培训顾问岗位职责工作内容

培训顾问职位要求

1.有良好的沟通能力以及理解能力。

2.对客户的需求有较强的分解思维。

3.具有较强的应变能力。

培训顾问岗位职责/工作内容

1.通过各种模式和渠道寻找潜在客户。

2.对目标客户进行回访和持续跟进,达成与客户的培训合作事宜。

3.根据客户提供的培训需求,撰写客户培训实施方案以及目标,并与客户达成共识。。

4.组织培训实施,包括前期培训资料的准备,与讲师的沟通,培训现场的协助等。

篇2:某房地产置业顾问岗位工作内容

房地产置业顾问岗位工作内容

1、严格遵守《员工守则》及公司的各项规章制度。

2、遵守作息时间,严禁迟到、早退、无故旷工,如若发现,按人事管理制度执行。

3、上班时间认认真真,不大声喧哗、吃零食、看书,不逛街或外出办其它事,如有违反,按制度处罚。

4、上班时间配戴工牌着工装。

5、注意自己的言谈举止、服装、化妆以大方得体的仪态、积极热情的工作态度,做好销售工作。

6、如有特殊情况需请假,按照公司要求写请假申请,经公司领导批准后方可休息。

7、使用电话语言简练、礼貌,不能长时间占用电话,或利用电话谈工作以外的事,影响客户来电的接听。

8、做好售楼处、样板房的卫生及花草的护理工作。

9、熟练掌握本楼盘情况,耐心讲解、运用专业知识和技巧,力争每一个客户。

10、认真填写定金单、认购书、检查单价、面积、总价、补定日期、付款方式有没有错误。

11、主动热情接待客户,对客户的外表、言行举止,根据自己的判断力,在心中作出"市场定位",分析客户来此的目的、购房档次然后"对症下药"的向客户推荐,主动请求客户留下电话,增强供需双方的了解,促进销售成交。

12、爱护公物,节约成本,决不做损害公司利益的事情。

13、认真学习专业知识,提高业务能力和销售技巧,把销售工作做的更出色。

14、了解项目所有情况,如有不懂之处,及时问售楼处负责人,不能凭空想象、误导客户,造成纠纷。

15、在施工工地,带客户看房一定要注意客户的人身安全,处处照顾客户、引导、提醒客户注意。

16、认真为新老客户服务,提高客户对公司的认识和信任度。

17、同有意向的客户保持联系,创造成交机会,说服客户下定。

18、如客户对此盘没有兴趣,可推荐公司的其它项目,避免客源的浪费。

19、提醒客户补定时间,发现客户有挞定的迹象,及时做好挽救工作。

20、热爱本职工作,服从公司的工作安排,尽可能的多了解公司各项目情况,争取做公司销售主力军。

21、在销售工作中,尽量配合其它销售人员,搞好团结协作关系,共同完成每月销售工作。

22、敢于同不良的风气挑战,如有不良行为发生,应及时制止,并向售楼处负责人和公司领导反映。

23、在做好自己本职工作的基础上,给予新员工业务上的帮助,共同提高专业素质和经验。

24、如发现销售中(工程、定位、价格、广告、资料、手续等)出现问题,及时向售楼处负责人和公司领导汇报,提出个人建议。

25、销售人员必须以销售为主要目的,认真出色完成销售任务和售事服务工作,耐心解答客户的咨询和疑问。

26、严格按权限范围内执行,如有特殊情况,需经售楼处负责人上报,经公司总经理签字同意后方可实施。

篇3:咨询顾问职责工作内容

不同的公司,对于服务岗位咨询顾问的工作的布置都不同,以下制度职责大全人才网整理了一些咨询顾问工作内容,仅供参考。

1、配合部门领导完成公司安排的各项推广工作;

2、负责公司网络平台在区域范围内的推广工作及各类活动的执行;

3、收集推广相关信息,了解行业竞争对手动作;

4、熟悉学校课程情况,及时反馈动态信息;

5、树立良好品牌形象;

6、有一定文笔功底,擅长网络炒作,经常活跃在各大论坛社区等;

7、协助对网络推广考核的统计;应用网络推广,进行营销;

8、策划、组织、推广工作;负责网络推广计划的执行、过程监控及评估;监督网络推广策略的执行;

9、组织协调其它人员的网络推广工作。

幼儿园食品安全应急预案