印刷报价员岗位职责任职要求

印刷报价员岗位职责

印刷报价员杭州科雷机电工业有限公司杭州科雷机电工业有限公司,科雷1、负责印刷品业务核算及下单生产,报价跟单;

2、精通印刷工艺及流程,熟悉印前设计软件及流程;

3、较强的协调能力、沟通能力和承压能力;要求,30岁以下,两年相关经验;

4、有印刷报价工作一年以上经验。

任职资格:

1、熟悉印刷行业及印刷品核价和报价具体操作;

2、熟悉常用的办公软件,了解印刷业务知识;

3、工作仔细认真,有耐心及强烈的工作责任感

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篇2:印刷客户经理岗位职责任职要求

印刷客户经理岗位职责

岗位职责:

1、根据企业的发展战略,协助营销总监编制年度营销计划,并组织市场推广管理、售后服务管理;

2、负责营销市场定位,组织开展市场分析、市场调查、目标客户分析、竞争项目分析、产品定位及价格测算等,制定及推行关联营销方案;

3、负责公司和产品品牌的塑造、推广和维护,有效进行市场开发;不断挖掘市场、客户的潜力,拓展客户关系进而完成销售目标;

4、对团队市场开发、客户服务过程进行有效管理,定期对销售数据、销售费用进行分析并做出改善;

5、负责指导、管理、监督分管部门员工的业务,对团队员工专业技能、职业素养、能力提升进行有效管理,加强绩效管控,建立和谐营销团队。

任职要求:

1、大专以上学历,英语听说读写流利;

2、熟悉外贸/国内业务开拓渠道,有开拓及维系大客户(1000万/年)经验;

3、有两年以上同等岗位外贸营销经理管理经验(团队至少10人以上);

4、有较好的组织协调能力,沟通谈判能力,人际交往能力、抗压能力;

5.有中高端化妆品类、酒类、服饰包装类客户资源较佳。

岗位职责:

1、根据企业的发展战略,协助营销总监编制年度营销计划,并组织市场推广管理、售后服务管理;

2、负责营销市场定位,组织开展市场分析、市场调查、目标客户分析、竞争项目分析、产品定位及价格测算等,制定及推行关联营销方案;

3、负责公司和产品品牌的塑造、推广和维护,有效进行市场开发;不断挖掘市场、客户的潜力,拓展客户关系进而完成销售目标;

4、对团队市场开发、客户服务过程进行有效管理,定期对销售数据、销售费用进行分析并做出改善;

5、负责指导、管理、监督分管部门员工的业务,对团队员工专业技能、职业素养、能力提升进行有效管理,加强绩效管控,建立和谐营销团队。

任职要求:

1、大专以上学历,英语听说读写流利;

2、熟悉外贸/国内业务开拓渠道,有开拓及维系大客户(1000万/年)经验;

3、有两年以上同等岗位外贸营销经理管理经验(团队至少10人以上);

4、有较好的组织协调能力,沟通谈判能力,人际交往能力、抗压能力;

5.有中高端化妆品类、酒类、服饰包装类客户资源较佳。

篇3:公司印刷品管理规定

一、印刷品分类

常用印刷品：信纸、信封、便笺、单据、表格等。

其它印刷品：宣传资料、手提袋等。

二、印刷品印制

公司所有印刷统一归口综合行政部管理，任何部门和个人不得私自以公司名义在外印刷，否则所发生费用不予报销。同时由于私自印刷而产生的法律后果公司将予以追究。

三、印制需求、审批程序

（一）需求申请

部门要求印刷时需附：书面报告、所需印刷物品的样本、数量及需求日期。

（二）审批程序

1、印刷品的印制内容需经申请部门负责人和分管副总经理审核并签字确认；

2、综合行政部根据工作的轻重缓急、印刷品的必要性和部门使用印刷经费的情况进行审核；

3、综合行政部填写《印刷品申请单》，由财务经理审核后，报总经理批准。

四、印刷品管理、领用

综合行政部应在部门要求的印制日期前完成印刷品的印制工作，办理入库登记手续并通知所需部门签字领用。