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计划运营岗位职责要求

2024-07-27 阅读 9948

计划运营职位要求

1.经济、工程或相关专业本科以上学历,房地产相关工作经验优先;

2.较强的文字写作能力、逻辑思维和系统思考能力;

3.工作细致、严谨,具有强烈的敬业精神和工作责任心;

4.较好的团队协作能力与沟通表达能力;

5.擅长EXCEL数据分析及PPT制作。

计划运营岗位职责

1.组织编制项目开展计划及工作计划,跟进计划执行情况、定期考评并进行开展情况分析;

2.根据项目经营计划分解编制项目控制计划,并负责跟踪、检查项目进度及执行情况及时汇报;

3.负责对计划执行中的偏差进行分析,并提出处理建议;

4.负责项目运行中的相关流程审批;

5.收集项目开展及管理相关数据信息,汇总分析并形成开展管理报告;

6.编制项目各种开展管理报告。

篇2:房地产企业开发计划运营主管岗位描述

房地产开发计划运营主管岗位描述

任职资格:

1、全日制本科以上毕业,房地产经营管理、工程管理、建筑学及土木工程等相关专业;

2、3年以上房地产公司工作经历,经历过一个以上完整项目开发;

3、熟悉房地产开发从项目定位到交付运营(物业)的全过程管理工作;

4、性格开朗、善于沟通,长于协调。

工作描述:

1、结合公司运营战略,制定公司经营及项目开发计划;

2、树立公司运营管理体系,统筹协调投资、设计、开发、建设、销售及招商等各专业的运营安排,支持公司经营目标的实现及经营效益的最大化。

篇3:房地产企业开发计划运营助理岗位描述

房地产开发计划运营助理岗位描述

任职资格:

全日制本科以上毕业,重点高校毕业生优先。

专业:房地产经营管理、工程管理、土木工程及工民建等相关专业。

性格开朗,善于沟通,长于协调,乐于学习。

工作描述:

结合公司经营战略,协助部门主管制定公司经营及项目开发计划;

协助梳理公司运营管理体系,统筹协调投资、设计、开发、建设、销售及招商等各专业的运营安排,支持公司经营目标的实现及经营效益的最大化。