生产课长岗位职责(2篇)
生产课长(岗位职责)[招聘部门:集团人资中心]
职位描述
任职要求:
1、大专学历,5年以上印刷行业生产管理经验;2、熟练掌握礼品盒的生产工艺、流程;
3、良好的团队管理经验,较强的适应能力;
工作职责:
1、按时完成制定的生产任务,满足客户的交期;
2、证产品的品质,实施管控本部的品质目标;
3、本部的人力成本、物料成本、加班工时,效率的达标率。
4、成每月自主改善的指标。生产课长(岗位职责)
职位描述
任职要求:
1、大专或以上学历,英文读写;
2、至少五年以上生产管理经验;
3、有光通讯硬件设备行业背景优先;
4、对光通讯之Cable,FOA,Module,Coupler,Termination,etc.的制造流程与工艺熟悉者优先考虑;
5、优秀的管理技能与沟通能力与团队工作能力,能承受较强的工作压力;
篇2:百货公司督办课长岗位职责
百货商业公司督办课长岗位职责
直属上级
公司总经理办公室主任。
直属下级
公司总经理办公室督办课课员。
任职要求
1、具有大专以上文化水平。
2、具有两年以上相关工作经验。
3、品行端正,有较强的责任心和事业心。
4、具有监督、检查、组织、协调能力。
5、具有较强的综合分析以及发现和解决问题的能力。
6、身体健康,精力充沛。
工作范围
在总经理办公室主任的领导下,负责督办课的各项工作。
工作职责
1、接受总经理办公室主任的领导,主持课内全面工作。
2、根据总经理办公室总体目标,编制督办课工作目标及计划,并分解落实。
3、负责公司督办体系的建立,组织开展各类督察、督办工作。
4、负责公司礼金、礼品的上交管理。
5、织开展各类文件起草及会议通知、记录、纪要整理等工作。
6、负责公司制度格式化及汇编工作。
7、组织公司大事记的搜集、整理、汇编、撰写工作。
8、了解、掌握公司经营管理状况,及时收集各类信息,向总经理室反映并提出建议,协调与各有关方面的关系。
9、负责办理与公司体制改革相关的工作。
10、负责公司信访工作,建立信访工作机制和相关制度。
11、掌管公司印鉴及介绍信,制发公司各部门印章。
12、负责公司档案管理,督促、协助各部门做好文件资料的收集、整理及归档工作。
13、负责公司文件及信函的收发及信息传送、整理工作。
14、负责公司保密工作。
15、公司小车管理。
16、和督促督办课课员的工作,并进行业绩考核。
17、督办课与其他部门课室的衔接和配合。
18、上司布置的其他工作。
篇3:制造课长岗位职责(5篇)
制造课长(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、协助制造部长做好车间的日常管理及安全管理
2、为降低工程不良率、实施纳入异常对策、削减制造成本,提高生产性制定相关方案,并推进实行;
3、主持早会及其他日常会议,贯彻货期管理;
4、协调各支援部门,保障生产的正常运行;
5、培养人才、打造有凝聚力及长远竞争力的团队;
6、为公司的长远发展积极提出改善方案及建议。
任职要求:
1.学历:本科以上
2.外语要求:无(能使用日语交流者优先考虑)
3.经验:
①有5年以上制造管理经验(金属磁石生产经验者优先考虑);
②工程、品质、效率化生产经验丰富,改善力强;
③备现场管理专业知识、安全及环境管理专业知识、生产管理基本知识、IE知识、ISO9001知识。
④具备良好的目标设定能力、执行力、应用力、说服力、判断力和交涉力。
制造课长(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、组织管理:
a.制造线利润营运之拟定、执行、管控。
b.任务分派、绩效控制、人员培育与管理、问题沟通协调。
2、生产管理:
a.制造作业流程规划、拟定、执行;
b.效率、品质之管控,督导;
c.仪器设备维护、管控、督导;
d.制造单价管理。
3、制造组运作之管控、督导。
4、其它有关制造组新生事务办理。
任职要求:
【学历】:工业管理、电子、电气类等相关专业,本科及以上学历(专业、学历为硬性要求)
【经验】:5年以上电子制造型企业生产线管理经验,200人以上现场管理经验;具备ISO和OHSAS内审资质者尤佳;有项目改善经验者佳。
【技能】:有电子元器件识别与应用基础,具有PDCA工作能力。
【个性特质】:性格开朗,有上进心;具有良好运筹、协调、沟通能力和问题解决能力;作风正派,亲和有加,执行力强,具有良好的承压能力。
制造课长(岗位职责)
职位描述
任职资格:
1.全日制统招大学本科学历学位;
2.理工专业背景,英文CET-4或成绩425分以上;
3.稳重踏实、具较强的沟通协调及问题分析能力,责任心强、执行力高,有志于长期从事生产管理工作;
4.能配合长期轮值四二夜班(即上班二天休息二天);
5.一年左右半导体行业或现场生产管理工作经验优先;
6.欢迎应届生毕业生应征;
职责描述:
1.确保本组各项生产管理目标的达成;
2.现场一线人员、机台、物料的管理;
3.一线人员训练与鉴定、升迁、考核制度的执行;
4.协调上下相关工程单位,以维持现场生产的顺畅;
5.公司各项管理制度及规定的推动执行;
6.生产力及各项改善活动之执行;
7.现场系统开发与跟催以提升生产力及品质;
8.现场生产异常状况的处理与回报;
9.6S工作执行。
制造课长(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、部门工作规划,规划、安排、分派、协调本部门内各人员工作2、部门工作查核,查核、确认本部门内各人员实际工作状况3、部属培训、员工的考评与晋升,培育、提升部属工作能力,平时工作中引导、调整部属工作态度、认知4、课内的生产安排,每天确认每条线每个组相关的生产情况,生产排程情况5、会议主持,让全员了解公司动态和确立各阶层人员目标6、上级交办的其它非固定性事项岗位要求:1、大专以上,机械/工商管理类优先2、具有外资企业5年以上生产主管工作经验,了解相关品质管理技术,对ISO有较深认识3、OFFICE熟练操作,有较强的管理能力和沟通能力4、对工作积极负责,有较强的数字观念和成本管理意识制造课长(岗位职责)
职位描述
1、要有6年及以上制造业管理经验
2、精通生产计划、生产安排、成本控制等工作内容
3、具较强的管理能力和执行力,能做好沟通协调工作,解决问题能力,思路清晰,有条理
4、具备良好的团队精神,能承受一定工作压力及弹性工作时间,工作态度积极乐观
5、持有日语二级证书(必须)
6、有TS16949内审员证书