广告运营经理岗位职责

广告产品运营经理【职位介绍】

1、负责微店广告的产品运营工作,制定并推动落地执行运营策略;

2、收集整理广告主的需求及反馈,分析数据制定运营策略,对广告消耗等相关业务指标负责;

3、通过数据了解用户构成,不断优化用户转化数据监控体系;

4、通过产品优化、活动策划、内容输出等多种手段提升用户黏度,引导用户深度了解使用产品;

5、协调内外部资源推动方案上线,根据效果不断迭代。

【职位要求】

1、本科及以上学历,4年以上互联网公司产品运营工作经验;

2、熟悉电商平台的各种营销工具,如淘宝直通车(或京东商务舱)、钻石展位(或京东首焦)、淘宝客等可优先考虑;

3、熟悉互联网多部门协作的工作方式,能够与产品、技术等多部门协作合作;

4、拥有良好的表达能力,数据获取&分析及判断能力,沟通协调能力,项目管理能力;

5、思维活跃、擅长创意、勇于挑战新领域,创造性的尝试新的营销玩法;【职位介绍】

1、负责微店广告的产品运营工作,制定并推动落地执行运营策略;

2、收集整理广告主的需求及反馈,分析数据制定运营策略,对广告消耗等相关业务指标负责;

3、通过数据了解用户构成,不断优化用户转化数据监控体系;

4、通过产品优化、活动策划、内容输出等多种手段提升用户黏度,引导用户深度了解使用产品;

5、协调内外部资源推动方案上线,根据效果不断迭代。

【职位要求】

1、本科及以上学历,4年以上互联网公司产品运营工作经验;

2、熟悉电商平台的各种营销工具,如淘宝直通车(或京东商务舱)、钻石展位(或京东首焦)、淘宝客等可优先考虑;

3、熟悉互联网多部门协作的工作方式,能够与产品、技术等多部门协作合作;

4、拥有良好的表达能力,数据获取&分析及判断能力,沟通协调能力,项目管理能力;

5、思维活跃、擅长创意、勇于挑战新领域,创造性的尝试新的营销玩法;

篇2:高级产品经理(运营)岗位职责内容

1.面向运营支撑业务领域的产品技术方案规划,制定产品技术路标。

2.面向市场前端的产品技术支持,提供符合客户需求的解决方案,负责向客户介绍产品技术解决方案。

3.负责运营支撑领域的核心、支撑技术的前瞻性研究,跟踪领域内的技术标准。

篇3:招商运营部经理岗位说明书

招商运营部经理岗位说明书

一、基本资料
岗位编号			岗位名称	经理	岗位等级	经理级
所属部门		招商运营管理部	岗位编制	2人	制定时间	2013.10
三、岗位工作关系
1．直属上级：总经理 2．直属下级：运营主管、文员
三、岗位职责
1、根据公司的总体经营规划，制定目标管理计划和实施措施，统筹安排商品布局及商品结构调整； 2、全面负责商场的租赁管理工作，办理供应商入场开户登记手续，审定和管理经营合同及合同执行情况的监督； 3、负责商场品牌引进和对不适销品牌商品的清退处理； 4、负责商场年、季、月费用的控制； 5、负责商场商品布局及商品结构调整； 6、负责制定并落实商场各经营部门的年度销售计划，并将年度计划分解到月、到周，按周间计划执行情况跟踪检查； 7、组织对竞争对手的市场调查，并进行分析，根据竞争对手状况及时调整经营策略； 8、监督卖场，道具及商品的陈列和公司促销区的安排管理工作； 9、收集整理、分析商品及品牌营销在市场上占有的份额（包括对市场调研）顾客群对商场商品、品牌经营及促销活动的反映，指导各经营部门更好地开展营销活动； 10、主持部门例会，分析工作现状，提出工作要求和解决办法，明确下阶段工作目标。
四、任职资格
1、年龄26-40周岁，市场营销、物业管理、工商管理等相关专业大专以上学历； 2、熟悉商场经营特点，3年以上大中型商场运营管理工作经验，熟练掌握商业业态及运营管理各环节工作； 3、熟悉商场规划、招商流程、业态调整、商业策划和品牌推广流程以及商业物业服务管理； 4、熟悉商场经营管理及营销渠道，具备商业运营模式的有效拓展能力； 5、优秀的沟通协调能力、数据分析能力和团队管理能力； 6、具有大型购物中心/购物广场/商场新项目筹备开业经验者优先考虑。
五、岗位工作时间
标准工时工作制，即每日工作8小时
六、岗位工作环境
工作场所：办公室、商场、招商中心 环境状况：一般 危 险 性：基本无危险，无职业病危险
七、签名与批准
签名/日期