纪检监察职责

篇一:纪检监察工作职责

一、做好社区党总支的参谋和助手,协助总支抓好党风廉政建设和领导干部廉洁自律工作。认真履行纪委的四项职能,检查党的路线、方针、政策和决议在我社区的贯彻执行情况。

二、协助党总支采取多种形式,对党的组织和党员进行党性、党风、党纪教育。增强党组织和党员在发展社会主义市场经济中拒腐防变的能力,积极开展反腐败斗争。

三、接待、受理党的组织、党员和群众在党的纪律方面的检举、控告、申诉及建议、反映等。

四、检查、审理党的组织和党员违犯党和国家法律、法规的案件,决定或改变对违纪党员的处分。

五、维护党员享有章程规定的权利和其它合法权益。支持党组织和党员同违法乱纪行为和不正之风作斗争。

六、授理控告和申诉,授理群众来信来访和举报,维护党员干部的民主权利。

七、承办上级纪委交办的其他事宜。

篇二:纪检监察工作职责

一、以*理论和*“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与”的领导体制和工作机制,积极主动开展工作,为全区的改革、发展、稳定服务。

二、维护章程、党纪,保证党的路线、方针、政策的贯彻执行;监督检查行政监察对象贯彻执行国家法律、法规以及学校有关规章制度的情况。

三、协助区委、区政府加强党风廉政建设,开展党风党纪和廉政勤政教育,抓好党风廉政建设责任制的落实。

四、对区委、区政府及其成员进行章程范围内的监督;对行政监察对象和有关行政职能部门进行行政监察。

五、受理对党的组织、党员和行政监察对象违法违纪行为的检举、控告。

六、调查处理党的组织、党员和行政监察对象违法违纪案件与其它重大问题,按照规定提出处理建议,或者决定与取消对党员、行政监察对象的纪律处分。

七、受理党员不服党纪处分的申诉;受理行政监察对象不服政纪处分的申诉。

八、做好信访工作,认真处理每一封来信,热情接待每一位来访者,按照分级归口管理原则抓好信访件的承办、转办和督办,及时做好结果反馈工作。

九、开展超前监督和过程监督,重点加强干部选拔任用、招生考试、大宗物资采购和基建工程项目招投标等方面的监督。

十、完成上级纪检监察机关和区委、区政府交办的其它工作。

篇三:纪检监察工作职责

1、负责纪委办公室的职能工作。

2、根据学院教育事业发展规划和年度工作计划,负责制定纪检、监察工作计划并组织实施。

3、负责全院党风廉政建设工作,做好预防职务犯罪的教育宣传工作。

4、受理对基层党组织、党员和领导干部违*纪政纪的信访和举报;组织接待和处理来信来访工作,调查并处理监察对象违反政纪的案件。

5、做好党风、党纪、政风、政纪的经常性教育及对违*纪政纪的党员、党员干部的教育处理。

6、对学院政风、政纪情况进行调查研究;对带有倾向性的问题,及时向院党委提出防范建议。

7、负责对聘任、录用、奖惩、计财以及招投标、物资采购、合同、招生、毕业生就业等工作监督检查。

8、负责对违纪案件的调查取证工作,协助上级或院外有关部门的查案工作。

9、承办党委和上级纪检监察机关交办的其它有关纪检监察工作。

10、指导培训各党总支、直属党支部的纪检监察工作。

11、负责部门文件资料档案的收集、整理、归档工作,保证齐全完整

12、完成年度各项工作目标及院领导交办的其他工作。

篇四:纪检监察工作职责

一、维护章程、其他党内法规和行政监察法及其实施条例的贯彻执行,对全市党员、国家公务员开展经常性的遵纪守法教育。

二、检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况,检查全市行政机关、公务员等监察对象,遵守和执行法律、法规和市政府的决定、命令的情况,开展对领导干部行使权力的监督。

三、协助市委加强党风廉政建设和组织协调全市反腐败工作,督促各级党组织履行党风廉政建设责任制。

四、受理对全市党组织、党员干部及监察对象违*的纪律和行政纪律行为的控告、检举。

五、检查和处理全市党政组织、党员及监察对象违*章、党纪和法律、法规、政纪的比较重要和复杂的案件,决定和取消对这些案件中有关人员的处分。

六、受理全市党员干部及监察对象不服党组织或主管行政机关给予的党、政纪处分的申诉,维护和保障党员权利。

七、负责全市纪检、监察系统的组织建设,抓好全市纪检干部队伍的教育、管理、监督。按照干部管理权限,配合组织人事部门对乡镇、街道纪委和市直纪委、派驻纪检组(监察室)的领导干部进行考核和任免。

八、承办市委、市政府和吕梁市纪委、监察局授权和交办的其他事项。

篇五:纪检监察工作职责

一、监督、检查医院各部、所、科、室和各党支部负责人及党员执行党的纪律、路线、方针政策、国家法律法规和医院决议、决定、规章制度的情况;做好效能监察工作。

二、受理对医院各部、所、科、室及和党支部负责人及党员违犯党纪、政纪、法律法规的检举、控告、申诉、建议;保障党员的权利;受理上述监察对象不服党纪、行政处分的申诉;维护举报人和被举报人合法权益。

三、调查处理医院各部、所、科、室和各党支部负责人及党员违*纪、政纪、法律法规的行为;按照有关规定决定或取消涉案党员的处分,做出行政监察决定或建议;协调和监督院务公开,推进依法治院和民主管理。

四、协助院党委抓好党风廉政建设,督促、检查党风廉政建设责任制的落实情况;会同有关部门做好党风、党纪、政纪、行风、医德医风和廉洁从政、廉洁行医的宣传、教育、监督工作。

五、对医院投标、招标、采购、人事任免、职称评定等工作进行监督。

六、完成医院党委、行政和上级纪检监察机关交办的有关工作。

篇2:纪检监察室安全职责

1部门职责

1.1严格执行国家、集团公司及本公司的有关安全生产法令、法规、

规定、指示等各项规章制度。

1.2监督检查各级组织对国家安全生产、职业健康安全,环境保护的方针、政策、法规的执行情况。

1.3严肃查处破坏安全生产的事故及责任人,保障企业生产经营活动的正常进行。

1.4发挥纪检组织在公司安全生产中的监督保证作用,参加重大伤亡事故调查。

1.5检查安全生产工作,及时向各级组织提出改进意见和建议。

1.6依法监察各级领导及管理人员执行安全生产政策、法规、制度的情况,提出批评或处理意见。

1.7负责制定公司安全生产领域违法违纪处分等有关规定。

2人员职责

2.1经理

2.1.1严格执行国家有关安全管理方针、政策和法规及公司安全质量标准化体系工作,并对安全生产经营活动监督检查。

2.1.2负责本部门职工安全教育工作,确保安全责任落到实处;指导本职业务范围内的安全规程及各项规章制度的修订和审核及隐患排查治理和监控工作。

2.1.3负责主持部室内的全面工作,组织并督促部室内人员全面完

成职责范围内的各项工作任务。

2.1.4参加各项安全技术招标监督工作。

2.1.5依法监察安全生产政策、法规、制度的执行情况,并提出批评或处理意见。

2.1.6参加重大伤亡事故调查。

2.2副经理

2.2.1严格执行国家的有关安全生产的方针、政策、法令及上级主管部门的指示。

2.2.2在经理的直接领导下,对本部室业务范围内的安全质量标准化及安全工作负责。

2.2.3协助经理处理生产安全问题及隐患整改治理工作。

2.2.4组织制定、修改公司安全生产领域违法违纪处分等有关规定。

2.2.5参加公司新建、改建、扩建、大修工程、新产品的“三同时”

和各项安全技术招标监督工作。

2.3纪检监察高管

2.3.1贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令和上级指示,遵守公司各项安全管理规章制度。

2.3.2认真执行“五同时”原则,把本职范围内安全质量标准化工作进行监督与考核。

2.3.3负责落实本部门的安全防火及隐患排查治理和监控工作,并落实公司安全质量标准化相关要素。

2.3.4负责落实本科室的安全防火责任、隐患排查治理和监控工作。

2.3.5组织本部门人员学习安全消防、职业卫生相关知识。

2.3.6协助经理做好事故的调查处理、审核上报工作。

2.4纪检监察主管

2.4.1认真学习严格执行国家有关安全管理方针、政策和法规,协助经理和主管落实本部门的安全工作及公司安全质量标准化体系相关要素。

2.4.2认真学习安全知识,能使用消防器材;负责本岗位的隐患排

查治理和监控。

2.4.3参与业务范围内安全制度的制定和修订工作。

2.4.4协助经理和高管做好事故的调查处理、资料整理及归档工作。

2.4.5对所在办公室的水电、档案资料的安全负责。

2.4.6协助经理和高管落实其他安全管理工作。

篇3:职责说明书:石油公司纪检监察室

石油公司纪检监察室职责说明书

纪检监察室

部门名称:纪检监察室部门定编/

直接上级:公司分管领导下属部门/

部门主要职能:通过建立纪检监察管理体系,保证公司员工队伍高效廉洁。

序号职能领域主要职责

1、协助党委落实党风廉政建设

负责按照集团公司《党风廉政建设目标责任书》,制定公司《党风廉政建设目标责任书》

负责协助党委与公司所属各单位签订党风廉政建设目标责任书

负责各单位落实《党风廉政建设目标责任书》工作任务情况的监督检查

协助对各单位完成《党风廉政建设目标责任书》考核评估和结果通报

负责协助依照有关规定实施责任追究

维护党员合法权益

负责公司党组织、党员领导干部的廉洁从业教育

负责党员领导干部廉政学习培训,联系实际开展廉洁文化创建活动

2、监督检查

负责公司工程建设项目招标、物资采购、产品销售、资金管理使用、干部选拔任用、“三重一大”决策制度执行情况的监督检查

围绕公司网络建设和销售开展效能监察,加强“窗口”单位作风建设

参与干部考察

监督检查党员领导干部履行职责、遵守和执行党纪国法、公司各项管理制度的情况以及完成经营管理目标任务的情况

3、查处违纪

按规定受理关于党组织、党员和监察对象的信访举报,并适时组织初核

负责调查党组织、党员和行政监察对象违纪、违法的案件及重大问题,依法依纪提出处理意见和建议

4、建立健全惩治和预防腐败体系

推进反腐倡廉教育。加强领导干部党风廉政教育、面向职工群众的反腐倡廉宣传教育和廉洁文化建设

健全反腐倡廉制度,完善违纪行为惩处制度、反腐败领导体制和工作机制的具体制度以及有效预防腐败的相关制度

强化监督制约,加强对领导机关作风和领导干部、重点领域关键环节权力行使的监督

指导下属单位纪检监察工作

承办上级纪委和公司党委交办的工作事项

5、部门基础管理

制定本部门工作计划、目标和任务,并组织执行。做好年度工作总结

制定本部门年度财务预算,按照规定的管理制度进行支出

根据人力资源部的要求进行本部门人员考勤管理和工作考核评定

制定本部门的培训计划,提交人力资源部,并协助人力资源部对本部门人员进行业务培训,提高其业务能力和管理水平

负责本部门各类办公设备的正常维护和保养

部门协作关系:

内部协调关系:机关各部门、所属各公司

外部协调关系:上级监察部门