税务主管岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：1、全面负责公司的财务工作，进行成本费用预测、计划、核算、分析和考核，2、负责公司纳税申报,合理避税，为公司节约成本。3、组织制定公司的各项财务制度、建立健全核算制度；并监督实施。4、负责向公司领导层报告财务状况和经营成果，审查对外提供的会计资料和统计资料，定期写出财务分析报告；。职位要求：1、30-40岁；2、持有会计从业资格证，有5年以上会计经验；3、能熟练操作财务软件，有全盘帐务处理能力。4、有一般纳税人纳税申报经验、熟悉免抵退税申报、有全盘帐务处理能力。

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

篇2:税务经理主管职位说明书

岗位描述:

1、整体税务筹划,制定税务计划,实施筹划方案,优化公司的税务环境;

2、制定税务部相关制度,监督落实税务制度;

3、审核上报的相关税务报表,编制税务报告,制作涉税文书;

4、为公司经营活动提供相关税务咨询意见;

5、税务复核和终审,监控税务申报;

6、指导、组织各核算主体和部门人员的税务业务培训;

7、与财政、税务机关的沟通和协调,保持与税务部门的良好关系;

8、配合内、外部审计工作,采取措施解决发现的问题。

任职资格:

1、财会、审计、金融等相关专业本科以上学历,有注册会计师资格者优先;

2、5年以上财税管理经验,有四大会计师事务所从业经历者优先;

3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规;

4、熟练掌握高级财务管理软件和办公软件;

5、出色的税务管理、风险规避和整体统筹能力;

6、良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。

突发公共卫生事件应急预案

篇3:税务与制度管理主管岗位职责内容

1.负责总部制度建设与完善、财务管理流程设计与变革。

2.负责创新业务核算管理办法的起草。

3.负责总部集中纳税事务管理。

4.负责总部纳税申报及营业部纳税指导。