培训实施专员岗位职责任职要求

培训实施专员岗位职责

工作职责:

1、组织跟进培训计划的实施,建立及维护员工培训档案,跟进培训后效果反馈;

2、建立新员工入职培训流程,落实新员工入职培训及新员工入职沟通;

3、负责网络商学院的管理、维护、开发与推广,建设商学院课程运作体系;

4、协助搭建公司内部课程体系,组建内部讲师队伍,组织开发内部课程并进行讲授;

5、负责组织各种培训,并做好前期准备(时间、场地、物料、设备、人员、教材等);

6、领导安排的其他工作。

任职资格:

1、本科及以上学历,熟悉人力资源、企业运营、工商管理等专业知识;

2、良好的沟通协调能力,较强的亲和力,感染力;

3、有一定的课程开发能力、演讲能力;

4、大方大气,有较强的知识融会贯通的能力。

篇2:实施专员岗位职责任职要求

实施专员岗位职责

岗位职责:

1、负责ERP系统日常管理与维护,及业务流程制定;

2、负责对使用ERP各部门的操作人员进行培训、指导和监督;

3、负责ERP系统各模块的日常维护,发现和解决存在的问题,改进和完善操作流程;

4、负责协助配合解决其他部门的ERP相关问题;

5、参与各部门业务流程方面的优化改进,并能完成应用程序开发或ERP二次开发。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历,计算机、财管等相关专业;

2、具有1年以上ERP实施和应用经验,熟悉ERP软件的操作及业务流程,具备项目管理行业相关操作经验,熟悉用友NC6系列优先;

3、熟悉sqlserver、oracle数据库、及sql语言;

4、具有较强的沟通和协调能力,工作认真负责,性格开朗,具有良好的团队合作精神。

实施专员岗位

篇3:项目实施专员岗位职责任职要求

项目实施专员岗位职责

项目实施专员兴机电器有限公司兴机电器有限公司任职要求:

1.大专及以上学历,计算机相关专业;

2.对SQL语言有一定的基础;

3.曾经参加过PLM/MES/OA/CRM/HR等系统项目实施即可;

4.具有良好的团队精神、自我管理能力和对外联系能力,吃苦耐劳;

5.应届优秀毕业生也可培养储备;

项目实施专员岗位