交通规划设计师岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、依据现行的规划原则和设计规范，科学思考、分析、运筹当前项目，提供合理有效的规划设计方案；

2、编制规划方案各阶段的设计文件及相关进度、费用计划；

3、负责开发项目及合作设计单位施工图图纸审核工作；

4、在项目进行期间现场指导，确保项目符合建筑设计计划书；

5、国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势，定期提供研究成果报告；

6、完成公司领导交办的其他工作。

职位要求：

1、正规院校规划设计专业毕业，本科以上学历；

2、具有规划设计工作经验，具有国家注册规划师资质优先；

3、具有较强的方案能力和专业技能，能够完成大型规划项目的方案规划设计；

4、熟练使用3DMAX、AutoCad、Photoshop、Sketchup等各类设计软件和办公软件；

5、熟悉国内规划领域的相关规范及规定，熟练掌握规划技术性规范；

6、强烈的责任感和团队合作精神，良好的沟通能力和方案表述能力。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

篇2:交通规划师（成都分院）岗位职责要求

职位描述：

岗位要求：

1.交通运输规划与管理、交通工程、城乡规划与设计相关专业；

2.本科4年/硕士2年及以上交通规划、城乡规划设计工作经验；

3.熟练运用TransCAD、Vissum等宏观交通规划软件，Vissim、Synchro等微观交通仿真软件；

4.熟练运用AutoCAD、Office等办公软件，Arcgis、Mapgis等地理信息软件，CorelDRAW等制图软件；

5.具有大中型交通规划、城乡规划类项目主创经验者优先。

薪酬：基本年薪+绩效，薪酬面议

福利：周末双休，每天7小时；五险一金、中高级人才补贴、节假日福利、健康体检、婚育礼金、带薪年假、年度旅游等。

篇3:交通规划师副所长（成都分院）岗位职责要求

职位描述：

岗位要求：

1.交通运输规划与管理、交通工程、城乡规划与设计等相关专业本科及以上学历，重点一类院校毕业者优先考虑；

2.本科8年/硕士5年以上交通规划设计、城乡规划设计工作经验；

3.有大中型交通规划、城乡规划类项目负责人经验者优先；

4.有注册城市规划师、注册咨询师及相关注册证者优先。

薪酬：基本年薪+绩效，薪酬面议；

福利：周末双休，每天7小时；五险一金、中高级人才补贴、节假日福利、健康体检、婚育礼金、带薪年假、年度旅游等。