助理系统管理员岗位职责
出入库系统管理员兼采购助理星贝达星贝达(上海)化工材料有限公司,星贝达,星贝达上海,星贝达职责描述:
1.执行销售合同,安排发货单据;
2.公司出库、入库系统的单据操作和系统维护;
3.月底盘库对账;
4.采购助理工作,包括制作合同、联系发货、跟踪货物进展等具体执行工作。
5.5.5天工作制
任职要求:
1.一年以上工作经验;
2.高度的工作责任心,有吃苦耐劳精神;
3.工作认真仔细,工作效率高;
4.具备良好的沟通、协调能力,具备团队合作精神;
5.熟练使用OFFICE软件,包括PDF文件的修改技能;
6.具备一定的英文基础。
篇2:科技公司系统管理员岗位职责
科技服务公司系统管理员岗位职责:
1)负责公司OA、CRM等内部管理系统的建设和维护;
2)负责培训公司内部员工内部系统的使用;
3)根据公司的发展及管理使用中出现的新情况,对现行内部系统作出适应现状的调整;
4)积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关网络运营的知识,提高个人素质;
5)完成上级交办的其他工作事宜;
6)在规定时间做好周计划表以及周总结表汇总至部门经理处。
篇3:工作绩效测评标准:人力资源信息系统管理员
人力资源信息系统管理员工作绩效测评标准
被测评人:测评人:
测评日期:测评时段:
*受命准备
1.正确掌握人力资源信息管理的内容,并制定相应的工作计划。
2.正确安排人力资源信息管理的步骤,快速准备工作。
3.接到信息系统输入任务后,及时的与同事其他协作着取得联系,协商一致,使工作顺利进行。
4.迅速、恰当的处理工作中的失败与失误,防止信息错误丢失。
5.当接到人力资源信息管理工作任务后,能很快的分析其整体情况与结构,制定切实可行的计划。
*业务工作
1.编制公司人力资源规划。
2.组织公司人员招聘活动。
3.办理公司员工人事变动事宜。
4.建立健全公司人力资源管理制度。
5.负责劳动合同的签订和管理工作,代表公司解决劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼。
6.制定员工培训计划,组织技能考核鉴定和培训实施。
7.组织制定公司考核制度,定期进行员工考核。
8.负责公司员工考勤的汇总及整理工作。
9.建立公司人力资源管理信息系统,为公司重大人力资源管理决策提供参考依据。
*工作效率
1.正确确认工作目标,并踏实的执行完成。
2.仔细检查工作中的细节,并在工作中着重注意。
3.预测可能发生的过失,并努力防范。
4.注重每天的工作改进,使工作效率不断提高。
5.做好工作的准备,并有效地进行工作。
6.在工作中能随机应变,达到提高工作效率和成果的目的。
*成果
1.工作成果、成效达到人力资源信息系统预期的目的或计划的要求。
2.及时整理工作中的心得体会,为以后工作创造良好条件。
3.工作总结报告及时、准确、真实。
4.通过工作,大大提高了工作熟练度和技能。
5.能够独立解决比较复杂的人事管理实际问题。
6.营造较强的公司凝聚力。