物业绿化助理岗位职务说明书2

物业绿化助理岗位职务说明书(二)

岗位名称:绿化助理所属部门:绿化部

职务等级:直接主管:管理处主任

职责:

1、负责小区绿化部员工工作检查、考核和记录

2、传达公司的工作指示

3、对绿化报事进行处理和追踪

4、负责对草坪养护合作方的检查工作,并提出整改意见

5、编订小区植物养护实施、整改计划或方案

6、负责苗木、草花分供方联系以及进购

7、负责绿化员工的入职培训在岗培训

8、向绿化主管提交工作案例

9、提交耗材采购计划、资金计划及工作计划

10、编订绿化质量的检查标准和考核考评各员工工作绩效与品行的办法

11、对绿化特约服务进行统计和回访,及时纠正处理服务过程中发生的不合格现象

12、了解员工思想、工作进展情况以及工作中存在的困难

13、管理处绿化骨干的推荐

职权:

1、对绿化部员工养护工作的考核权

2、对绿化员工有处以批评、警告的权利

3、有更改班表的权利

4、调动保安部内部人员的权利

5、给下属批假2天以内的权利

资格要求:

1、教育要求:中专以上

2、资格要求:园林绿化专业

3、技能要求:理论知识全面、技术熟练、

4、工作经验要求:从事过绿化种植、管护5年以上工作经验,进行过绿化管理2年以上工作经验者。

5、健康要求:身体健康,乐观好学。

实施者签字:日期:

篇2:物业绿化助理岗位职务说明书8

物业绿化助理岗位职务说明书范例8

岗位名称:绿化助理

所属部门:绿化部

职务等级:

直接主管:管理处主任

职责:

1、编制所辖区域绿化养护检查计划并实施

2、定期考核员工,情况报行政部备案

3、对员工进行在岗培训,并进行效果评估,修改培训内容和方案

4、每季提交下季小区植物调整计划、整改计划和方案

5、苗木、草花进购

6、协助专业主管完成前期介入计划和实施工作

7、协助专业主管完成接管验收方案计划并组织实施

8、对养护方的养护工作的检查,提出整改意见并督促整改

9、每季提交下季培训计划,培训内容,经审批后实施

9、了解库房工具物品及耗材存量,每月末提交下月耗材采购计划

10、提交每月资金计划及工作计划

11、每季对岗位进行合理性、科学性评估经审批后进行岗位调整

12、处理所辖区域绿化报事

13、对绿化特约服务进行回访,纠正服务过程中发生的不合格现象

14、公司交给的其它任务

职权:

1、批准员工半天的请假

2、有效控制各岗位的合理性

资格要求:

1、教育要求:中专以上

2、资格要求:园林绿化专业

3、技能要求:理论基础知识全面、实际操作技术熟练、具有一定的组织学习能力和语言表达、沟通能力

4、工作经验要求:从事过绿化种植、管护3年以上工作经验,进行过相关管理2年以上工作经验者。

5、健康要求:身体健康,乐观好学。

实施者签字:日期:

篇3:物业绿化助理岗位职务说明书

物业绿化助理岗位职务说明书范例

岗位名称:绿化助理

所属部门:绿化部

职务等级:

直接主管:管理处主任

职责:。

1、负责小区绿化部员工工作检查、考核和记录

2、传达公司的工作指示

3、对绿化报事进行处理和追踪

4、负责对草坪养护合作方的检查工作,并提出整改意见

5、编订小区植物养护实施、整改计划或方案

6、负责苗木、草花分供方联系以及进购

7、负责绿化员工的入职培训在岗培训

8、向绿化主管提交工作案例

9、提交耗材采购计划、资金计划及工作计划

10、编订绿化质量的检查标准和考核考评各员工工作绩效与品行的办法

11、对绿化特约服务进行统计和回访,及时纠正处理服务过程中发生的不合格现象

12、了解员工思想、工作进展情况以及工作中存在的困难

13、管理处绿化骨干的推荐

职权:

1、对绿化部员工养护工作的考核权

2、对绿化员工有处以批评、警告的权利

3、有更改班表的权利

4、调动保安部内部人员的权利

5、给下属批假2天以内的权利

资格要求:

1、教育要求:中专以上

2、资格要求:园林绿化专业

3、技能要求:理论知识全面、技术熟练、

4、工作经验要求:从事过绿化种植、管护5年以上工作经验,进行过绿化管理2年以上工作经验者。

5、健康要求:身体健康,乐观好学。

实施者签字:日期: