成员村的大好契机，严格按照县委、县政府的部署和镇党委政府的工作安排，成立了以支部书记金道爱为组长的新农村建设工作班子。制定了符合本居发展的新农村建设整体规划。明确了“通过做强优势产业增加农民收入，通过加强对农民的综合素质教育提高村民素质，通过制定居规民约、开展‘新农家’、‘文明卫生户’、‘好媳妇’、‘好公婆’、‘致富带头人’等评选活动加速和谐村庄建设，通过美化人居环境、改善生产生活条件来提高居民的生活质量”的工作方针。为了使各项工作计划落到实处，镇政府配合牵头单位派出专人组成联合工作组，协助本居新农村建设。同时充分利用社区人力资源，由老党员、老干部和社区德高望重的尊长出面，组建了道路建设协会，文明卫生村庄创建与全民健康活动协会、柑橘协会、养殖产业协会，正确引导他们大胆开展工作。
1、抓产业建设，促居民增收。
①抓柑橘产业。组织柑橘协会开展了以“抗冰灾夺丰收”为主题的柑橘技术培训活动，开展生产自救，完成了100亩低产园改造。通过协会和桔农近几个月的辛勤工作，使全居1400余亩柑橘冰灾后树势恢复良好，果实累累，丰收在望，形成了园艺场、杨家台、光荣院三条优质柑橘风光带。
②抓养殖产业。养殖协会开展了以大户拉动千家万户的产业联动发展行动，形成以“西门塔尔”肉牛繁育基地为龙头向周边农户发展，以冻库生猪良繁基地为龙头向全居发展良好发展态势，逐步形成以协会为核心的民间合作经济团体。
2、基础设施建设如火如荼。
①投资8万元对红新路两旁的沟渠1100米完成了修复。
②通过道路协会运作，群众自发筹资11万元，居委会投资18万元，完成了杨家台路通组入户道路1600米的硬化，同时对张家榜路和杨家台贯通道路共1200米的路基进行平整，做好了硬化前期准备工作。
③投资10多万元完成了“百子岩水库渗漏”灌浆，以及投资5万元完成了野猫塔垸堤灌浆，杨家台垸、枞树凸垸和金家大垸的垸堤岩石浆砌。
3、改善村容村貌，卫生创建见成效。
①发挥文明卫生创建协会作用。开展“三清”卫生整治行动，推动了“镇村同治”的全面实施，清除淤泥3000余方，清除路障7处200余方。开展“文明卫生户”大检查和评比活动，共评出70个“文明卫生家庭户”并予以了物质奖励，调动了居民爱卫积极性。
②对红新路开展了整治大行动。撤除影响村容村貌的摊点和违章临时建筑12处，粉刷围墙500m2，支持县新村办新建垃圾中转站1座，对人行道铺细碴石200立方。
③对农户实行亮化、绿化、美化。社区出资已经修建花池50个，群众自行出资3万元改善居住环境，栽植花草树木。
4、文体活动开始启动。
新建了金家老屋场农家书屋、金家老屋场居民小区文体娱乐场所，投资万元建好了一个大型公民道德宣传牌和“三讲一改一树”宣传牌，同时组织3支号鼓队参加了迎奥运免费义务汇演。
二、优化环境，为企业保驾护航
上半年，公墓和申万春进口汽修厂征地、腾地工作难度相当之大，分别召开被征地户主会达3次，上门做被征地户主工作、政策宣传10多次，从发展的角度、服务的角度苦口婆心地做思想工作，配合县国土局和镇城建部门拿下了这两宗地。同时对殡仪馆的工程施工建设，社区安排专人，由支部副书记康友洲专门协调各种矛盾，确保工程顺利进行。
三、抓稳定、促发展，抓安全、促效率
1、春运和“两会”安全稳定、“五一”和奥运火炬在湘传递期间的安全稳定严格落实到位。严格落实责任包保，对路段车辆和驾驶人责状到人，强化路面控制，确保了居民度过了一个欢乐祥和的春节。同时，对重点涉稳对象实行包保稳控，确保了零*目标的实现。
2、及时化解矛盾纠纷。对出现的6起矛盾纠纷及时进行了排查并进行调处，共调处好了土地纠纷2起、征地纠纷2起、损害，赔偿纠纷2起，同时对两起重大疑难问题――殡仪馆、公墓征地的“土地荒芜补偿”和“百子岩水库渗漏”影响30多居民户生活用水及600多亩田地灌溉问题列入重大议事日程，研究制定方案，落实解决销号，确保了整个辖区大局稳定。
3、森林防火抓到位。与各户主签订了责任状，砍隔离带15条，实行干部包组、组长包山头的责任制，严格值班值勤和巡逻，确保了无森林火灾事故的发生。
4、严抓非煤矿山的安全生产和烟花鞭炮整治。对碎石场的安全生产实行常抓，对烟花鞭炮经营业主开展了培训，确保了安全责任落到了实处。
四、其他工作有序开展
1、人口与计划生育工作。一是计划生育奖励扶助新增对象摸清了底子，逐一进行了调查、走访、确认;二是组织协会会员、党员和小组长开展了一些培训学习，下发宣传资料200份;三是成功对一例计划外怀孕对象实行了引产手术，由于这个对象两口子在广东打工多年，一直未回家，在下组对计生对象进行排查的工作中，反映这个对象已怀孕几个月，通过多次打电话、发短信宣传计生政策，对象终于请假回家，顺利做了引产。
2、土地二轮承包工作。抽调4名人员专门对土地到户详查，做到不漏登、错登。
3、动物防疫。开展了春季防疫和猪蓝耳病防疫工作，确保了本辖区无重大疫情事件。
4、防汛工作。制定了方案，组建了应急队伍，落实好了防汛物资和防汛责任制责任到位。
五、下半年工作安排
1、继续抓好新农村建设。一是完成办公楼的修建和搬迁;二是完成花园建设，进行行道树栽植;三是硬化好张家榜0.8公里和杨家台贯通路0.4公里的道路硬化;四是完成金家大垸清淤工作;五是抓好柑橘销售增收工作;六是继续抓卫生创建，完成改厕工作，争创县级卫生村成功;七是组织群众开展好文体活动。
2、继续维护辖区稳定和安全。一是继续排查调解好辖区内的矛盾纠纷;二是抓好重口的稳控帮教;三是抓好岩石场的安全生产和建设单位的施工环境。
3、继续搞好人口与计划生育工作，确保计生工作红旗单位。
4、搞好征兵工作，为部队输送优秀合格人才。
5、抓好林权证发放和土地二轮承包工作。
6、抓好财务管理，确保集体收入增收节支。
篇2:社区专员（INNO创智项目）工作职责与职位要求
职位描述：
?项目简介：
INNO创智是瑞安房地产&中国新天地旗下的全新办公品牌，将“回归社交本真”的精髓融入办公产品，以“新办公、新社交、新天地”为核心理念，构建一个办公生态社区的概念。项目位于上海市杨浦区新江湾中心商务区，项目规划总建筑面积45,800平方米，毗邻10号线三门路站。
社区内包含办公空间与服务、商业配套、企业发展资源对接等对应产品，致力于搭建一个完整的商务生态系统。INNO创智全面涵盖了六大产品模块，为1-500人及以上的个人与企业提供丰富的办公空间解决方案：1.可定制化高端商务-INNOOffice；2.灵活精装办公-INNOWork；3.租期灵活-INNOStudio；4.创新孵化-INNOSpace；5.配套居住空间-INNOLive；6.线下多元社交中心-INNOSOCIAL。
工作职责：
?在社区经理的带领下，为客户创造一个以客户为中心的舒适的办公工作环境
?了解，认识，帮助每一位在中心的会员，并建立一个互助共荣的社区文化使每个会员都能与社区的其他会员进行了解和沟通，并为社区成员搭建资源对接平台
?在社区经理的带领下，完成各项指标包括但不限于：入住率，成本控制，客户续约率，会员满意度
?负责所有前台的相关事宜
?礼貌微笑迎接所有客户和访客
?处理线上线下的客户反馈
?做客户入住退租的相应准备
?为客户营造一个舒适温馨的工作环境
?遵守并执行公司下达的其他任务
职位要求：
?本科以上学历
?1年以上酒店宾客服务或联合办公行业相关工作经验
?熟练使用Office办公软件；
?普通话标准，语言表达能力强；
?英语无障碍日常沟通
?工作积极主动，善于沟通，有亲和力、责任心和执行力。
篇3:社区专员工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责：
1.在社区经理的带领下，为客户创造一个以客户为中心的舒适的办公工作环境
2.了解，认识，帮助每一位在中心的会员，并建立一个互助共荣的社区文化使每个会员都能与社区的其他会员进行了解和沟通，并为社区成员搭建资源对接平台
3.在社区经理的带领下，完成各项指标包括但不限于：入住率，成本控制，客户续约率，会员满意度，活动场次
4.负责所有前台的相关事宜
5.礼貌微笑迎接所有客户和访客
6.处理线上线下的客户反馈
7.做客户入住退租的相应准备
8.为客户营造一个舒适温馨的工作环境
9.遵守并执行公司下达的其他任务
职位要求：
1.本科以上学历
2.有2年以上星级酒店宾客服务或联合办公行业社区服务相关工作经验
3.熟练使用Office办公软件；
4.普通话标准，语言表达能力强；
5.英语基本日常沟通
6.工作积极主动，善于沟通，有亲和力、责任心和执行力。