综合代维项目经理岗位职责

综合代维地市项目经理虹信武汉虹信技术服务有限责任公司,武汉虹信,武汉虹服,虹信,虹信技术北京公司,虹信科技,虹信职责描述:1、对所辖中心的维护质量(后评估)排名负责,完成公司要求的经营目标;

2、负责甲方关键客户关系的攻关及管理;

3、负责区域内移动通信代维资源配置、工作安排、人员培训、安全生产、故障抢修、日常巡检等维护管理工作;

4、处理与区域合作运营商的关系协调,跟踪月度代维质量考核情况。定期召开代维质量工作会议,总结分析,提高代维质量;

5、负责本中心的团队建设,组织培训与活动,提高团队工作效率;

6、按照员工考核奖惩办法,对所属人员进行考核、评价、奖惩、晋升推荐等事项;

7、负责中心驻地标准化建设和通信代维资源的合理配置,定期进行监督、检查;

8、负责按时向区县分公司网络部递交各类工作报表;

9、完成公司和甲方安排的其他工作,并及时反馈汇报;

任职要求:1、5年以上通信行业工作经验,至少2年以上综合代维项目管理经验;

2、熟悉基站、线路、接入网代维工作,及体系架构;

3、具有管理维护队伍能力、沟通协调能力、公关交际能力、理解指令能力。

篇2:保证代维设备安全文明操作的措施

①对于基站设备的一般维护作业,公司也制定了持证上岗的要求,目前主要以公司内部资格证为标准,即只有参加过公司组织的相关设备的培训课程,并考核合格后,才允许对该种设备进行操作和维护。以后随着区移动代维资格考试逐步完成,我们将逐步过度到以持有区移动的资格证为标准。

②公司制定的行之有效的培训制度,使员工熟练掌握基站各设备的工作原理、安装规范及操作规程,并能运用到实际代维工作当中,做到人和设备的完美结合。

③公司严格要求每一位代维人员必须遵守甲方的各项规章制度,认真执行每一步操作规程,遵守故障处理规定,正确使用各种工具和仪表,未经上级或甲方批准不做超越职责范围的操作。

④代维人员在处理故障前必须根据具体设备的工作原理、故障现象进行系统分析,并结合设备与其它设备之间的关系,制定出相应的设备故障处理流程再对设备进行故障排除操作。

⑤如果代维人员对设备故障原因不明确或无法解决问题,应及时报告总公司工程技术部或甲方,寻求技术支持,严禁盲目进行操作,避免设备处理时间的拖延甚至造成设备损坏的事件发生。

⑥公司严禁代维人员未经甲方的同意下,随意更改设备结构,电路或拆用部件;严禁在故障设备未查明原因的情况下插入备件通电实验。

⑦公司对代维工作中出现的生产事故组织人员进行认真调查,对工作不负责,不按操作规程作业造成事故发生的代维人员将根据制定的相关制度进行处罚,并责令相关负责人做出相应的防范措施,杜绝此类事故的再次发生。

篇3:物业代维工程审批和执行程序

物业代维工程审批和执行程序

1.目的

明确代维工程审批及执行中各方的职责,工作步骤。

2.范围

北京公司所属各物管中心重要设备代维工作。

3.职责

工程事务部审核,报公司批准后交各物管中心执行。

4.操作规程

工作流程图说明记录

1.各物管中心在上一年度工程代维合同到期前一个月,以书面形式向北京公司上报代维工程的实际执行情况,具体内容:

1)代维工程项目名称;

2)原发包单位名称及现场负责人;

3)原承包单位名称及现场负责人;

4)合同有效日期;

5)合同总价及其付款方式;

6)合同执行情况和履约核实情况(物管中心各级意见);

2.工程事务部会同物管中心主办部门拟定本期合同实施方案;

3.物管中心主办部门推荐本期合同执行单位;

4.工程事务部提出意见和建议后报公司审批。

5.工程事务部审核该项目是否需要实施招投标,需要则执行招投标程序;否则,报公司审批;

6.总经理审批,未批准转回工程事务部;批准后准备签署合同。

《代维项目情况调查表》YZ-ZG/BGS-F05-01