党委组织部(党校)019年工作总结
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党委组织部（党校）**年工作总结
一年来，党委组织部（党校）认真贯彻落实党要管党、从严治党方针，坚持“围绕中心、服务大局、突出重点、务实创新”的工作理念，认真落实学校《**年工作计划要点》和《**年下半年工作计划要点》，圆满完成了各项工作任务。现总结如下：
一、深入开展“两学一做”学习教育
按照省委、省委高校工委的要求和部署，我校成立了“两学一做”学习教育领导小组，制定了实施方案和具体方案，组织召开了“两学一做”学习教育动员会，全校处级领导干部组建了12个学习研讨班，精心部署和安排各基层党组织围绕“四个专题”开展学习、研讨等工作。
组织部坚持工作推进会、学习班研讨、巡回宣讲、领导干部上党课和检查督导等五项制度；坚持分类指导，突出抓好党员领导干部、机关职能部门党员、一线教师党员和学生党员等四个群体；切实发挥校党委的率先垂范作用、二级党组织的组织指导作用和党支部的主体能动作用，营造了良好的学习氛围。
全年共组织召开工作推进会7次；举办“两学一做”专题报告41场；往省高工委报送专题信息23篇；《河南日报》、人民网、大河网等媒体宣传我校“两学一做”的报道18篇；组织参加河南省专题知识竞赛1.3万余人次，荣获全省高校党建工作暨“两学一做”学习教育微信答题知识竞赛活动和省委组织部举办的“两学一做”知识竞赛优秀组织奖。
二、扎实做好定点扶贫工作
省委指定洛阳市汝阳县刘店镇红里村为我校省派第一书记派驻村。组织部认真落实校党委要求，制定《关于开展基层党组织、党员干部与第一书记派驻贫困村结对帮扶工作的通知》，先后组织基层党委集体前往红里村13次，实地开展资金扶持、项目扶持、就业扶持，教育扶持、医疗救助等措施，效果显著。
一年来，经多方努力，争取各类资金800余万元，新建水泥道路4500米，治理河道2000米，建设提灌站1座，铺设自来水管道2万余米，新建文化广场600平方米，扩建卫生室120平方米，新建、修缮房屋20余户。建立“爱心援助社”，定期救济困难群众。组织师生捐助物资累计30余万元。举办种植养殖专题培训班10余期，培训村民600余人。捐建高产耐旱小麦示范田200余亩。引入汝阳宇帆农业合作社投资100余万元兴建反季蔬菜种植大棚。引入洛阳佳嘉乐公司投资近9000万元兴建食用菌种植基地。
目前，扶贫成效日渐突显，有力推进了精准减贫、精准脱贫的目标任务。
三、加强基层党组织建设
1.完成二级党组织和基层党支部换届工作
科学制定《关于做好二级党组织换届工作的通知》《关于做好基层党支部换届工作的通知》，严格纪律，规范程序，于10月底顺利完成了34个基层党委、1个直属党支部、370个党支部的换届工作，基层党务工作者队伍得到进一步加强。
2.举办基层党支部书记培训班
11月15日―17日对新一届370名党支部书记进行了集中培训，进一步提高了基层党支部书记的政治素质和工作能力，为进一步加强我校基层党组织建设奠定了坚实基础。
3.深入推进全面从严治党，贯彻落实《*河南科技大学委员会关于推进全面从严治党的实施意见》
认真落实《河南科技大学关于严格党内组织生活的实施意见》。结合实际，组织部重新修订了该实施意见，进一步明确了量化标准和质量要求。10月，重新设计制作发放了《基层党委组织生活记录本》和《党支部组织生活记录本》进一步明确了内容设置、记录内容和要求等，规定了组织生活时间、次数等规范性内容。11月，对各基层党组织的记录情况进行了集中检查，确保严格党内组织生活落到实处。
认真落实《河南科技大学基层党组织书记抓党建工作述职评议考核实施方案》。11月制定《关于开展**年基层党建工作综合检查和二级党组织书记述职评议考核的预通知》，将于12月20-23日对基层党建工作情况进行综合检查，12月底完成党建工作考核。
4.继续推进基层民主管理和科学决策
进一步完善基层民主管理和科学决策机制。2月28日下发了离退休人员工作处、图书馆、校医院、后勤集团公司、第一附属医院五个单位的党政联席会议制度，这些制度与学院党政联席会议制度和处务会议制度一起，实现了我校党政联席会议制度和处务会议制度对校属各单位的全覆盖。
进一步完善党政联席会议和处务会议的检查、监督机制。11月，校领导完成了参加分管或联系单位的党政联席会议或处务会议。11月，专项检查组对党政联席会议和处务会议制度执行情况进了专项检查，明确了量化检查标准，进一步规范了全校处级领导班子的运行和决策机制。
5.开展先进基层党组织和先进个人评选表彰活动
在中国共产党成立95周年之际，组织部推荐省委表彰优秀共产党员1名，推荐省委高校工委表彰优秀共产党员13名、优秀党务工作者7名、先进基层党组织8个。
制定《关于做好我校优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织评选表彰的通知》，组织开展了“两优一先”评选表彰，召开了“七一”表彰大会，共表彰优秀共产党员412名（含优秀共产党员标兵6名），优秀党务工作者65名，先进基层党委12个和先进基层党支部49个。
6.为基层党建工作提供经费保障
为进一步加强基层基础工作，激发基层组织活力，向35个二级党组织下拨基层组织党建工作经费34.94万元。
7.党建创新研究工作取得新进展
在**年度河南省高校基层党建创新项目的申报工作中，我校申报的6项基层党建创新项目均获得立项，其中学校党委申报的一项A类项目获得立项资助资金20000元，机电工程学院党委、管理学院党委、法学院党委、车辆与交通工程学院党委、信息工程学院/软件学院党委申报的五项B类项目各获得立项资助资金8000元。
**年，学校党建研究课题申报82项，给予课题立项50项，其中受资助项目20项，未资助项目30项。经过相关专家的评审，最终《新时期高校教师政治思想状况调查与党建工作对策研究》和《普通高校学院领导班子民主集中制建设的探索与实践》两个课题荣获优秀成果一等奖，《高校机关服务型基层党组织建设研究报告》等4项课题荣获优秀成果二等奖，《高校青年教师思想状况及对策研究Ⅰ》等8项课题荣获优秀成果三等奖，《研究生党建工作存在的问题及对策研究》等14项课题荣获优秀成果优秀奖。
四、加强干部队伍建设
1.完成处级领导班子和处级干部、科级干部换届工作
根据校党委的安排部署，于4月14日组织召开了处级领导班子和处级干部换届动员大会，下发了《河南科技大学处级领导班子和处级干部换届实施方案》《河南科技大学处级机构和处级干部职数设置方案》等文件。在校党委的正确领导下，组织部精心组织、严格程序、压茬推进，认真做好具体组织工作。顺利完成了现职正、副处级干部的任免、空岗正、副处级干部的选任工作。学校党委和广大教职工对处级领导班子和处级干部换届工作了给予了充分认可。7月11日，印发了《河南科技大学科级干部集中调整工作实施方案》。7月22日顺利完成了科级干部的调整、公示、上报和任命等工作。
2.进一步加强处级干部队伍素质能力培训
贯彻落实《河南科技大学**-**年干部教育培训规划》，12月4日至9日，委托国家教育行政学院举办处级正职干部能力提升与作风建设专题培训班，培训级及以上干部108人。
3.实施优秀青年科级干部“素质优化”工程
贯彻落实《河南科技大学青年干部素质优化实施意见》，加强对青年科级干部的教育培养工作，初步遴选培养对象110余人。
4.加强领导干部管理服务工作
完成**年省管高校事业单位领导人员统计报表工作；完成81名干部的个人有关事项的重点抽查核实工作；完成309名在职处级干部**年度个人有关事项报告表收集审核、信息录入、汇总上报、抽查核实等工作；会同人事处完成学校处级干部338人干部人事档案复和档案查缺工作；配合省委组织部，完成学校领导班子及班子成员**年度考核和优秀处级干部推荐工作；完成558人因私出国（境）护照（通行证）清理工作；完成91人持照出国（境）审批，86人因私护照（通行证）审批；完成各种处级干部调训10人次；完成河南省第十次党代会代表推荐及材料上报工作；协助完成了洛阳市民盟主委、九三学社副主委的考察工作；完成我校党政领导干部在企业兼职（任职）排查、清理及上报工作；计划于12月20-23日进行处级领导班子和处级干部年度考核工作。
五、党员队伍建设
1.完成了**年度发展党员计划任务
严格实行发展党员总量控制和年度计划管理制度，贯彻落实《河南科技大学发展党员工作实施细则》和《河南科技大学基层党组织发展党员工作责任制》，全年共发展党员1500名。11月底，根据省委高校工委要求，全面总结了我校发展党员工作，上报了《河南科技大学**年度发展党员工作总结》。
2.实施“双培工程”，加大青年教工发展力度
积极实施“双培工程”，即：把党员培养成业务骨干，把业务骨干培养成党员或团结在党组织周围。要求各二级党组织有针对性地做好青年教工入党工作。**年度，共发展教工党员58名。
3.**年党务信息统计工作
11月30日举办党务信息统计工作培训会，并对**年党务统计工作进行安排部署。12月15日，各基层党组织完成统计工作。
12月22-24日，将在我校召开**年豫西片区高校党务信息统计工作年会，目前已完成会议筹备工作。
4.党员组织关系转接工作
全年共完成**届毕业生党员、新进师生党员、校内转移党员等4000余人的组织关系转接工作。
5.党费收缴工作
按照相关规定向基层党组织及时收取党费，向离退休人员工作处党委、一附院党委下拨党费。
根据上级党委有关精神和省委第八专项巡视组的整改意见，组织部重新核算了每名党员的党费收缴标准，已于10月份开展执行。
制定了党费补缴方案，并逐人、逐月认真核算了**年10月以来4062名党员需要补缴的党费数额。
6.慰问帮扶生活困难党员工作
在今年元旦、“七一”，组织开展了走访慰问、帮扶生活困难党员活动，共帮扶困难党员97名，补助党费5.83万元。
六、人才工作
1.完成1086名博士、教授年度体检工作。
2.完成省委组织部人才工作。会同人事处完成河南省高层次人才基本信息采集工作。
3.会同人事处成功引进外专“千人计划”1人。
4．根据省委组织部相关要求，积极开展了**年博士服务团人选报名推荐工作，全校共有6名博士报名参加**年博士服务团，成功对接5名。完成了**年博士服务团成员4人的考核工作。
5．完成45名洛阳第八批优秀专家的**年度考核及评审上报工作。
6．完成洛阳第八批优秀专家的先进事迹征集工作。
七、党校工作
委托六个分党校，举办了河南科技大学第27期、第28期入党积极分子培训班，共培训学员2196人。积极创新，探索实施网上考试模式。
八、完成学校第二次党代会的前期准备工作。
根据省委高校工委要求，校党委研究决定，定于10月中旬召开我校第二次党代会。组织部积极做好了第二次党代会的有关请示、代表分配、“两委委员”候选人预备人选的推荐考察、上报等工作，相关请示待省委组织部批复。
九、自身建设
以着力建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范工作部门为目标，切实加强部门自身建设。班子成员坚持民主集中制原则和部务会议制度，重要和大项工作由领导班子集体研究决定。
班子成员之间团结一致，相互协作，带头做到讲党性、重品行、做表率，努力形成工作合力；部门成员认真落实转变工作作风专项方案，实行服务承诺制、首问负责制、去向告知制、主副岗工作制等，重视理论和业务学习，不断增强服务意识，提升服务能力，提高工作效率。此外，组织部机关党委联合支部还与管理学院信息管理系党支部进行结对共建，开展服务型党支部建设，取得了良好效果。
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篇2:组织部个人工作总结
一、强化学习意识，坚持学习，努力提高自身综合素质。
把学习作为一种提高自身综合素质的内在需要来切实加强，一是加深对中央、自治区党委、自治区党委组织部、x党委的重要会议精神和重大决定决策的学习和理解，特别是系统地学习党的xx大精神，及时了解掌握新精神、新要求，使自身的政治理论水平得到新的提高。二是在掌握组织工作和干部工作业务上狠下功夫，认真学习党的组织路线和组织工作政策，系统学习了《党政领导干部选拔任用条例》、干部人事制度改革“5+1”文件等有关组织、干部工作的方针政策坚持向书本学习，向实践学习，向身边和周围的同志学习，把学习知识和改进工作有机地结合起来，学以致用。
二、认真履行岗位职责
作为一名长期在组织部门工作的组工干部，多年来受组织部门大环境的影响，牢固树立了组织工作无小事的思想，始终保持良好的精神状态和高度的政治责任感，认真遵守组织人事工作纪律，时时处处严格要求自己，做到严谨细致、一丝不苟。在部里先后承担过文书收发、干部人事档案、干部统计、干部信息化管理、干部提案的准备等基础性工作，承担的工作任务比较繁杂琐碎，我能够坚决服从组织的安排，坚持从细节入手，从小处着眼，力争把每一件事做细、做实、做好。
(一)认真做好干部日常工作
根据部里的统一安排，曾多次抽调参与干部的日常考察、年度考核和换届考察工作，考察工作中，能够做到思想上高度重视，坚持原则，严格按程序办事，严格遵守职业道德和工作纪律，严守保密纪律，维护考察工作的严肃性、公正性，认真落实考察的每个环节，按照考察组的统一要求及时形成考察材料、提案和相关表格，没有出现任何泄密和跑风漏气现象。在负责干部人事档案工作期间，按照上级组织部门对干部档案工作提出的新要求，组织人员，加班加点，对全x县级干部档案进行了规范化整理，得到了上级部门的好评。在干部一科工作期间，曾多次参与干部提案的准备、任免文件的起草、干部化名册的制作、后备干部数据库的维护等日常工作，无论任务多重，都能尽心尽力、保质保量完成交办的工作。
按照科学发展观的要求，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员法》等有关法规，进一步规范x直单位科级干部的选拔任用工作，尤其是严把“程序关”、“资格审查关”，制定了《x直单位科级干部任免指导手册》，年内较好地完成了对全x190余名科级干部的任职资格审查，有效地防止了违反《条例》、《公务员法》情况的发生，维护了干部工作的严肃性。
(二)认真做好党群口公务员登记、参照单位申报和建立公务员信息数据库工作
《公务员法》出台以后，按照部里的安排，抽调我负责全x党群口贯彻实施公务员法的具体工作。为切实做好这项工作，我们根据自治区贯彻实施公务员法工作的统一部署，按照“党管干部，依法办事，实事求是，平稳推进，层层把关，逐级负责”的指导原则，严格依照政策，精心组织安排，周密部署，根据实际情况设计各类工作流程、统计表格，在工作人员少、工作量大的情况下，加班加点完成了对党群系统公务员的登记审核审批工作和申报参照单位的审核上报工作。对x直单位人员进行了公务信息系统软件的培训，并顺利完成了全x党群口公务员和参照公务员的信息录入审核和上报工作，确保公务员法实施工作规范有序进行。
(三)认真做好企业领导干部有关工作
着眼于构建和谐社会的需要，耐心细致地做好企业领导干部来信来访工作，热情接待来访群众，想方设法化解矛盾，特别是在努力为国有企业退休领导干部解决和落实生活待遇的工作中，按照政策规定，反复调查、认真核实，耐心解释及时办理了来信来访事项。加深了对一些不同行业有关政策、业务的了解，学到了新知识，拓宽了知识面。
(四)认真完成领导交办的其他工作
能够积极配合其他科室开展工作，根据部里安排，参与指导了部分x直单位的民主生活会，有重点地了解了部分x直单位领导班子运作情况、领导干部的思想动态和工作表现、存在问题的整改情况
为领导决策提供依据，针对个别单位领导班子成员之间不团结的情况从构建和谐社会的高度出发，帮助他们协调关系化解矛盾。配合自治区调研组完成在我x开展的培养选拔女干部、发展女党员工作调研任务，撰写了培养选拔女干部工作汇报材料。积极参与自治x组织工作会议，x工会、妇联、科协换届选举，自治x挂职干部座谈会，干部考察大会等会务的筹备工作。参与了公开选拔县级干部的笔试、面试和考察工作;参与了对x党校主体班学员的笔试、面试和综合素质测试等工作。
作为科室负责人，工作中坚持做到勤请示、多汇报。从严要求自己，严格遵守单位的各项规章制度，尊重领导，团结同志。按照“讲党性、重品行、作表率”的要求规范自己的言行，做到“送一张笑脸、道一声问候、递一把椅子、敬一杯茶水、给一个满意答复”，不断增强自律意识，做一名合格的组工干部。
篇3:组织部干部个人工作总结
我于2月底由住建局到县委组织部顶岗锻炼，9月调入组织部，随着工作岗位、工作性质和工作角色的变化，我通过主动学习、积极履行工作职责、自觉融入新的团队适应了新的工作环境，实现了角色的快速转变，由一名“准组工干部”逐渐成长为一名合格的“组工干部”。根据年度机关工作人员考核要求，现将我一年以来“德、能、勤、绩、廉”等情况简要介绍如下，如有不妥，诚请各位给予批评指正。
一、强化学习，提高素养。
一年以来，我较为主动自觉、系统认真地学习了xx***系列重要讲话、***主义理论体系、十八届三中、四中全会精神，研读了《xx***系列重要讲话读本》、《xx谈治国理政》、《***主义理论体系读本》、《之江新语》、《摆脱贫困》、《干在实处 走在前列》、《人民利益高于一切》、《大众哲学》等著作，增强了理论自觉、理论修养和理论自信。同时，自觉加强组织工作业务知识的学习，特别是系统学习了全国组织工作、组织部长会议，对新修订的《干部选拔任用条例》、《发展党员工作细则》等进行了学习，增强了对组织工作的系统把握。通过学习，对党的理论基本达到了“真学、真信”的地步，不断提升了理论素养。
二、强化锻炼，提升能力。
一年以来，我积极以办公室工作为自我锻炼的平台，对待工作始终坚持高标准严要求，以“安、专、迷”的组工干部精神要求自己、激励自己、提升自己，基本做到了“干一行、爱一行”。按岗位分工站好位，协助办公室负责人抓好机关各项工作，做到补台不拆台，努力提高综合协调、组织统筹、沟通服务、办文办会、文字工作等能力。
三、尽职尽责，扎实工作。
一年以来，我以认真负责的工作态度、尽心尽情尽力尽责做好本职工作，主要抓好了以下几项工作：一是按照组织部门走在教育实践活动前列的要求，紧抓时间节点，做好沟通协调，抓好了组织部教育实践活动日常工作;二是抓好了机关党风廉政建设、综治维稳等工作，为组织工作顺利开展奠定了基础;三是抓好组织工作宣传，抓好组工信息撰写与编写工作，多篇信息被《保山组工信息》采用;创新角度积极撰写信息，20余篇信息被《保山日报》、《保山手机报》、《中国组织人事报》等市级及以上媒体采用。抓好组织工作网络宣传，增强写作的自觉性，经过半年时间的锻炼成长，基本成长为了全县、全市乃至全省骨干网宣员，按照出精品、重影响的要求，数10篇原创评论文章被省委《党的生活》、云南网、共产党新闻网、中组部《共产党员手机报》、《人民代表报》、《中国组织人事报》等采用，折算优秀网评文章100余篇，通过努力带动，龙陵原创优秀网评文章居全市5县区首位。四是协助开展干部选拔、分析研判等多项工作，进一步熟悉的干部人事等工作程序。
四、勤奋务实，严于律己。
一年以来，自觉增强对“公道正派”这一组工干部生命线的思考，撰写了《以细心耐心诚心坚守公道正派》的文章发表于《中国组织人事报》，同时增强践行自觉性，做到了自觉遵守组织纪律，自觉维护组织决定。切实按照xx***关于组织部门和组工干部“作风好”的要求，注重自我管理，强化自我约束，留心工作和生活中的细节，慎微慎独，没有违反党风廉政建设方面的情况发生。
五、正视不足，砥砺前行。
坚持“两点论”看待自我成长，在看到一年来所取得的一些成绩的同时，也深感自身颇多不足，主要表现是：一是理论知识的学习与“真懂、真用”还有较大差距，特别是马克思主义基本原理和方法论基本停留于嘴上念念、零星知道一点的地方，一知半解、机械学习的情况突出，联系实际思考学习严重不足;二是对待工作“安、专、迷”的境界还需要提升，有时总觉得党的工作务虚的成分多了一些，总是会将组织工作同政府部门工作相比，容易产生浮躁、不满、埋怨等情绪，从而缺少了“干一行、专一行、迷一行”的工作状态和工作追求;三是沟通交流严重不足，突出表现为与机关各科室、工作人员、乡镇部门之间的交流不够，总是有“事不关己高高挂起”的态度，缺乏热心，略有几分自以为是，缺乏调查研究精神，工作作风仍有不实不严之处;四是没有较好地将生活和工作区别开来，容易将生活中的情绪带入工作中，影响工作的情况时有发生。
xx年，围绕以上不足，我将在做好本职及领导交办的各项工作的同时重点从以下几个方面发力，努力提升工作能力，争创一流工作业绩：一是抽出时间制定学习时间表，列出学习书单，力争多学几本马克思列宁主义、毛泽东思想等原著，系统把握***主义理论体系，坚持经常性学习、跟进性学习xx***系列重要讲话精神，提升理论水平和理论境界，同时注重联系实际思考，提升方法论水平和理论联系实际能力。二是结合中央精神、地方实际及自我兴趣，全年选取不少于4个主题开展调查研究活动，积极撰写调研报告，力争调研报告出水平、有价值、能发表、受重视，全面提升把握宏观问题和综合分析的能力。三是继续抓好组织工作宣传，力争网评文章发表及报刊采用有新突破。