设备管理员岗位职责职位要求

职责描述：

01、负责本部门的固定资产、文件档案的管理工作。

02、按规范化、标准化的要求建立健全所有设备档案。

03、配合公司QA按GMP要求做好设备设施方面的偏差和变更管理。

04、协助主管制定并落实设备检修计划，保证设备的安全运行。

05、协助主管做好设备的采购、URS和备品备件的制定工作，按GMP要求协助完成设备验证工作。

06、完成设备的标准操作和维护规程的制定和升版工作。

07、协助主管做好部门管辖范围内的GMP现场管理和监督检查工作。

08、协助主管做好部门员工的培训工作。

职位要求：

年龄：25岁以上，40岁以下

学历：本科以上专业：机械、自动化、制药相关专业

经验：3年以上药企相关工作经验。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-4年经验

篇2:设备管理员岗位安全生产责任制

一、认真学习贯彻安全生产法律、法规、指令、要求,严格执行上级有关机电管理工作的方针、政策、规章、制度,全面开展机电设备管理工作,对全矿设备管理工作负责。

二、负责对全矿机电设备、高低压电缆、小型电气的统一编号、建账建卡、建立图牌板等工作,定期进行设备清查。

三、参加机电设备安装、检修工程的质量验收,负责设备入井、升井、检修合格证的办理。

四、汇总编制年、季、月设备大修、增置计划及年度设备维简计划,并监督落实。

五、负责机电设备的配件管理,汇总编制年、季、月机电设备配件计划。

六、负责机电设备年、季、月完好率,事故率报表的编制及图板的填写,全面掌握全矿设备安全使用状况。

七、定期召开机电设备网员会议,学习上级文件,研究设备存在问题,提出处理意见。组织参加每月三次的设备质量检查,对查出的问题督促有关单位及时处理,并根据“机电设备管理规定”严格兑现奖罚。

八、编制好设备的验收、移交、调拔、使用、封存、启用、移装改造、事故报废等记录。

九、经常深入井下了解机电设备运行状况,检查各工区设备使用状况,发现机电设备存在重大缺陷危及安全,要及时汇报,并积极参加隐患消除工作。

十、参加矿、科生产会议和上级组织的各种机电安全检查工作。

篇3:机电设备仓库管理员岗位责任制

1、科长的领导下,负责本科所用各种材料领发,公用工具的保管工作。

2、守纪律,不善离工作岗位,热情服务。

3、格按照科规定的工具管理,材料发放制度进行工作,对班组、车间使用的材料必须车间负责人签字后才能发放。

4、严格遵守各项规章制度,严把发放关,努力降低材料消耗。

5、负责库存、领发及外借工作的登记造册,所有工具,一律建帐,做到帐、物相符,借出工具要及时收回以免丢失。

6、用工具齐全,完好,清洁卫生,及材料放置整洁。

7、每月清查核对一次库存工具的数量,将工具使用、损坏及材料消耗情况以书面形式向科长汇报。