分中心校长岗位职责

分中心校长(增城)主要工作职责:

1.全面负责校区的整体工作,完成总部下达的各项经济指标和经营管理目标

2.带领校区各部门完成并超越销售目标

3.做好校区员工的选用育留工作,提升企业核心竞争力

4.开展市场推广活动,塑造企业形象,提升品牌知名度和美誉度

5.组织校区教学活动正常有序的开展

6.做好校区客户服务工作,协调公共关系,保障校区正常运营

7.控制校区行政费用支出成本

主要任职要求:

1.性别不限,年龄28-35岁,本科或以上学历为佳

2.3年以上培训机构校长工作经验

3.英语培训行业销售总监或校长管理工作经验优先

4.良好的销售能力,具备一定的英语水平更佳

5.娴熟的人际沟通和处理应对问题的能力

6.良好的客户服务意识和高度的责任主要工作职责:

1.全面负责校区的整体工作,完成总部下达的各项经济指标和经营管理目标

2.带领校区各部门完成并超越销售目标

3.做好校区员工的选用育留工作,提升企业核心竞争力

4.开展市场推广活动,塑造企业形象,提升品牌知名度和美誉度

5.组织校区教学活动正常有序的开展

6.做好校区客户服务工作,协调公共关系,保障校区正常运营

7.控制校区行政费用支出成本

主要任职要求:

1.性别不限,年龄28-35岁,本科或以上学历为佳

2.3年以上培训机构校长工作经验

3.英语培训行业销售总监或校长管理工作经验优先

4.良好的销售能力,具备一定的英语水平更佳

5.娴熟的人际沟通和处理应对问题的能力

6.良好的客户服务意识和高度的责任

篇2:分中心助理岗位职责

福州分中心行政助理岗中国民生银行股份有限公司信用卡中心中国民生银行股份有限公司信用卡中心,中国民生银行信用卡中心,中国民生银行信用卡深圳营销中心,民生工作职责:

1、负责处理客户投诉工作;

2、负责日常行政事务工作;

3、负责档案管理、活动策划和会议组织;

4、负责机构机动工作的安排和落实;

5、负责文案撰写,报表制作等;

6、负责新人培训安排。

任职资格:

1、国家统招全日制本科及以上学历毕业生,已获得毕业证书和学位证书,35周岁以下;

2、具有客户投诉处理经验;

3、形象气质佳,责任心强,具备良好的沟通和协调能力;

4、思维严谨缜密,工作积极主动,具有较强的文字组织能力,能熟练掌握各类办公软件;

5、行政管理类专业及相关工作经营者优先。

篇3:分中心校长岗位职责

分中心校长(增城)主要工作职责:

1.全面负责校区的整体工作,完成总部下达的各项经济指标和经营管理目标

2.带领校区各部门完成并超越销售目标

3.做好校区员工的选用育留工作,提升企业核心竞争力

4.开展市场推广活动,塑造企业形象,提升品牌知名度和美誉度

5.组织校区教学活动正常有序的开展

6.做好校区客户服务工作,协调公共关系,保障校区正常运营

7.控制校区行政费用支出成本

主要任职要求:

1.性别不限,年龄28-35岁,本科或以上学历为佳

2.3年以上培训机构校长工作经验

3.英语培训行业销售总监或校长管理工作经验优先

4.良好的销售能力,具备一定的英语水平更佳

5.娴熟的人际沟通和处理应对问题的能力

6.良好的客户服务意识和高度的责任主要工作职责:

1.全面负责校区的整体工作,完成总部下达的各项经济指标和经营管理目标

2.带领校区各部门完成并超越销售目标

3.做好校区员工的选用育留工作,提升企业核心竞争力

4.开展市场推广活动,塑造企业形象,提升品牌知名度和美誉度

5.组织校区教学活动正常有序的开展

6.做好校区客户服务工作,协调公共关系,保障校区正常运营

7.控制校区行政费用支出成本

主要任职要求:

1.性别不限,年龄28-35岁,本科或以上学历为佳

2.3年以上培训机构校长工作经验

3.英语培训行业销售总监或校长管理工作经验优先

4.良好的销售能力,具备一定的英语水平更佳

5.娴熟的人际沟通和处理应对问题的能力

6.良好的客户服务意识和高度的责任