产品推广专员岗位职责(20篇)
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责提供公司产品售前演示,售中项目支持和投标演示,售后使用培训;
2、协助部门主管领导编制和及时更新培训规划、培训教材,整理产品资料、成功案例和客户信息等;
3、建立、维护终端客户资料库:建立公司客户资料库,对于公司现有客户资料整合;
4、客户电话回访:根据客户资料库定期和客户进行电话回访,了解产品使用情况,安排培训时间;
5、产品技术调研:协助部门主管领导进行竞品分析,产品卖点提炼,产品方案撰写,为销售提供有利产品信息;
6、投标演示工作:根据标书要求,准备投标演示设备,做好演示准备,进行投标演示;
7、展会、专业会议、用户培训班、专业杂志广告等常规市场推广活动的组织、协调,各地分公司市场推广活动的支持;
8、培训教材的编写:须参与培训需求的调研、课程的教材及考核试题的编写,并定期更新教材。根据不同用户需求,不同场合要求,编写培训教材;
9、负责网站新闻、微信、微博、易企秀等自媒体文稿的撰写、审定,产品上市后的数据跟踪、用户调研,并根据各项反馈完成产品改进及新版本推出,不断提升产品竞争力,根据公司需求设计制作公司产品彩页;
10、与销售部密切沟通,配合开展营销推广、产品推广等相关工作。对软广等的发布实施活动进行事前、事中、事后效果评估,及时给予调整、修正。
任职要求:
1、大学专科及以上学历,电子类、通信类、计算机专业优先;具备培训演示、产品推广等相关岗位一年以上工作经验,对录播、音视频会议、网络传输技术精通者优先;
2、基于对公司及竞争对手产品的研究,制定市场推广材料(如产品彩页、竞争对手分析等),供一线销售人员使用;
3、具备清晰缜密的逻辑思维能力,出色的沟通能力和协调能力,拥有强烈的责任心和团队合作精神,有较强的数据分析能力,善于思考和总结,能够准确切中市场需求,把握产品核心;
4、普通话标准,亲和力好,形象气质佳,适应出差、具有良好的沟通能力和熟悉专业化的产品推广模式;
5、熟练操作Office办公软件、Photoshop等图片处理软件,具有良好的文字组织能力和语言表达能力;
6、与销售部密切沟通,配合开展营销推广、产品推广等相关工作。对软广等的发布实施活动进行事前、事中、事后效果评估,及时给予调整、修正。
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、根据部门产品推广目标制定推广方案;
2、建立各自负责板块与区域的兼职团队;
3、执行产品推广计划并完成额定目标;
4、参与并协助完成线下活动,协助活动事件的处理;
5、完成领导安排的其他工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,3年以上销售、地推经验,有医院地推资源者优先,对移动互联网及APP等有一定了解;
2、优秀者年龄可适当放宽。有销售、地推经验者优先;
3、有较强的团队合作意识、具良好的服务意识、亲和力和吃苦耐劳的精神;
4、具有敏锐的洞察力和观察力,并有较强的沟通能力;
5、具备较强的人际沟通能力,及逻辑思维能力。
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、维护公司和产品网站内容;
2、维护运营微信公众平台及官方微博;
3、编写公司及产品的推广性文章(软文及硬广);
4、利用网络多种渠道进行公司产品的推广;
5、对推广活动效果的总结分析;
6、按时按质完成上级交代的工作;
任职要求:
1、具有一定的营销思维;
2、编辑、出版、新闻、计算机等相关专业大专或以上学历;
3、有媒体编辑领域从业经验者优先;
4、熟练操作网络搜索工具,了解SEO方面的相关知识者优先考虑;
5、良好的文字功底,较强的网站专题策划和信息采编能力;
6、较高的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通;
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责产品以及平台的推广工作,制定和执行产品推广计划及预算;
2、根据制定的产品推广计划,编制和实施广告宣传计划,为平台活跃用户规模负责。包括但不限于在QQ玩家群、游戏贴吧论坛、语音平台、游戏内等渠道投放广告,实施推广活动等;
3、通过市场检测和KPI指标反馈,检验现有推广策略有效性,并及时做出调整
4、市场动态监测以及竞争对手监测,把握辅助产品走向,为程序部门开发新产品提供支持
5、对平台现有用户需求和使用体验进行分析和评估,提出产品优化建议。
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
【岗位职责】
1、运营活动的执行,活动过程中的监控,保证活动的顺利进行,并收集活动反馈;
2、负责公司产品在线下的推广工作,提升公司品牌知名度
3、在学校周边进行地推宣传,邀请有意向的客户到校体验并搜集有效信息;
4、协助市场专员进行活动策划及实施;
【任职要求】
1、热爱市场推广岗位;
2、有一定的文字功底,有独立撰写调研报告、产品意见建议的能力;
3、能适应工作时间上的调配,能承受较大的工作压力;
4、欢迎优秀的在校或应届生;
5、独立工作能力和团队合作精神。
地址:北京市朝阳区东三环北路乙2号海南航空大厦B座5层/A座2层
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
工作职责:
1、协助收集、整理、分析竞争产品信息资料,做产品及市场推广调研、分析;
2、协助对地区经理及代理商进行产品知识与推广方面的培训;
3、协助制定市场推广方案;
4、协助召开学术推广会议(以科内会为主,区域性中型及大型会议为辅);
任职资格:
1、本科或以上学历,医药相关专业毕业;
2、1年以上市场专员/推广专员的工作经验;
3、对医药市场有初步的了解和认知;
4、热爱本职工作,积极进取。
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责公司产品全方位的推广(微博、微信、相关论坛等...),提高产品知名度、曝光率和浏览量
2、负责网络推广内容的优化,策划可实施优化方案,并负责相关栏目内容及广告内容的编辑
3、负责网络其他可能渠道的创建;
4.营销活动、参与公司宣传、及日常运营维护。运用文案和页面来表现和支持品牌、产品及营销活动;
6.市场所需要设计的相关产品宣传样本等内容
任职资格:
1.具有推广销售方案的制定与执行能力;
2.具有较好的学习能力和极强的沟通协调能力,能够适应具备挑战与压力的工作环境,希望在公司长期发展,曾有相关市场工作经验者优先;
3.具有团队合作精神,能按时完成任务,工作细致、严谨,责任心强,并富有工作热诚。
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责
1、负责掌上高考APP的整体运营,制定产品运营策略、方案和计划并组织执行,对产品运营的总体结果负责,
2、统计、分析各类产品运营数据,提出产品及运营模式和推广宣传等改进方案,协同他人确保运营目标的实现。
任职要求
1、具有一年以上的互联网产品运营经验,
2、熟悉互联网营销的各类工作模式和策划方法,具有良好的理解、学习能力和综合分析能力,
3、有强烈的责任心和事业心,勇于创新和接受挑战,具有较强的人际沟通能力、团队组织和协作能力和解决实际问题的能力,思维开阔,能够处理繁复的工作,承担较强的工作压力。
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.负责推广产品帖,产品线的开发及整理;
2.负责公司销售推广平台的管理及维护;
3.分析整理未查到产品清单,定期向市场部提交有价值产品;
4.负责处理客户的产品投诉,定期分析总结;
5.负责为新老员工进行产品查询等专业性培训,协助资料校对,库存安全管理咨询等。
任职要求:
1.硕士以上学历,化学相关专业;
2.具备扎实的化学专业知识,大学英语4级以上;
3.熟练使用办公软件或熟练使用计算机;
4.有化学实验室或相关岗位工作经验者优先。
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责
1、负责供应商的沟通和管理;
2、负责培养核心供应商,带动整个行业的销售;
3、负责传递最新政策、产品趋势,保证供应商以不断更新的产品上架到平台;
4、对核心供应商定期做数据销售分析,给出指导意见,帮助供应商提高销售;
5、协助产品经理完成每期的产品促销,选择卖家和产品,保证促销活动的完成。
任职资格
1、本科以上学历,企业管理和市场营销专业优先;
2、英语四级以上,具备读、写及编辑的能力;
3、3年以上工作经验,有电子商务相关工作经验或网店经验者优先;
4、办公软件熟练,包括word/powerpoint熟练运用,利用e*cel可以做数据分析;
5、敢于承担责任,有良好的沟通技巧。产品推广专员(岗位职责)[招聘部门:销售部][英语要求:不限]
职位描述
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销,完成部门销售指标;
3、发展新客户,增加产品销售范围;
4、对市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、有相关工作经验或能力较强者优先;
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
3、有责任心,有团队协作精神,善于挑战。产品推广专员(岗位职责)
职位描述
位职责:岗位职责:1、负责公司网站的网站优化,提高网站目标客户的访问量和转化率;2、通过第三方平台或网站进行流量、数据或服务转化,增加网站的流量和知名度;3、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布;4、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;5、通过网络进行渠道开发和业务拓展;任职资格:1、熟悉SEO技术(网站架构、网页代码、各大搜索引擎工作原理),精通Google和Baidu等搜索,并有丰富的实际操作经验;2、精通网站排名、流量原理,了解搜索引擎优化、外部链接、网站检测等相关技术,善于利用多种技术形式迅速提升网站人气;3、精通各种网络销售技巧,有网上开店等相关工作经验,熟悉各大门户网站及各网购网站;4、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件;5、有较强的沟通能力;6、较强的计算机操作能力,有安防行业、IT行业工作经验者优先;薪资待遇:薪资待遇:1、提供有竞争力的薪资待遇和发展空间,缴纳五险;2、节假日按照国家规定执行,入职满一年,享受带薪年假;3、工作满两年后,公司提供部分公司的股份,参与公司一起发展;产品推广专员(岗位职责)
职位描述
主要工作职责
1、负责区域新产品指标的签约与完成
2、领航者产品指标的落实于完成
3、公司推广活动的执行
4、产品信息、技术的提供
所需技能
1、产品技能:熟悉低压电气产品、技术参数
2、行业技能:了解电气行业、了解行业竞争态势
3、推广活动执行能力
4、自我管理能力
5、部门协作能力产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、挖掘所负责区域内的高校、高职、高专客户信息,负责客户关系的建立与维护;
2、根据公司下达的销售任务,完成业绩目标;
3、协调售前、售中、售后工作,保障应收款回款。
岗位要求
1、大专以上学历,专业不限;
2、乐业敬业,勤奋执着,有责任心,吃苦耐劳;
3、具备一定的商务谈判能力和公关技巧;
4、有院校相关市场推广经验者优先录取。产品推广专员(岗位职责)
职位描述
1、根据总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。
2、管理开发好自己的客户。
3、利用各种销售和服务技巧,提高消费者的购买欲望,实现更多的销售。
4、开展客户服务。
5、实行推销管理。
岗位要求:
1、年龄17-26,性别不限。
2、强烈的事业心,强烈的开拓精神和进取精神。
3、吃苦耐劳、坚韧不拔。
4、具有热情服务和现代推销意识。
5、良好的品质态度。
薪资待遇从优
录用后,公司提高免费住宿和培训。产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、策划公司产品的品牌推广和营销文案;
2、负责公司市场营销活动方案的策划与组织实施;
3、根据业务需要制作各种营销方案,塑造良好企业形象,并进行市场调查,收集相关行业市场信息,并整理、分析,形成报告;
4、定期收集竞争对手信息,了解竞争对手的动态,并整理、分析,形成报告
5、负责企业的地面宣传工作的执行
6、负责公司客户的维护及开发
7、能够及时完成公司指定其他相关业务工作
任职要求:
1、学历不限,男女不限,相貌端正,热爱销售行业,想要挑战高薪,
2、善于主动与客户沟通,有无工作经验即可
3、熟悉重庆主城环境,并能进行针对性地区推广
4、对事物有一定的观察、判断、分析能力
5、能吃苦耐劳,勤奋努力,持之以恒,沟通能力较强,善于交际,热情大方
薪资待遇:
1、底薪+高提成(4%~35%)+奖金+晋升
(储备专员—销售主管—销售总监-销售经理);
2、住宿:公司提供免费住宿(环境优,家电齐全);
3、福利:购买五险,餐补,交通补助,话补;
4、其它:定期组织员工旅游、聚餐;年底有年会年终表彰大会,表现优秀者可参加每年2-4次的集团会议和培训及国内外休闲旅游。
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
实习生优先
岗位职责:
1.负责竞价系统的后台操作工作;针对公司的业务和产品制定SEM产品广告投放策略和搭建关键词计划;有效管理大量关键词广告投放
2.整理分析筛选重点关键词,编写广告标题、描述创意以及广告的上架
3.在账户结构、关键词、广告创意、等各个环节的优化提出持续优化的策略
4.实时关注关键词排名和广告效果报告,针对同行竞价排名及时做出合理的调价
5.对关键词投入产出比跟踪、统计每日的消费、流量,并优选出重点关键词;单独跟踪效果和转化;通过逻辑分析对投放的关键词广告进行分析和优化,整理优化策略,最大化投放的转化率
6.根据广告创意效果跟踪和竞价转换的统计,制定推广策略、计划和预算方案
7.熟悉主流搜索引擎推广后台,具有长期投放实战经验,能够熟练操作百度推广、360、搜狗、粉丝通、广点通等竞价平台
7.定期整理SEM推广数据监控报表,向上级汇报工作
岗位要求:
1.有丰富的实战经验,有大型搜索引擎账户管理经验者优先
2.熟悉目前主要搜索引擎的搜索排名原理,精通SEM的原理和策略
3.对数据变化敏捷度高,具备较好的数据处理能力和分析能力,可以熟练使用E*cel等数据分析软件,并能从数据中找出效果提升的方法
4.熟悉互联网广告投放,熟悉竞争对手分析
5.具备良好的沟通能力、强烈的责任心、创新意识和学习能力,具有团队合作精神
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责职责
1、负责所辖区域企业新客户的开拓,企业信息的搜集与挖掘;
2、随时与企业进行沟通,及时掌握企业需求,了解企业动态(如企业项目申报,资质申请等);
3、定期对企业档案进行分析、整理,提供销售分析数据;
4、负责所辖区域企业技术相关业务的跑办工作;
5、负责所辖区域企业相关部门安排的其他日常工作。
相关要求
1、专科及以上学历;
2、有客户关系或服务行业经验者优先;
3、性格外向,具有较强的沟通能力和语言表达能力,较强的公关能力、应变能力和谈判能力;
4、具备良好的客户服务意识,自我激励,开朗,幽默,有快速学习的能力;
5、熟练使用办公软件,具有一定的文件写作功底,职业形象佳;
6、可出差者有先考虑。
待遇:无责任底薪,提成、五险一金、双休、带薪年假、午餐、绩效奖金、岗位晋升。
可接收应届生。
产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:1.负责本地各大综合设计院的开发和推广工作,主要是园林景观设计院;2.向设计师、工程师等推广公司产品及品牌,与设计院建立、维护良好的关系;3.从设计院了解工程项目信息,通过多渠道收集项目信息;4.了解竞争对手动向,及时反馈;5.协助配合销售人员开展销售工作;6.公司及领导交待的临时性工作。任职要求:1、大专以上学历,年龄22岁以上,1年以上工作经验(优秀的应届毕业生亦可)2、有过园林景观设计院推广工作经验者优先3、优秀的沟通协调和表达能力4、有一定的公关及市场销售一经验,乐观敬业。产品推广专员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、根据公司供应链产品特点,收集市场信息,开发相应客户;
2、维护客户关系,为客户提供优质服务;
4、认真完成工作记录,确保按公司要求执行相应流程;
3、完成公司下达的销售指标,完成上级交办的其他任务。
任职资格:
1、具有较强的判断能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;
2、良好的口头及书面表达能力;
3、爱好销售,有金融行业、商超、快消品行业背景优先;
4、具有高度的工作热情和责任感;
5、有一定的抗压能力及团队合作精神;
资金有保障+客户资源集中+有提成+五险一金+双休+提供午餐
篇2:专员岗位职责3篇
一则人事专员的岗位职责,以供参考。
1、负责人员的招聘,对求职者进行筛选,笔试、面试。
2、建立企业的人事档案,记录新员工,转让,终止,在职业分类的变化,择优增加;跟踪休假,病假,个人时间。
3、对员工的考勤进行记录,便于员工的工资结算。
4、制定员工考核制度,并执行。
5、制定员工的培训计划,根据员工的能力进行定向发展培训。
6、负责劳动纠纷的处理,参与职工工伤的调查、处理。
7、职工晋级、专业技术职称和工人技师的评审聘任工作。
8、负责养老、医疗、失业、工伤、生育保险的申报和缴纳以及享受人员的档案资料审核和待遇的申领。
网络推广专员岗位职责资料2017专员岗位职责(2)|返回目录
不同的产品要进行网络推广时,可能进行的方式都会有所不同。以下的网络推广专员岗位职责资料,仅供参考。
1、每天上班后登陆官方网站、合作网站后台,查看后台订单、咨询数据并合理分配处理。
2、登陆在线客服,记录在线客服留言并合理分配,做相关处理。
3、配合平面和媒体广告,及时更新、转载广告软文,扩大网站和品牌的影响力
4、每天查看合作网站,对其适当调整,保持网站权重不被降低
5、浏览珠宝相关网站,及时发现行业最新新闻和资讯,来丰富网站。
6、适时观察搜索引擎的搜索结果,发现异常及时调整
7、适时搜索网站内容及网站相关信息,了解网站最近的情况及动向,发现负面、反面的东西及时同网站负责人沟通、处理。
8、每天登陆搜索引擎后台,对价格做适当调整,查看是否有由恶意点击造成的无效流量,资金的浪费。
9、bbs发帖,博客结合网站同步更新
10、分类信息网、珠宝资讯类网站、企业黄页、b2b平台等信息的发布
11、其它方式建立品牌美誉度,辅助完成推广效果。
12、联系珠宝类相关网站,综合类网站,进行友情链接交换
13、配合网络部其他成员举行各种活动,做好活动推广工作,辅助营销部做好客户的思想工作
14、对竞价数据、网站概况、有效资讯数据进行整理评估,上交统计报表。
网站电子商务专员岗位职责2017专员岗位职责(3)|返回目录
一、网站平台的信息编辑与维护
1)网站维护:涉及网站新栏目、功能的增设以及现有栏目的调整。确保网站正常运营以及维持虚拟主机、域名、企业邮局等配套产品的采购、续费等联络工作。
2)信息更新:涉及到产品的增加、更新,文完善,企业动态与行业类新闻的发布。
3)网站优化:主要是seo即搜索引擎优化,通过一系列的技术手段,使公司的网页在搜索引擎中被搜索到的几率大幅度增加。同时增加友情链接的数量,也是网站推广的一种手段。
4)网站统计:统计网站的访问情况,从而对其他推广方式产生的效果起到借鉴作用;另外,其他的如留言、在线交流等,均应作出相应的统计数据。
二、阿里巴巴销售平台的日常操作
1)供求发布:阿里巴巴网站产品信息的完善、新产品的增加、新的供应信息的发布,以及信息的更新,资质、案例的上传工作。
2)贸易通:贸易通工作时间应保持在线,随时解答潜在客户的提问;并积极加入本行业的群,同同行进行交流,借以提高我司的知名度。
3)其他版面的信息发布:如网商论坛、公司博客等发布我司的相关信息,由于阿里巴巴是商人聚集的场所,这些信息往往能产生不错的效果。
三、其他的推广方式
1)除阿里巴巴外的b2b站点的注册与信息发布、信息搜集等。这些网站的优势在于地区或行业的知名度,可作为另外一种主要的推广方式。
2)政府、工程、招投标类网站的信息搜集工作,此类信息准确度较高、意向明显,应作为主要的信息采集手段之一,但要注意时效性。
3)其他的推广手段:同行、专业论坛的发帖等等。
四、销售工作
1)针对网络上的求购信息,招投标类网站的信息进行搜集整理,并进行筛选,与客户进行有效沟通,达成销售。
2)通过各种网络途径,寻找目标客户,进行有效沟通,达成销售。
3)对客户资料进行整理汇总。
4)客户关怀、及客户邮箱的搜集和邮件群发等。
五、信息收集工作
1)搜集、整理供应商资料,提交采购部参考。
2)相关行业展会的搜集工作。
3)行业动态、新产品信息、行情变化等信息搜集,并在公司内部发布。
薪酬与考核专员岗位职责专员岗位职责(4)|返回目录
所属部门:人力资源部
直接上级:人力资源部部长
本职:负责建立、完善、执行公司劳动工资制度和福利制度,负责公司职能部门及下属单位相关人员的绩效考核与激励,完成人力资源部部长交办的其它工作
主要职责与工作任务:
1、负责建立、完善、执行公司劳动工资制度和福利制度:不断完善公司的薪酬福利体系;负责劳动工资和各种福利的核算、统计,做到台帐健全、数准确、记帐及时、按期上报;按时编制员工薪酬表,并报人力资源部部长审批;负责员工的奖金、津贴、补贴的登记和管理;控制好公司的工资总额,出现问题及时上报;监督、检查下属单位的工资发放情况;掌握工资、奖金、劳动保护、福利的有关政策。
2、负责公司职能部门及下属单位相关人员的绩效考核与激励:不断完善公司的考核标准、考核办法、考核流程和激励措施;负责制定、调整各事业部部长及公司机关人员的考核制度和考核指标,并组织实施各项考核;对考核结果进行统计、汇总,并据此提出奖惩意见,经批准后组织实施;核实各部门上报的奖惩名单,并将结果上报人力资源部部长;负责公司总部日常的考勤、纪律检查监督工作;负责组织公司员工满意度检测,建立和完善沟通机制,定期与员工进行交流,掌握员工需求和动态;受理员工的一般性投诉;负责组织实施员工任职资格评定,办理员工调配、任免的相关手续;负责公司派驻子公司管理人员的考评、奖惩、任免、职位升降等计划的制定,经批准后,组织实施。
3、完成人力资源部部长交办的其它各项工作。
权力和责任:
权力:
对下属单位工资发放的监督权
对员工绩效考核结果的核实权,奖惩的建议权
对员工任职资格的评定权
考核指标:
月度、年度工作计划完成情况
薪酬福利工作出错次数
考勤、服从安排、遵守制度
篇3:薪酬与考核专员岗位职责
所属部门:人力资源部
直接上级:人力资源部部长
本职:负责建立、完善、执行公司劳动工资制度和福利制度,负责公司职能部门及下属单位相关人员的绩效考核与激励,完成人力资源部部长交办的其它工作
主要职责与工作任务:
1、负责建立、完善、执行公司劳动工资制度和福利制度:不断完善公司的薪酬福利体系;负责劳动工资和各种福利的核算、统计,做到台帐健全、数字准确、记帐及时、按期上报;按时编制员工薪酬表,并报人力资源部部长审批;负责员工的奖金、津贴、补贴的登记和管理;控制好公司的工资总额,出现问题及时上报;监督、检查下属单位的工资发放情况;掌握工资、奖金、劳动保护、福利的有关政策。
2、负责公司职能部门及下属单位相关人员的绩效考核与激励:不断完善公司的考核标准、考核办法、考核流程和激励措施;负责制定、调整各事业部部长及公司机关人员的考核制度和考核指标,并组织实施各项考核;对考核结果进行统计、汇总,并据此提出奖惩意见,经批准后组织实施;核实各部门上报的奖惩名单,并将结果上报人力资源部部长;负责公司总部日常的考勤、纪律检查监督工作;负责组织公司员工满意度检测,建立和完善沟通机制,定期与员工进行交流,掌握员工需求和动态;受理员工的一般性投诉;负责组织实施员工任职资格评定,办理员工调配、任免的相关手续;负责公司派驻子公司管理人员的考评、奖惩、任免、职位升降等计划的制定,经批准后,组织实施。
3、完成人力资源部部长交办的其它各项工作。
权力和责任:
权力:
对下属单位工资发放的监督权
对员工绩效考核结果的核实权,奖惩的建议权
对员工任职资格的评定权
考核指标:
月度、年度工作计划完成情况
薪酬福利工作出错次数
考勤、服从安排、遵守制度