大厦综合主管岗位职及素质要求

大厦综合主管岗位职责及素质要求

a、岗位职责

*对管理处主任负责并汇报工作;

*协助管理处主任做好管理处整体运作的统筹安排;

*负责管理处文件上呈下达;

*负责管理处劳动纪律督查、考勤统计;

*负责对本专业QHSE管理体系的运行绩效进行测量及考评;

*负责做好自身承担的QHSE管理方面的工作,完成本部门的各项工作目标。

b、素质要求

*大学专科或以上学历;

*持有物业管理员上岗证;

*至少持有ISO9001、ISO14001、OHSAS18001中的一项内审员培训合格证书;

*两年以上物业管理工作经验,具有较强的沟通能力,文字表达能力较强;

*熟练操作计算机,熟悉物业管理行业法律、法规。

篇2:质量检验部综合科主管岗位安全生产责任制

第一条负责组织本科室学习、贯彻、落实国家、省、市、行业以及集团公司、市公司、煤业公司有关安全生产的法律、法规、规章、制度以及有关文件、会议精神。

第二条全面负责本科室安全生产工作。

第三条每月按期召开本科室安全工作例会,传达上级有关安全工作安排,部署本科室安全工作。

第四条每月定期组织本科室安全检查,确保安全生产。

第五条负责本科室综合治理工作,做好防火、防盗等其他安全工作。

第六条具体负责定期组织对矿井质量检验部门进行安全检查。

第七条具体负责定期组织对矿井选煤厂进行安全检查。

篇3:综合科主管岗位安全生产责任制

第一条认真贯彻党和国家安全生产方针、政策和上级有关安全生产方面的指示、指令,参与研究制定公司相关的安全生产规章制度,不断提高煤矿安全生产管理水平。

第二条在部长的领导下,负责综合办全面工作。

第三条经常深入基层、现场,调查研究,了解安全生产情况,分析安全生产问题,提出处理意见和合理化建议。

第四条配合有关业务部门,组织员工进行安全生产法律、法规知识培训,提高员工学法、用法、守法的自觉性。

第五条负责组织以经理名义召开的经理办公会、安全生产工作会及其它有关会议,参与开展安全生产大检查,做好重大事故调查处理的后勤工作。

第六条加强机要保密和机关档案管理,落实规定,规规范管理,提高档案利用效率,杜绝失密现象的发生。

第七条起草公司年度工作计划、工作总结等综合性文件和领导讲话。

第八条负责对外联络、协调沟通和主要外事接待工作。

突发公共卫生事件应急预案