健身指导岗位职责任职要求

健身指导岗位职责

工作职责:

1开展各类运动健康公开课及私教课,引导住户科学合理健身。

2支持运动健康方向的住户俱乐部的活动开展。

3指导住户使用健身器材,及时纠正错误、危险动作,保障住户运动安全,对运动过程中出现的意外情况及时予以帮助和抢救。

4救生员负责泳池、泡池区域的安全巡视工作,随时观察泳池内情况,发现并预防可能出现的住户跌倒、溺水等安全事故,迅速处理异常情况。

5根据住户需求开展体质基础评估,建立运动健康档案并出具健身计划,指导和促进住户科学合理地健身。

6负责巡查、管理健身会所及游泳馆内所有设备,保证健身器材、救生器材无损坏、无松脱及摆放适当,并得到定期的维护保养。

7完成领导交办的其他工作。

任职资格:

教育背景要求大专及以上;体育、运动康复等相关专业。

工作历练要求需具备健身教练工作经验,救生员需2年及以上救生员工作经验。

资格证书要求救生员必须有游泳救生员证。

能力要求具备扎实的体育理论知识和优秀的身体素质;

坚忍不拔,敬业奉献,有持续学习能力,有较强的服务意识。

其它要求热情、真诚、耐心,有亲和力,具备良好的礼仪规范。

健身指导岗位

篇2:健身器材区域销售经理岗位职责

健身器材区域销售经理市场开拓.

引导与关键客户的谈判,并与分销商的销售团队达成协议

了解区域内经销商的问题和需求

了解影响分销商业务的绩效指标的关键问题

与经销商员工合作完成商业销售。确保经销商的员工向所有潜在的客户展示我们的产品

完成详细的客户资料和计划,与经销商建立双赢关

确保经销商充分支持公司的产品线

确保公司和经销商满足其收入和市场份额目标的计划和战略。

协助分销商管理业务计划,以确保实现收入和利润目标市场开拓.

引导与关键客户的谈判,并与分销商的销售团队达成协议

了解区域内经销商的问题和需求

了解影响分销商业务的绩效指标的关键问题

与经销商员工合作完成商业销售。确保经销商的员工向所有潜在的客户展示我们的产品

完成详细的客户资料和计划,与经销商建立双赢关

确保经销商充分支持公司的产品线

确保公司和经销商满足其收入和市场份额目标的计划和战略。

协助分销商管理业务计划,以确保实现收入和利润目标

篇3:健身总经理岗位职责

总经理(健身行业)任职要求:

1、三年以上健身行业运营管理经验(副总或COO以上职级)

2、热爱健身行业,熟悉行业市场

3、善于交际,有较高的情商

4、3.-45岁之间

5、有互联网思维和运营推广项目经验

工作职责:

1、全面负责公司的运营管理任职要求:

1、三年以上健身行业运营管理经验(副总或COO以上职级)

2、热爱健身行业,熟悉行业市场

3、善于交际,有较高的情商

4、3.-45岁之间

5、有互联网思维和运营推广项目经验

工作职责:

1、全面负责公司的运营管理