硬件部长岗位职责
硬件研发部长1、产品开发中的硬件规划,硬件部门的管理
2、统筹硬件项目的开发,各阶段评审,对产品开发中的硬件完成结果负责;
3、PCB,射频,电磁兼容等各类标准制定及具体工作完成。
4、相关专利布局和申请工作,相关论文撰写
1、产品开发中的硬件规划,硬件部门的管理
2、统筹硬件项目的开发,各阶段评审,对产品开发中的硬件完成结果负责;
3、PCB,射频,电磁兼容等各类标准制定及具体工作完成。
4、相关专利布局和申请工作,相关论文撰写
篇2:硬件部长岗位职责硬件部长职责任职要求
硬件部长岗位职责
岗位职责:
1.主持本部门日常研发工作;
2.负责硬件部的团队建设及管理工作;
3.参与产品总体设计,硬件架构设计,主持关键技术的研发;
4.协助进行新产品(硬件方面)系统方案设计;
5.根据设计要求和技术难度组织合适的技术团队实施设计;
6.编制并监督实施部门年度、月度工作计划,并于年终或月末对部门工作进行总结;
7.制订部门管理规章制度,推进硬件标准化、专业化工作。
任职资格:
1.具有硬件中级工程师以上技术等级
2.了解电子技术发展方向,熟悉模拟电路、数字电路和嵌入式软件(固件)。
3.能够主持组织设计光机电产品的硬件系统方案
4.了解硬件相关的关键器件、标准(专利、规范)、平台、工具、新方法及其应用
5.具有强烈的客户意识、质量意识、成本意识和商品观念,对管理者和同事提供指导和方向的指引,具有对对产品的成本、计划、进度和客户满意度有重大影响的决策的能力。
岗位职责:
1.主持本部门日常研发工作;
2.负责硬件部的团队建设及管理工作;
3.参与产品总体设计,硬件架构设计,主持关键技术的研发;
4.协助进行新产品(硬件方面)系统方案设计;
5.根据设计要求和技术难度组织合适的技术团队实施设计;
6.编制并监督实施部门年度、月度工作计划,并于年终或月末对部门工作进行总结;
7.制订部门管理规章制度,推进硬件标准化、专业化工作。
任职资格:
1.具有硬件中级工程师以上技术等级
2.了解电子技术发展方向,熟悉模拟电路、数字电路和嵌入式软件(固件)。
3.能够主持组织设计光机电产品的硬件系统方案
4.了解硬件相关的关键器件、标准(专利、规范)、平台、工具、新方法及其应用
5.具有强烈的客户意识、质量意识、成本意识和商品观念,对管理者和同事提供指导和方向的指引,具有对对产品的成本、计划、进度和客户满意度有重大影响的决策的能力。