视频拍摄编辑岗位职责

视频拍摄/短视频/视频编辑/新媒体视频制作诺亚生命(广州)健康管理有限责任公司诺亚生命(广州)健康管理有限责任公司,诺亚岗位职责:

1.负责团队深度策划的视频节目的拍摄、制作、剪辑后期制作等全部流程工作;

2.配合其他部门完成视频制作,完成不同类型的视频制作;

3.负责视频节目的内容更新、视频节目维护;

4.完成视频制作任务,保证团队内部及团队之间的工作衔接高效、流畅;

5.把控视频制作项目中成本和周期;

6.学习优秀视频制作技巧,引进各种先进的技术手段、不断优化工作流程、提升制作水平。

任职要求:

1.熟练使用单反拍摄,具有独立的视频拍摄和制作能力。

2.大专及以上学历,有影视后期、宣传片制作等相关专业优先;

3.熟练使用AfterEffects,Vegas,Premiere、Dius、Photoshop等多媒体视频剪辑、后期制作软件;

4.熟练操作视频剪辑,音频剪辑,能够熟练转换各种视频音频用于剪辑要求;

5.具有较强的沟通能力及表达能力,具有良好的团队合作意识;

6.具有良好的创意策划和强悍的落地执行能力,善于协调资源解决各种突发情况。

篇2:购物广商场场内拍摄管理规定

购物广(商)场场内拍摄管理规定

为保持公司的形象统一,有效利用公司无形资产,维护公司整体形象。现制定本管理办法,以有效地监督、管理公司内外部人员的拍照、摄像行为。

一、外来人员拍摄

1、媒体记者或影视制作单位需拍摄商场内的形象时,企划部应向主管副总经理汇报,认可后,并由企划部专人负责陪同方可进行拍摄。

2、商户、供应商拍摄自家或其他专柜形象时,靖所属商场经理同意后,向企划部市场部申请、备案方可进行拍摄。

3、遇有媒体进入店内拍摄,没有公司人员陪同时,公司每位员发现后应及时向商场经理、企划部或公司其他领导汇报。

4、如遇其他商场考察人员或顾客拍摄时,公司每位员工都有义务和责任加以制止,并及时通知公司现场管理部,必要时可通知公司安全运营部。

二、内部人员拍摄

公司各部门人员如需在商场内进行拍摄时,所属商场或部门经理同意后,须到企划部登记备案。

三、关于拍摄的内部管理及监督

1、公司所有员工,都有权利和义务阻止不明身份人员在商场范围内拍摄,并及时向主管部门汇报。

2、公司各部门人员如对拍摄人员的身份有疑议时,可向公司企划部咨询并查证是否准许拍摄。

3、公司现场管理部、安全运营部发现或接到员工汇报有不明身份人员在场内拍摄时,应及时阻止并查明情况;不能处理的应立即向公司总经理或主管副总汇报。

4、任何部门、员工在阻止不明身份人员拍摄时,要使用文明礼貌用语,严谨与拍摄人员发生冲突。

5、企划部应对所有登记备案的拍摄人员及内容汇总,并跟踪拍摄用途是否属实。

6、现场管理部应加强对内外部人员的拍摄管理及控制,避免公司无形资产流失,保护、保持公司统一形象。安全运营部在必要时给予协助。

四、拍摄申请流程

拍摄需求方→→(请示)→→商场、部门经理→→(申请备案)→→企划部→→(准许后)→→进行拍摄→→(企划部跟踪)

**购物广场企划部

篇3:影视拍摄后期岗位职责

短视频剪辑荣信达文化发展荣信达(上海)文化发展有限公司,荣信达,荣信达影视,荣信达文化发展,荣信达岗位职责:

1.负责公司相关新媒体视频(包括艺人及影视剧)的拍摄及后期剪辑;

2.能有效整理素材并完成剪辑、创意制作、编排及包装;

3.独立完成后期剪辑、合成、音乐音效字幕等技术;

4.负责短视频的存档及使用管理。

任职要求:

1.专科及以上学历,影视制作相关专业优先;

2.两年以上工作经验,熟悉新媒体短视频、艺人短视频者优先;

3.熟练使用专业的剪辑软件,如finalcutpro,premiere,AE等;

4.工作积极主动,认真负责,抗压力强,富有良好的团队协作精神。