Z法院信息工作考核办法
为进一步规范和完善我院的信息考评制度,畅通信息报送渠道,切实提高我院信息质量,准确及时地为领导决策提供帮助,服务审判工作,根据院《岗位目标及考核实施办法》,经研究,对我院**年制定的信息工作考核办法作如下调整和改进。
一、信息报送要求
报送信息要及时、准确、全面。重大紧急情况应于事发当日上报,不得迟报、漏报和隐瞒不报。
二、全年工作指标及记分办法
1、每位干警(指在编干警)年提供信息2条,以院《审判动态》或《工作简报》采用为准,各庭室原则上根据本庭室在编干警人数按人均2条信息确定庭室信息总任务,个别庭室考虑信息来源渠道有限等因素适当降低要求,具体为:刑庭8条,民一庭10条,民二庭8条,简案庭12条,行政庭6条,立案庭10条,执行局18条,监察室4条,法警队4条,审监庭4条,政治处4条,法庭12条,**法庭8条,++法庭8条,%%法庭6条,##庭6条。
2、工作简报和情况反映每1篇按2条信息计,简讯每4条按1条信息计。
3、被市中院、省高院同时采用的信息、简讯、情况反映和工作简报,累计记分。
4、被市委办、市人大办、市府办、市委政法委同时采用的信息,累计记分。
5、院办公室对各庭室、各干警信息采用情况分别进行统计,年终作为各庭室、各人考核时信息工作完成情况的主要依据。
三、考核办法
信息工作纳入各庭室及各人的年终考核。
庭室完成任务的,得基础分30分,完成任务的人均数超过(少于)2条的按每条20分的比例加(扣)分。未完成任务的50%或报送数未达到人均2条的,取消庭室评先进资格。
个人完成信息任务的,得基础分50分,未完成任务的不得分,超额完成任务的,每条加5分。个人未完成信息任务的,取消评先进资格;庭室未完成任务的,庭室主要负责人取消个人评先进资格。
本办法自**年一月起实施。
**年十月三十日
收货部制度
篇2:信息监控系统事故隐患考核制度
为规范信息、监控系统事故隐患管理,提高系统现场标准化水平,结合矿井管理考核要求特制定本制度。一、信息、监控事故分类将信息、监控事故依据事故造成的经济损失以及所产生的影响划分为一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故四个等级(四类);事故分类、性质的认定依据《寺河矿事故报告、分析、处理制度》、《寺河矿安全生产监测监控系统管理办法》等相关规定。一般事故:凡是发生下列情形之一的为一般事故:1、全矿井安全监测监控系统无计划中断10分钟以内的2、除采掘工作面以外,其它地点的监测装置不能实现故障闭锁的3、因操作不当引起小于3.0%误报警的4、单个掘进工作面因故不能正常监测但能实现故障闭锁在30分钟以内的5、单台监测监控传感器故障或中断的6、单台传感器断电试验不符合规定的7、事故直接经济损失在2万元以内(包括2万元)的8、其它认定性质为一般的信息、监测事故较大事故:凡发生下列情形之一的事故为较大事故:1、矿井安全监测监控系统无计划中断一个工作面的2、全矿井监测数据上传无计划中断2小时以内(包括2小时)的3、事故直接经济损失在2-10万元(包括10万元)之间的4、运输或施工损坏监测监控线路或设备,影响数据传输与系统运行时间30分钟以内的5、多台传感器断电试验不符合规定的6、甲烷超限达到断电点,系统显示断电但工作面仍正常运行的7、井下现场采掘工作面以外的工作场所未按规定安装监测传感器的8、其它认定性质为较大的信息、监测事故重大事故:凡发生下列情形之一的非伤亡事故为重大事故:1、矿井安全监测监控系统无计划中断一个工作面以上的2、全矿井监测数据上传无计划中断2小时以上的3、事故直接经济损失在10万元以上的4、运输或施工损坏监测监控线路或设备,影响数据传输与系统运行时间30分钟以上的5、人为甩掉、破坏监测监控系统各类装置继续生产作业运行的6、其它认定性质为重大的事故特别重大事故:凡发生下列情形之一的非伤亡事故为特别重大非伤亡事故:1、矿井未装备监测监控系统的2、其它认定性质为特别严重的、社会影响较大的非伤亡事故二、信息、监控系统隐患分类一般隐患:1、监测分站、断电仪等设备未按规定放置在分站架上2、甲烷传感器保护架损坏3、井下甲烷传感器未按规定安装滑轮吊挂装置的4、甲烷传感器被灰尘、煤泥覆盖报警灯、显示窗看不清的5、甲烷传感器未盖充气孔6、分站、传感器无管理牌板7、工作面电话安设位置不符合标准要求的8、电话机无管理牌板、无指向牌板的9、监测、通讯线缆及设备未按规定码放的10、工作面无监测监控系统、通讯系统大样图,或者大样图与现场不符的11、信息、监测电缆从通风设施墙体或通风设施穿过时没有穿墙套管的12、监测线、通讯线与动力电缆、风水管路缠绕、搭接13、监测线、通讯线吊挂乱、吊挂高度不符合规定14、监测线、通讯线脱钩、串钩,或与动力电缆共钩、交叉15、监测线、通讯线的接线盒两端线路未作保护16、甲烷传感器管理牌板填写不清楚(一处)17、甲烷传感器管理牌板吊挂不到位、积尘严重未及时清理18、工作面无监测监控设备检查记录本的或记录填写有涂改的19、现场无试验断电记录本及运行、检修、巡检记录20、现场试验断电记录本内容不全21、设备包机牌的内容与使用单位不符严重隐患:1、断电点、报警点、复电点不符合规定2、甲烷传感器的报警器、报警灯、显示窗破损或进气孔堵塞3、甲烷传感器吊挂在隔爆水袋中间、顶板不稳定、顶板淋水地点或吊挂不牢固的4、甲烷传感器未按标准吊挂5、未按规定对甲烷传感器进行调校的6、风机前、区域回风甲烷传感器未按标准做出区分标识7、分站、断电仪等设备无接地8、机载甲烷断电仪不能正常工作9、掘进工作面迎头20米范围内监测线未吸顶贴帮,冗余盘线未置于迎头20米范围以外的10、综采工作面支架内监测电缆未保护的,或冗余盘线未置于超前支护范围以外的11、甲烷传感器尾线未保护的12、甲烷传感器无保护架13、监测线、通讯线用铁丝捆绑、吊挂14、监测线、通讯线与瓦斯管路缠绕搭接15、井下私自串接电话机16、井下运输大巷运行车辆未安装车辆识别卡,或者车辆识别卡失效未及时更换的三、信息、监控管理相关考核标准1、信息、监控事故考核一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故考核标准按照寺河矿安全管理部下发的寺河矿事故处罚标准执行。2、信息、监控隐患考核信息监控系统所查隐患初次下表不予处罚责令其立即整改,在规定时间内未整改完毕的,下二次三定表后按矿处罚标准进行考核。3、信息、监控设备丢失、损坏考核设备赔偿金额以矿设备、配件采购价格为准。造成设备丢失、损坏的对责任人或责任单位按原价全额考核,责任人由责任单位落实。四、信息监控管理考核评分标准根据系统管理要求对各区队进行月度打分考核,标准见下表。序号考核项目分数考核内容与评分标准1故障及事故351、每发生一次故障断电扣1分。2、每发生一次误报警扣1分。3、发生一般事故一次扣5分。4、发生严重事故一次扣10分。5、发生一次特别严重事故扣15分。6、发生重大事故时,此项不得分。7、现场失控一次此项不得分。2安全质量标准化351、存在一般隐患一条扣0.5分。2、现场存在严重隐患一条扣2分。3、出现一处失爆扣此项不得分。4、拒签三定表此项不得分。5、系统设备及线路不能按规定时间回收扣10分。3传感器调校201、瓦斯传感器不完好一台次扣2分。2、瓦斯传感器(外壳、显示窗、报警灯、提手等)损坏一台次扣5分。3、瓦斯传感器未按规定时间调校一台次扣10分。4、出现严重违反传感器调校规定者此项不得分。4断电试验5一次不做断电试验此项不得分5记录51、断电试验无记录扣1分。2、移动、延伸传感器及线路无申请计划扣1分。3、监测监控系统安装、搬迁、拆除、回收无审批报告扣1分。4、各项记录填写不规范,有涂改、缺项等一处扣0.5分。说明:按月考核打分排队。考核内容中未明确指出而检查发现有严重不符合《煤矿安全规程》等法律、法规规定的,每一处扣2-10分。
篇3:某县妇联信息宣传工作考核奖励办法
县妇联信息宣传工作考核奖励办法
为充分调动干部职工及各乡镇妇联做好信息宣传工作的积极性,提高信息报送质量和宣传工作水平,全面完成各项信息工作的考核任务,特制定本考核办法。
一、考核对象
本单位在职在岗干部职工、各乡镇妇联主席。
二、考核内容、考核办法
1.反映妇联工作、上级政策措施或外地有借鉴价值的工作经验等方面信息。
2.反映妇联工作动态、工作举措和工作成就以及相关业务分析等方面的宣传报道。
三、考核基本任务
每位干部职工及乡镇妇联主席报送信息或宣传报道数量每月不少于1条。
四、考核办法
1.设立信息基础考核奖,一年内按时完成12条信息上报的干部职工,年终奖励300元;未完成信息上报任务的或未按时完成信息上报任务的,取消奖励。
2.根据信息采用情况,对信息员采取稿酬奖励制度。经验、体会、对策、建议类信息被国家级、省级、州级、县级等刊物采用的,每篇分别奖励200元、100元、50元、20元。简讯信息被国家级、省级、州级、县级刊物采用的,每篇分别奖励80元、50元、30元、20元。同一信息被多处采用,按最高标准得奖,不累计计奖。
3.县妇联办公室每季度对各科室信息上报、采用情况进行通报。
4.上报信息要及时、内容真实,因内容不真实、数据不准确、分管领导把关不严而对全县造成不良影响的,将严格追究相关责任人的责任。
5.本办法自印发之日起施行,由z县妇联负责解释。