江苏销售经理岗位职责任职要求

江苏销售经理岗位职责

岗位职责:

1、所负责区域内空白市场的招商和管理

2、负责所辖区域各项工作的有效开展和全面管理;

3、制定业务发展目标和计划;

4、负责所辖区域销售任务按月度及省级、市级区域分解并监督落实;

5、指导他人完成渠道规划和实施,对经销商合作中的各类问题能够迅速采取有效的对策并制定预防措施;

6、负责所辖销售人员的基础培训、业务培训、指导和销售工作安排及工作监督;

7、独立进行工作区域全年度促销规划,能进行促销模式创新,完成产品动销。

任职要求:

1、大专以上学历;

2、具备相关的市场营销知识,熟悉快销品行业市场动态;

3、5年以上快消品行业相关工作经验有啤酒、保健酒、小瓶白酒优先考虑;

4、善于激发下属,讲究团队精神。

江苏销售经理岗位

篇2:销售副经理安全职责

1按“谁主管谁负责”的原则,对供应、销售系统的安全工作负责。

2组织制订、修订和审批供应、销售部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程,组织实施并监督检查执行情况。

3贯彻“五同时”原则,保证供应产品的质量符合国家标准,因质量问题造成事故,负责追究有关人员的责任。

4负责供应、销售系统的安全教育和考核工作。

5定期召开供应、销售系统的安全生产工作会议,分析企业安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题。

6组织供应、销售系统开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。

7按照上述安全职责,每年制订销售副经理年度安全工作计划,并逐条落实在当年具体工作安排中。

篇3:销售部经理岗位职责

1,主持销售部日常工作,沟通上下级及与其他部门的关系.

2,坚持"顾客至上,科学管理"的宗旨,树立良好的公司形象,创造良好的销售环境,充分调动各员工的积极性,并保持团结协作,优质高效的工作气氛.

3,根据总经理的发展规划和市场预测,拟订销售推广计划,报请公司总经理审核.

4,做好售后服务工作,反馈楼盘信息,并努力同新老客户保持良好关系,建立客户档案,以便于工作从老客户处寻找新客户.

5,负责组织人员及时总结交流营销经验,加强业务修养,不断提高业务水平。